Sozialarbeiter im Sozialamt (m/w/d) Dauerausschreibung

Im Sozialamt des Landkreises Rostock ist eine Stelle als Sozialarbeiter (m/w/d) befristet als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung bis ca 11/2025 zu besetzen.
 

Arbeitsort

• Bad Doberan

Arbeitsbeginn

• zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ihr Aufgabenbereich:

• Beratung der Leistungsberechtigten bzw. Betreuer, Angehörigen oder sonstigen Bezugspersonen
• Federführung im Rahmen einer individuellen Gesamtplanung bei der Auswahl möglicher Hilfeangebote, in Bezug auf die Leistungen der Eingliederungshilfe
• Ermittlung des konkreten Hilfebedarfs mittels des Erhebungsinstrumentes ITP für Erwachsene, Kinder, Jugendliche und Frühe Kindheit und fachliche Stellungnahme zur Geeignetheit und Notwendigkeit der beantragten Leistung
• Vermittlung an die passenden Leistungserbringer auf der Grundlage des Landesrahmenvertrages M-V
• Erstellung der Hilfeplanung und Evaluierung der geleisteten Hilfen
• Durchführung von Gesamtplan- und Teilplankonferenzen
• Zusammenarbeit mit Leistungserbringern
• Ermittlung des Hilfebedarfs für Menschen zur Überwindung besonderer sozialer Schwierigkeiten gemäß § 67 SGB XII

Was erwarten wir von Ihnen?

• abgeschlossenes Hochschulstudium als Bachelor of Arts Soziale Arbeit, Master of Arts Soziale Arbeit, Bachelor of Arts Sozialpädagogik, Master of Arts Sozialpädagogik, Dipl.- Sozialarbeiter*in oder Dipl.-Sozialpädagog*in, Bachelor of Arts Heil- und Inklusionspädagogik und Master of Arts Heil- und Inklusionspädagogik, Diplompädagog*in in der Fachrichtung Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaften
• Kenntnisse im SGB XII und SGB IX wünschenswert
• hohe Eigenverantwortung
• Sozialkompetenz
• Teamfähigkeit, Bereitschaft zur Teilnahme an der Supervision und an Weiterbildungen
• Grundkenntnisse über Rehabilitationsmaßnahmen nach SGB V und SGB IX
• Kenntnisse und sicherer Umgang von und mit Gesprächsführungsmethoden
• anwendungssicherer Umgang mit MS Office
• Führerschein, flexible Arbeitszeiteinteilung, erweiteretes Führungszeugnis

Was bieten wir Ihnen?

• ein befristetes Arbeitsverhältnis
• ein Entgelt nach Entgeltgruppe S 12 nach dem Tarifvertrag für Angestellte im Sozial- und Erziehungsdienst TVöD VKA bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen - SuE-Zulage - pro Kalenderjahr bis zu 4 Regenerationstage
• Der Landkreis fördert Vereinbarkeit von Familie und Beruf - flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit) - Dienstvereinbarung zur Durchführung von Telearbeit (Homeoffice)
• Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen, im Einstellungsjahr anteilig
• Betriebliche Altersversorgung
• Jahressonderzahlung
• Guthabenkarte: monatlich 50,- Euro netto, jährlich 60,- Euro netto zum Geburtstag und jährlich 156,- Euro netto einmalige Erholgungsbeihilfe
• einmal jährlich Freistellung für eine teambildende Maßnahme
• gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote

Kontakt:

Weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle erteilt Ihnen der Sachgebietsleiter Bedarfsermittlung, Herr Orth, Tel. 03843/ 755 50500.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich über unser Online-Portal mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse). (Die Unterlagen müssen im PDF vorliegen. Sollten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in mehreren Dateien hochladen, ist die Gesamtgröße einer Datei auf maximal 10 MB beschränkt, wobei die Gesamtgröße aller hochgeladenen Dateien 20 MB nicht überschreiten darf).

Sollte Ihnen im ausdrücklichen Einzelfall eine Bewerbung über unser Online-Portal nicht möglich sein, senden Sie Ihre Bewerbung in Papierform auf dem Postweg (ohne Bewerbungsmappe) unter Angabe der Kennziffer 073-AV-2024 innerhalb der oben genannten Frist an den Landkreis Rostock, Der Landrat, Amt für Personal und Organisation, Am Wall 3-5 in 18273 Güstrow.

Hinweise:

Für Ihre Bewerbung erhalten Sie die Eingangsbestätigung ausschließlich per E-Mail. Es werden lediglich Bewerbungseingänge über die o.g. Wege (Online-Portal und im Einzelfall per Post) berücksichtigt. Unvollständige sowie nach Ablauf der Bewerbungsfrist eingegangene Bewerbungsunterlagen werden nicht berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen/Gleichgestellte werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass die mit der Bewerbung entstandenen Kosten durch uns nicht erstattet werden. Aus Kostengründen senden wir nur Bewerbungsunterlagen zurück, denen ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.

Güstrow, 31.07.2024

Der Landrat