Sachbearbeiter/innen (m/w/d) im Schalterdienst des Sachgebiets Pass-, Ausweis-, Fund- und Melderecht, Wahlen
Die Stadt Ansbach ist eine leistungsfähige, moderne, aktive und aufstrebende Kommune im Herzen der Metropolregion Nürnberg. Eine hohe Lebensqualität, eine gesunde wirtschaftliche Struktur und attraktive Kultur- und Freizeitangebote zeichnen unsere Stadt aus. Wir setzen auf Bürgerfreundlichkeit, Serviceorientierung und Leistung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Sachgebiet Pass-, Ausweis-, Fund- und Melderecht, Wahlen zwei
Sachbearbeiter/innen (m/w/d) im Schalterdienst
unbefristet und in Vollzeit (39 bzw. 40 Std./Woche),
Stellenwert: EG 7 TVöD bzw. BesGr. A 7 BayBesG
Ihre Aufgaben:
- Vollzug des Pass-, Ausweis-, Fund- und Melderechts
- Überwachung der Meldepflichten, Durchführung von Aufenthaltsermittlungen
- Bearbeitung von Verwarnungen bei Verstößen gegen Ausweis- und Meldevorschriften
- Bearbeitung von Anträgen auf Ausstellung von Führungszeugnissen und Auszügen aus dem Gewerbezentralregister
- Erfassung, Verwaltung und Herausgabe von Fundgegenständen
- Mithilfe bei der Vorbereitung und Durchführung von Wahlen
- Erledigung der Posteingänge und weiterer spezieller Aufgaben aus dem Sachgebiet
Ihr Profil:
- Befähigung für die 2. Qualifikationsebene (nichttechnischer Verwaltungsdienst)
- Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), Beschäftigtenlehrgang I oder Zertifikatslehrgang Verwaltung für den Fachbereich Pass-, Ausweis-, Meldewesen
- alternativ: Qualifikation in einem förderlichen Ausbildungsberuf (z.B. als Kauffrau/Kaufmann (m/w/d) für Büroorganisation) und Bereitschaft, den Zertifikatslehrgang Verwaltung für den Fachbereich Pass-, Ausweis- Meldewesen bei der Bayerischen Verwaltungsschule (BVS) zu absolvieren
- sichere Anwenderkenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten und Bereitschaft zur Einarbeitung in die einschlägigen Fachanwendungen
- hohe Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und selbständige Arbeitsweise
- Fähigkeit zur qualifizierten Rechtsanwendung und Entscheidungsfreude
- ausgeprägte Team-, Kontakt- und Konfliktfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Service-/Kundenorientierung
Unser Angebot:
Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung, die sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes - TVöD / VKA-Fassung bzw. den einschlägigen beamtenrechtlichen Regelungen richtet und bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen mit Entgeltgruppe 7 TVöD bzw. für Beamtinnen und Beamte (m/w/d) mit BesGr. A 7 BayBesG bewertet ist.
Gleichstellung und Inklusion sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind ebenso Bestandteil unserer Personalarbeit wie die Förderung von Bewerberinnen und Bewerbern (m/w/d) mit Migrationshintergrund. Ihren Wünschen zur Ausgestaltung der Arbeitszeit kommen wir, soweit organisatorisch möglich, gerne entgegen. Für Rückfragen stehen wir Ihnen telefonisch unter 0981/51-421 (Sachgebiet Pass-, Ausweis-, Fund- und Melderecht, Wahlen) bzw. 0981/51-5925 (Personal- und Organisationsentwicklung) gerne zur Verfügung.
Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 07. Juni 2026 online über unser Stellenportal einreichen.
Nähere Informationen hierzu finden Sie auch unter www.ansbach.de/karriere.