Fachberater für unsere moderne Zeitwirtschafts-Lösung - auch Quereinsteiger gesucht! (m/w/d)
Gestalten Sie (Ihre) Zukunft: Kommen Sie ins Team der ppa!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Fachberater für unsere moderne Zeitwirtschafts-Lösung – auch Quereinsteiger gesucht! (m/w/d)
Versorgen sichert Zukunft. Diesen Auftrag erfüllt die ppa als moderner Dienstleister der Personal- und Versicherungswirtschaft im öffentlichen Dienst. Wir entwickeln unser Angebot stetig weiter – und damit auch uns selbst. Machen Sie mit: Gestalten Sie (Ihre) Zukunft. Kommen Sie ins Team der ppa.
Ihr künftiges Aufgabengebiet:
Als Fachberater* (m/w/d) sind Sie – nach umfassender Einarbeitung – für unsere Zeitwirtschafts-Lösung aus unserem breiten Modul-Portfolio zuständig. Ebenfalls wirken Sie im Support für das ppa Serviceportal mit.
Dies beinhaltet bezüglich der Zeitwirtschafts-Lösung unter anderem
- die Präsentation und Einführung der Lösung bei Bestandskunden in der Personalwirtschaft,
- die Planung und Durchführung von Schulungen / Workshops,
- die Aufnahme von Kundenanforderungen und deren Besprechung bzw. fachliche Umsetzung
- die laufende Kundenbetreuung,
- die Besprechung von Änderungsanforderungen mit unserem Software-Partner,
- den fachlichen Test von Neuerungen oder Korrekturen,
- die Erstellung von Kundeninformationen.
Der Support für das ppa Serviceportal beinhaltet unter anderem
- die Unterstützung der Kunden bei anwendungsbezogenen Fragen und Problemen,
- die Vorstellung der Funktionen und Mehrwerte für interessierte Kunden.
Darüber hinaus unterstützen Sie bei Projekten sowie bei der Umsetzung von Digitalisierungsprozessen.
Gegebenenfalls können der Stelle auch weitere Aufgaben übertragen werden.
*Fachberatung, was bedeutet das?
Was bedeutet es, Fachberater (m/w/d) in der Abteilung „Strategie und Entwicklung“ zu sein?
Welche Eigenschaften benötigt man dafür? Diese Fragen beantworten wir in einem kurzen Video.
Sie verfügen über:
- die Bereitschaft, sich in neue Software-Lösungen einzuarbeiten
- einen Bachelor-Abschluss (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung - mit der Befähigung für das 3. Einstiegsamt oder einen vergleichbaren Abschluss der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungswissenschaft oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. eine Ausbildung im IT-Bereich mit einschlägiger Berufserfahrung im genannten Tätigkeitsfeld
- idealerweise personalwirtschaftliche Kenntnisse, bevorzugt in der öffentlichen Verwaltung
- eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Service- und Kundenorientierung
Sie sind es gewohnt:
- sich neue Themenfelder anzueignen und diese eigenverantwortlich zu bearbeiten
- sich proaktiv zu informieren und ständig fortzubilden
- sehr gewissenhaft und sorgfältig zu arbeiten
- analytisch, kreativ und innovativ zu denken
- in einem kleinen Team selbständig, systematisch und strukturiert zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
- Freundlichkeit, Höflichkeit sowie ein hohes Maß an Serviceorientierung selbstverständlich zu leben
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle Position in einem abwechslungsreichen Umfeld nach den Bedingungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA)
- Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in partnerschaftlicher und wertschätzender Arbeitsatmosphäre mit positiver Fehlerkultur
- die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch gleitende und flexibel nutzbare Arbeitszeiten sowie attraktive Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
- eine intensive und umfassende Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildung
- eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit
- bei Vorliegen der entsprechenden persönlichen Voraussetzungen eine Bezahlung in der Entgeltgruppe 10 TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile bzw. die Übernahme in ein vergleichbares Beamtenverhältnis bis A11 LBesG
- eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Vorsorgeangebote, ergänzt durch Arbeitgeberzuschüsse zur Entgeltumwandlung
- Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement
- für die entspannte, klimaschonende Fahrt ins Büro ein vergünstigtes Jobticket, eine sehr gute Anbindung der Dienststelle an das überörtliche Fernverkehrsnetz und an den ÖPNV. Sollten Sie die tägliche Fahrt zum Arbeitsplatz mit dem Auto unternehmen, stehen Ihnen ausreichend kostenfreie Parkplätze zur Verfügung oder für Radfans überdachte Stellplätze für Fahrräder
- Nachhaltigkeit in Form eines Solarcarports mit der Möglichkeit, E-Autos kostenlos zu laden sowie kostenlose Trinkwasserspender
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bis zum 06.12.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.
Ansprechpartner für Fachliches:
Herr Sven Rummel, Tel. 06322/936-468
Ansprechpartner für Personalrechtliches:
Herr Daniel Steinmetz, Tel. 06322/936-357
Die Pfälzische Pensions Anstalt fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Im Falle einer Unterrepräsentanz werden sie bei gleichwertiger Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei sonst gleicher fachlicher und persönlicher Eignung ebenfalls bevorzugt berücksichtigt.
ppa - Pfälzische Pensions Anstalt · Sonnenwendstraße 2 · 67098 Bad Dürkheim
Telefon: 0 63 22 - 9 36 - 0 · www.ppa-duew.de · Bewerbungsportal