Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in (m/w/d) für die Projektstelle Kinderfreundliche Kommune
Sie sind auf der Suche nach einem spannenden und vielfältigen Aufgabengebiet in einer kollegialen Arbeitsatmosphäre?
Sie scheuen sich nicht Verantwortung zu übernehmen und sich neuen, anspruchsvollen Aufgaben zu stellen?
Die Stadt Bad Fallingbostel sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine
Sozialarbeiter*in oder
Sozialpädagog*in (m/w/d)
für die Projektstelle „Kinderfreundliche Kommune“
mit einer Vergütung von Entgeltgruppe S11b TVöD (VKA)
befristet für vier Jahre in Vollzeit.
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Die Stadt Bad Fallingbostel ist eine entwicklungsstarke Kreisstadt mit rd. 12.900 Einwohnern im verkehrsgünstig gelegenen Dreieck Hannover-Hamburg-Bremen.
Kindergärten und allgemeinbildende Schulen bis zur Oberschule sind am Ort. Natur (z.B. das Lieth-Tal) sowie Freizeitmöglichkeiten befinden sich in unmittelbarer Nähe.
Was Sie erwartet:
Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet, das insbesondere folgende, nicht abschließend aufgeführte Tätigkeiten umfasst:
- Federführung bei der Umsetzung des Programms „Kinderfreundliche Kommune“
- Bestandsaufnahme und Analyse: Erhebung des Ist- Zustandes bzgl. der Umsetzung der Kinderrechte (Erhebung und Verwertung von Daten)
- Verwirklichung und Umsetzung internationaler Standards
- Entwicklung und Umsetzung eines kommunalen Aktionsplans
- Beteiligung von Kindern und Jugendlichen im Programm
- Öffentlichkeitsarbeit
- Organisation und Durchführung von regelmäßigen Veranstaltungen mit Kindern und Jugendlichen sowie Durchführung von Workshops
- Zusammenarbeit mit den örtlichen Schulen im Rahmen des Ganztags
- Koordination einer ressortübergreifenden Steuerungsgruppe
Was wir voraussetzen:
- abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
- wünschenswert wären Kenntnisse in Anwendung und Umsetzung von Moderations- und Präsentationsmethoden sowie Methoden der Kinder- und Jugendbeteiligung
- Erfahrungen mit Verwaltungsstrukturen und -abläufen sind von Vorteil
- Teamfähigkeit, Flexibilität und körperliche Belastbarkeit
- Eine engagierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- Gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachkenntnisse der Stufe C2 gem. dem „Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER)“)
Was wir bieten:
- Eine betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit zum „mobilen Arbeiten“
- Zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber
- Corporate Benefits – städtisches Mitarbeiter-Vorteilsportal
- Einen abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz
- Ein umfangreiches Fortbildungsangebot für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung
- Eine moderne und bürgerorientierte Verwaltung mit kollegialer Arbeitsatmosphäre
- Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeitmodelle innerhalb der Gleitzeitregelung und unter Wahrung der dienstlichen Interessen - Projektarbeit
- Leistungsprämien aufgrund von Zielvereinbarungen im Rahmen leistungsorientierter Bezahlung nach § 18 TVöD
Auf das Arbeitsverhältnis findet der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Anwendung.
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.
Bei Einstellung ist ein Immunitätsnachweis gegen Röteln, Masern, Mumps, Keuchhusten und Windpocken sowie eine Bescheinigung des Gesundheitsamtes über die Erstbelehrung nach § 43 Abs. 1 Nr. 1 Infektionsschutzgesetz vorzulegen.
Die Stadtverwaltung Bad Fallingbostel verfolgt die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetztes (NGG). Die berufliche Gleichstellung ist ihr ein besonderes Anliegen. Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.
Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.
Für Fragen zum Aufgabenbereich steht Ihnen Herr Alvermann (Tel.: 05162/401-50) zur Verfügung, für Auskünfte zum Auswahlverfahren Frau Brandt (Tel.: 05162/401-42 oder per E-Mail: stadt@badfallingbostel.de).
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 30.06.2026.
Auf Artikel 13 der Datenschutzgrundverordnung und die unter www.badfallingbostel.de/stellenausschreibungen stehenden Informationen für Bewerber wird ausdrücklich hingewiesen.