Sachbearbeiter/in Baurecht (m/w/d)

Die Stadt Altenburg sucht zum nächstmöglichen Termin eine/n Sachbearbeiter/in Baurecht (m/w/d)*

IHRE AUFGABEN

Abschließende Bearbeitung von Anträgen und Anzeigen nach ThürBO auf Grundlage der jeweils zu prüfenden öffentlich-rechtlichen Vorschriften bis zum Abschluss des Verfahrens durch Anzeige der Nutzungsaufnahme einschließlich Verbescheidung, Kostenfestsetzung und Bauzustandsbesichtigung

• Baurechtliche Beratung aller am Bau Beteiligten
• Prüfung und Entscheidung der Anträge/ Anzeigen in bauplanungs- bauordnungs- sowie denkmalschutzrechtlicher Hinsicht
• Erteilung von Prüfaufträgen für notwendige bautechnische Nachweise
• Erstellung von Bescheiden einschießlich Kostenfestsetzung
• Durchführung von Ortsbesichtigungen
• Entscheidungen zur Anordnung von Maßnahmen im Rahmen der Gefahrenabwehr

Kontrolle und Bearbeitung von Bauanträgen auf Werbeanlagen

Erteilung von Abgeschlossenheitsbescheinigungen nach Wohnungseigentumsgesetz

Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen die Fachdienstleiterin Bauverwaltung, Frau Ruge, unter der Rufnummer 03447 / 594620.

UNSERE EINSTELLUNGSVORAUSSETZUNGEN

• einen für die Wahrnehmung des Aufgabengebietes qualifizierten Fachhochschul- bzw. Hochschulabschluss in einer technisch-ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung wie Bspw. Architektur oder Bauingenieurwesen oder
• Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungdienst (Dipl. Verwaltungswirt; A II/ FL II) oder anderweitige einschlägige Qualifikation mindestens auf auf Ebene des gehobenen nichttechnischen Dienstes
• fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht sowie vertiefte Kenntnisse im öffentlichen Baurecht, insbesondere im Bauordnungsrecht, einschließlich der diesbezüglichen technischen Baubestimmungen sowie der relevanten Rechtsprechung
• vorzugsweise Praxiserfahrung im Bereich Bauverwaltung bei einer Kommunalverwaltung oder einem anderen öffentlichen-rechtlichen Arbeitgeber
• anwendungssichere Kenntnisse der Standardsoftware und die Bereitschaft zur Einarbeitung in die fachspezifische Software
• Führerschein Klasse B zur Wahrnehmung von Vor-Ort-Terminen
• hohes Maß an Zuverlässigkeit und Belastbarkeit sowie ausgeprägte Kompetenz, Urteile eigenständig und meiner einer angemessenen Entschlusskraft zu fällen
• eigenverantwortliche Arbeitsweise, sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen

WIR BIETEN

• eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden), die Beantragung von Teilzeitmodellen (max. 35 Wochenstunden) ist grundsätzlich möglich
• tarifgerechte Eingruppierung nach Entgeltgruppe 10 TVöD
• ein breit gefächertes, vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• jährliche Sonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (§18 TVöD-VKA)
• Zahlung vermögenswirksamer Leistungen und eine betriebliche Zusatzversorgung
• Möglichkeit des Fahrradleasings für Tarifbeschäftigte
• Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie der Kita-Platz-Suche in Altenburg
• es besteht eine regelmäßig wiederkehrende S-Bahn-Anbindung nach Leipzig sowie Zwickau

Bitte senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, aussagekräftiger Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse etc.) bis zum 1. November 2026 an

Stadtverwaltung Altenburg

Fachdienst Personalmanagement

Markt 1 | 04600 Altenburg

oder per E-Mail ausschließlich an personal@stadt-altenburg.de

Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Lehmann unter der Telefonnummer 03447 594-152

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte legen Sie einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei, sofern Sie die Bewerbung nach Beendigung des Auswahlverfahrens zurückerhalten möchten. Andernfalls werden die Bewerbungsunterlagen nach zwei Monaten ordnungsgemäß vernichtet. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich ausdrücklich einverstanden, dass die Stadtverwaltung Altenburg Ihre übermittelten Daten zum Zwecke der Bewerberauswahl gemäß DSGVO erhebt, verarbeitet und nutzt.
 

AZ: 11.20.05-2026.006-1

* männlich/weiblich/divers