Stadtarbeiterin/Stadtarbeiter - Tiefbau (m/w/d)
Bei der Großen Kreisstadt Annaberg-Buchholz ist zum 01. Juli 2026 eine Stelle eines/r
Stadtarbeiters/Stadtarbeiterin-Tiefbau (m/w/d) im Fachbereich Bau/Betriebshof
neu zu besetzen (Teilzeitstelle mit 35 Stunden pro Woche).
Unter Beachtung des Teilzeit- und Befristungsgesetzes soll die Stelle zunächst für 2 Jahre befristet – mit der Option der unbefristeten Weiterbeschäftigung – besetzt werden.
Ihr anspruchsvoller und vielseitiger Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:
- Instandsetzungs- und Bauleistungen, insbesondere
- Gehwege anlegen und erhalten,
- Sitzbänke reparieren (z.B. Banklatten wechseln),
- Spielplatzgeräte und -anlagen instandhalten (z.B. Holzteile, Seile, Palisaden austauschen),
- Schäden an Gerätschaften und Werkzeugen beheben (z.B. Rasenmäher),
- Pflege- und Wartungsarbeiten an städtischen Fahrzeugen und Baumaschinen
- Handschachtungen zur Freilegung von Abwasserleitungen durchführen,
- Instandhaltung von Wanderwegen (z.B. Auswaschungen beseitigen),
- Pflasterarbeiten verrichten,
- Stützmauern anlegen,
- Schäden an Straßeneinläufen beseitigen,
- Transportleistungen,
- Unterhaltung von Gebäuden, Gelände, Fahrzeugen sowie Arbeitsmaterialien,
- Sicherungsmaßnahmen,
- Durchführung von Reinigungs- und Pflegeleistungen, insbesondere
- Pflege der städtischen Park- und Grünanlagen,
- Pflege des städtisches Großgrüns, Herstellung Lichtraumprofil und Verkehrssicherheit,
- Pflege der städtischen Pflanzanlagen und Beete
- Winterdienst: Durchführung lt. Tourenplan sowie Bereitstellung von Streugut/-behältern und Aufstellen von mobilen Verkehrszeichen,
- Material- und Werkzeugbeschaffung, einschließlich Transportleistungen,
- Reinigung von Straßen, Fußwegen und Plätzen im öffentlichen Bereich,
- Straßeneinläufe reinigen,
- Reinigungsleistungen bei und nach Veranstaltungen,
- Reinigung von Bushaltestellen und Spielplätzen,
- Papierkörbe ausleeren/ reinigen und Müllbeseitigung,
- Technische Sicherstellung von Veranstaltungen,
- Auf- und Abbau von diversen Utensilien je nach Veranstaltung,
- Transportleistungen,
- Winterdienst, Transportleistungen, Straßenreinigung, Reparaturen im Straßen- und Wegebau/ Straßeneinläufe sowie weitere Aufgaben unter Einsatz eines Sonderkraftfahrzeuges mit Spezialauf- und -anbauten (u.a. Kehrmaschine, Lkw, Traktor, Bagger, Radlader und Multicar)
Als persönliche Voraussetzungen werden erwartet:
- eine abgeschlossene Ausbildung in einem für den ausgeschriebenen Aufgabenbereich förderlichen Ausbildungsberuf bzw. langjährige berufliche Erfahrungen im Tiefbaubereich,
- ausgeprägtes technisches Verständnis sowie handwerkliche/organisatorische Fähigkeiten und Fertigkeiten, welche für die o.g. Aufgabenerledigung von Vorteil sind,
- körperliche Fitness,
- der Nachweis des Führerscheins der Klasse B. Der Besitz der Klassen C1/C1E zum Führen von Fahrzeugen bis 7,5 t oder der Klassen C/CE, T ist von Vorteil - aber keine Einstellungsbedingung.
Wir suchen eine Persönlichkeit, die:
- engagiert, einsatzbereit, motiviert und verantwortungsbewusst ist,
- selbständig als auch im Team arbeiten kann,
- mit Arbeitszeiten an Wochenenden, Feiertagen sowie in den frühen Morgenstunden und an Abenden keine Probleme sieht,
- flexibel, zuverlässig und belastbar ist.
Wir bieten Ihnen:
- abwechslungsreiche, interessante und verantwortungsvolle Aufgaben,
- ein leistungsgerechtes Entgelt entsprechend dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in der Entgeltgruppe E 4 TVöD (VKA),
- ein jährlich zusätzliches leistungsorientiertes Entgelt im Monat März sowie eine Jahressonderzahlung im Monat November als Einmalzahlungen,
- einen sicheren Arbeitsplatz im Öffentlichen Dienst sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge.
Bei der Großen Kreisstadt Annaberg-Buchholz ist Chancengleichheit selbstverständlich.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein Nachweis zur Schwerbehinderung/Gleichstellung ist der Bewerbung beizulegen.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung einer amtlich beglaubigten Übersetzung bzw. eines amtlichen Nachweises über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss.
Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung (bei Onlinebewerbung bitte im PDF-Format).
Ihre aussagefähige, vollständige und lückenlose Bewerbung, insbesondere mit Bewerbungsanschreiben, tabellarischem Lebenslauf sowie mit Kopien von Ausbildungs-/Prüfungszeugnissen, Ihrem Führerschein sowie vorhandenen qualifizierten Arbeitszeugnissen richten Sie bitte
bis zum 15.04.2026 (Fristwahrung durch E-Mail-/Post-Eingang) an die
Große Kreisstadt Annaberg-Buchholz, FB Innere Verwaltung/SG Personal, Markt 1, 09456 Annaberg-Buchholz,
oder vorzugsweise per E-Mail an: personal@annaberg-buchholz.de (kein gesicherter Zugang).
Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen.
Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns alle Nachweise hierüber vorlegen.
Bitte reichen Sie bei Bewerbungen in Papierform ausschließlich Kopien ein. Aufwendungen, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.
Hinweise zum Datenschutz:
Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie ausdrücklich in die Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegende ausgeschriebene Stelle ein. Ihre Einwilligung kann von Ihnen jederzeit widerrufen werden. Die Verarbeitung erfolgt ausschließlich für dieses Auswahlverfahren und wird auf Grundlage von Art. 6 DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) vorgenommen. Dies schließt die Weitergabe an die Mitglieder der Auswahlkommission, die Personalverwaltung und den Personalrat im Rahmen ihrer organisatorischen bzw. gesetzlichen Zuständigkeit ein.
Für telefonische Rückfragen stehen Ihnen der Leiter des Betriebshofes, Herr Lötsch (03733 425-158), sowie der HSB Personal, Herr Zimmermann (03733 425–114), gern zur Verfügung.
Annaberg-Buchholz, den 13.03.2026
gez. Rolf Schmidt
Oberbürgermeister