Kassendienst (m/w/d) für das Freibad in Teilzeit (ca. 25 Stunden)
Die Stadt Asperg (ca. 14.000 Einwohner) ist ein beliebter Wohnort im Kreis Ludwigsburg. Sie ist bekannt für ihre sehr guten Bildungs- und Betreuungseinrichtungen, vielfältige Freizeitmöglichkeiten und Kulturangebote sowie für eine ausgezeichnete Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr und das überörtliche Straßenverkehrsnetz.
Derzeit suchen wir in Teilzeit (25 Std./Woche) für die Freibadsaison 2026 (Mai - September 2026) Mitarbeiter/innen für den
Kassendienst (m/w/d)
Das erwartet Sie:
- die Durchführung sämtlicher Tätigkeiten an der Kasse des Freibads.
Das bringen Sie mit:
- einschlägige Berufserfahrung im Bereich Kasse/Verkauf
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, vorwiegend am Nachmittag und in den Abendstunden, einschließlich des Einsatzes an Wochenenden und Feiertagen
- eine gute mündliche Ausdrucksfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
- selbständiges Arbeiten sowie ein freundliches, sicheres Auftreten
- ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität
- ein einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis
Wir bieten:
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in Teilzeit (ca. 25 Std./Woche - die genaue Lage der Arbeitszeit ist witterungsabhängig)
- Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, u.a. die Beteiligung am Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass
- eine Bezuschussung der Saisonkarte für das Asperger Freibad
- einen Zuschuss zum Job-Ticket, einschließlich des Deutschlandtickets
- betriebliche Altersvorsorge
- eine gute Verkehrsanbindung
Die Stelle ist nach Entgeltgruppe EG 3 TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen bewertet.
Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte besonders berücksichtigt. Die Stadt Asperg setzt sich für Chancengleichheit ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sozialem und kulturellem Hintergrund, sexueller Orientierung und Religion.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und entsprechenden Nachweisen direkt über unser Bewerbungsportal (www.asperg.de) oder per E-Mail an personalamt@asperg.de.
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Patrick Niemann (Tel: 0172/7311831, E-Mail: p.niemann@asperg.de). Bei tarifrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Melanie Thiel (Tel: 07141/269-263, E-Mail: m.thiel@asperg.de).
Weitere Informationen zur Stadt Asperg finden Sie auf unserer Homepage unter www.asperg.de.