Ingenieur*in Abfall und Bodenschutz (m/w/d)

Ingenieur*in Abfall und Bodenschutz (m/w/d)

Im Amt für Bauordnung, Planung und Naturschutz in der Abteilung Immissions- und Bodenschutz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines Ingenieurs/einer Ingenieurin im Sachgebiet Abfall und Bodenschutz zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristet zu besetzende Vollzeitstelle (39 Stunden). Das Entgelt richtet sich nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Aufgaben:

• Aufgaben zur GewerbeabfallVO
• Überwachung der Vorschriften aus der ErsatzbaustoffVO, wie die Entgegennahme der Anzeigen sowie deren Prüfung und damit im Zusammenhang stehende behördliche Entscheidungen
• Erstellung von Leistungsverzeichnissen zu Altlastenuntersuchungen
• fachtechnische Bewertung von Gutachten und Gefährdungsabschätzungen u.a. zu Altlasten
• Überwachung von Sicherungs- und Sanierungsarbeiten nach der Bundes-Bodenschutzverordnung und dem Bundes-Bodenschutzgesetz
• Begleitung der Übernahme des bestehenden Altlastenkatasters in das Fachverfahren ProUmwelt

Änderungen des Aufgabenbereichs bleiben vorbehalten.

Qualifikationen:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium im Studiengang Bau- oder Umweltingenieurwesen, Umwelttechnik, Geologie oder vergleichbar
• Führerschein der Klasse B

Weitere Voraussetzungen:

• Kenntnisse im Bereich des Abfall- und Bodenschutzrechts sowie des allgemeinen Verwaltungsrechts sind wünschenswert
• Fähigkeit zu eigenverantwortlichem und selbständigem Arbeiten
• Entscheidungsfreudigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Bürger*innen, Gemeinden und Rechtsvertreter*innen
• strukturierte Arbeitsweise
• Bereitschaft, sich in dem Aufgabengebiet fortzubilden
• freundliches, souveränes und selbstbewusstes Auftreten, Belastbarkeit und hohe Flexibilität

Warum es sich lohnt beim Landkreis Aurich zu arbeiten:

• variable Arbeitszeiten
• gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
• vielfältige Einsatzmöglichkeiten
• leistungsorientierte Bezahlung
• betriebliche Altersvorsorge
• betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Hansefit
  • Fahrradleasing
  • und vieles mehr
• corporate benefits
• kostenfreie Parkmöglichkeiten

Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Gleichbehandlung aller sich bewerbenden Personen ist für uns nicht nur gesetzlicher Auftrag, sondern eine Selbstverständlichkeit. Wir verstehen Diversität als Bereicherung. Wir fördern Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung und arbeiten stetig am Abbau von Unterrepräsentanzen.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 31.05.2026 ausschließlich online über das Karriereportal.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ansprechpartner*in:

Amt für Bauordnung, Planung und Naturschutz

Herr Pollmann | 04941 16-6300

Personalwesen

Herr Iwwerks | 04941 16-1117