Küchenhilfe (m/w/d)
Die Stadt Asperg (ca. 14.000 Einwohner) ist ein beliebter Wohnort im Kreis Ludwigsburg. Sie ist bekannt für ihre sehr guten Bildungs- und Betreuungseinrichtungen, vielfältige Freizeitmöglichkeiten und Kulturangebote sowie für eine ausgezeichnete Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr und das überörtliche Straßenverkehrsnetz.
Derzeit suchen wir in Teilzeit (10 Std./Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Hauptamt eine
Küchenhilfe (m/w/d)
Das erwartet Sie:
- das Erwärmen, Portionieren und Ausgeben des angelieferten Mittagessens in den Kindertageseinrichtungen der Stadt Asperg als Springkraft (Hauptstandort Kindergarten Grafenbühl)
- vor- und nachbereitende Tätigkeiten (z. B. Gemüse putzen, Eindecken und Abräumen der Tische)
- das Spülen des Geschirrs sowie die Reinigung der Spülküche
Die genaue Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
Das bringen Sie mit:
- idealerweise erste Erfahrung im Küchen- bzw. Spülbereich
- die Bereitschaft, in der Mittagszeit zu arbeiten (zwischen 11:30 Uhr und 13:30 Uhr) und in verschiedenen Kindertageseinrichtungen eingesetzt zu werden
- eine Belehrung nach § 43 Infektionsschutzgesetz (wird vor Aufnahme der Tätigkeit benötigt)
- ausreichende Deutschkenntnisse zur Verständigung im Arbeitsalltag
- ein freundliches Auftreten sowie Zuverlässigkeit und Flexibilität
Das bieten wir Ihnen:
- einen abwechslungsreichen und interessanten Arbeitsplatz in einem freundlichen Team
- einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeitkonto)
- Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, u.a. die Beteiligung am Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass
- eine Bezuschussung der Saisonkarte für das Asperger Freibad
- einen Zuschuss zum Job-Ticket, einschließlich des Deutschlandtickets
- betriebliche Altersvorsorge
- eine gute Verkehrsanbindung
Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 1 TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen bewertet.
Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte besonders berücksichtigt. Die Stadt Asperg setzt sich für Chancengleichheit ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sozialem und kulturellem Hintergrund, sexueller Orientierung und Religion.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns bis zum Sonntag, den 27.09.2026 Ihre vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf sowie entsprechenden Nachweisen direkt über unser Bewerbungsportal (www.asperg.de) oder per E-Mail an personalamt@asperg.de.
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne unsere Sachgebietsleitung für Bildung und Betreuung, Herr Mario Fadda (Tel.: 07141/269-266, E-Mail: m.fadda@asperg.de). Bei tarifrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Melanie Thiel (Tel.: 07141/269-263, E-Mail: m.thiel@asperg.de).
Weitere Informationen zur Stadt Asperg finden Sie auf unserer Homepage unter www.asperg.de.