Fachdienstleitung Kindertagesbetreuung (w/m/d) - A 13 LBesG NRW bzw. EG 13 TVöD -

Bei der Stadt Arnsberg (73.000 Einwohner:innen, in attraktiver Lage mit hoher Lebensqualität und gehobener Infrastruktur, wirtschaftsstarker Standort, Sitz der Bezirksregierung) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als

Fachdienstleitung Kindertagesbetreuung

(w/m/d)

- A 13 LBesG NRW bzw. EG 13 TVöD -

im Fachdienst 3.2 Kindertagesbetreuung zu besetzen.

Ihre wesentlichen Aufgaben sind:

• Personalführung des Fachdienstes Kindertagesbetreuung (u.a. zuständig für 13 Kitas mit rund 200 Mitarbeiter:innen)
• Produkt- und Budgetverantwortung für den Gesamtbereich
• Themenverantwortlichkeit für die strategische Entwicklung der Arnsberger Betreu-ungslandschaft

• Verantwortung für den Ausbau und die Zukunftsnutzung von Raumressourcen
• Personal- und Teamentwicklung
• Klärung besonders problematischer Angelegenheiten und Situationen im Bereich der      frühkindlichen Bildung
• Koordination aller im Fachdienst anfallenden Aufgaben
• Zusammenarbeit mit anderen Behörden, Kita-Trägern und weiteren Akteuren des frühkindlichen Bildungsbereiches

Unsere Anforderungen an Sie sind:

• Abgeschlossene Ausbildung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttech-nischen Verwaltungsdienstes (ehemals  gehobener  Dienst). Tarifbeschäftigte müssen über  einen  erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II (ehemals Angestelltenlehr-gang II) verfügen oder über ein Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik, Pädagogik, Psychologie sowie Sozialmanagement (Abschluss jeweils Bachelor mit staatlicher Anerkennung oder Master / Diplom)

• Sichere Rechtsanwendung (insbesondere SGB VIII, KiBiz)
• Kenntnisse im Bereich des NKF
• Leitungskompetenzen  wie  eigenverantwortliches  Arbeiten, Teamfähigkeit,  Konflikt-fähigkeit, Verhandlungsgeschick,  Motivation,  Kommunikationskompetenz,  Übernahme  von Verantwortung

• Sicheres Auftreten gegenüber Dritten
• Bereitschaft zur regelmäßigen Aus- und Weiterbildung
• Gute EDV-Kenntnisse
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten z.T. auch am Abend und am Wochenende
• Einsatz des privaten PKW gegen Kilometerentschädigung; Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen:

• einen abwechslungsreichen und interessanten Arbeitsplatz mit großer Eigenverantwortung
• ein motiviertes Team aus Verwaltungs- und pädagogischen Fachkräften
• Besoldung nach A 13 LBesG NRW bzw. Entgelt nach Entgeltgruppe 13 TVöD
• Verschiedenste Fortbildungsmöglichkeiten 
• Einarbeitung durch die Jugendamtsleitung
• kollegiale Beratung und Coaching
• Leistungen der Stadtverwaltung zur Gesunderhaltung und –förderung
• Nach Absprache Möglichkeit anteiliger mobiler Arbeit
• Selbstverständlich wird ein Diensthandy zur Verfügung gestellt

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Die Vielfalt der Mitarbeiter:innen der Stadt Arnsberg, ihrer Betriebe und Einrichtungen ist ein wichtiger  Bestandteil der Personalentwicklung. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig  von  Geschlecht,  Alter,  Herkunft,  Religion,  Weltanschauung,  Behinderung  oder sexueller Identität.

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls erwünscht. Dies gilt auch für Gleichgestellte im Sinne von § 2 Sozialgesetzbuch – Neuntes – Buch (SGB IX) oder Personen, die danach gleichgestellt werden können.

Wir sind ein zertifiziertes Familien-Freundliches-Unternehmen. Inklusion ist uns wichtig.

Für weitere Auskünfte und Informationen zur Tätigkeit steht Ihnen die Dezernatsleitung Herr Michael John unter der Telefonnummer 02932 201- 1525 gern zur Verfügung.

Fragen zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens sowie arbeitsrechtliche Fragen beantwortet Ihnen Herr Berthold Buttler Fachdienst Personalbüro, Telefon 02932 201-1644, gern.

Die Bewerbungsfrist endet am 17.05.2026

Der Termin für die Vorstellungsgespräche soll vor Ende der Bewerbungsfrist in dieser Ausschreibung veröffentlicht werden.  

Der Weg zu uns online! Bitte lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf und Ausbildungs- bzw. Arbeitszeugnissen ausschließlich über das Stellenportal www.interamt.de zukommen!

Bitte übersenden Sie keine Bewerbungen per E-Mail oder Bewerbungsunterlagen per Post! Diese können von uns nicht berücksichtigt werden.

Die elektronische Übermittlung der Bewerberdaten ermöglicht eine schnelle und unkomplizierte Bearbeitung der Bewerberdaten und beschleunigt das Bewerberverfahren. Sämtlicher weiterer Schriftverkehr erfolgt per E-Mail.

Damit Sie sich schnell und einfach online bewerben können, müssen Sie sich einmalig bei www.interamt.de  registrieren. Die Registrierung ist kostenlos und dauert nur wenige Minuten.

Personenbezogene Daten, die wir im Rahmen des Bewerbungsverfahrens von Ihnen erhalten, verarbeiten wir im Einklang mit den Bestimmungen der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung und dem Landesdatenschutzgesetz zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.