Koordination Prävention und Teilhabe / Verfahrenslotse (m/w/d)

Stellenausschreibung

Der Kreisausschuss des Landkreises Hersfeld-Rotenburg ist einer der größten Arbeitgeber der Region mit vielfältigen Aufgabengebieten und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten für seine Beschäftigten. Wir beabsichtigen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst Kinder- und Jugendhilfe eine Stelle als

Koordination Prävention und Teilhabe / Verfahrenslotse (m/w/d)

zu besetzen.

Mit der Stelle sind insbesondere folgende Aufgaben verbunden:

• Unterstützung des Trägers der öffentlichen Jugendhilfe bei der Zusammenführung der Leistungen für junge Menschen mit (drohender) Behinderung in der Zuständigkeit des SGB VIII,
• Gestaltung und Umsetzung von Präventionsketten zur Vermeidung von Kinderarmut im Landkreis Hersfeld-Rotenburg,
• Federführung bei Projektorganisation und konzeptioneller Arbeit,
• Aufbau und Pflege interdisziplinärer Netzwerke und Arbeitskreise,
• Schnittstellen und Kooperationsbeschreibungen mit internen und externen Partnern,
• Planung und Durchführung von Fachveranstaltungen und Workshops,
• Wirkungsorientiertes Monitoring, Qualitätsentwicklung und Berichterstattung.

Voraussetzung:

• abgeschlossenes Fachstudium der Sozialen Arbeit (mit staatlicher Anerkennung), Pädagogik, Erziehungswissenschaften oder vergleichbarer Abschluss.

Bitte fügen Sie Nachweise zu den genannten Punkten bei!

Was Sie außerdem mitbringen sollten?

• Gute Rechtskenntnisse der SGB VIII und SGB IX; Grundkenntnisse weiterer Leistungs- und Rehabilitationsträger,
• Kenntnisse der präventiven Angebotslandschaft im Landkreis Hersfeld-Rotenburg,
• Hohe Beratungs-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit,
• Organisations- und Netzwerkmanagement,
• Planerisches und konzeptionelles Denken,
• Grundkenntnisse von Bedarfs- und Sozialraumanalysen,
• gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, Berichtswesen,
• sicheres Auftreten,
• Fähigkeit zum strukturierten und selbständigen Arbeiten,
• Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW für dienstliche Fahrten einzusetzen (gegen Fahrtkostenerstattung),
• wünschenswert sind: Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe und/oder Eingliederungshilfe, Moderationsfähigkeiten und Vermittlungsgeschick, Konfliktfähigkeit, Erfahrungen im Projektmanagement, Grundkenntnisse der UN-Kinderrechtskonvention sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität.

Was bieten wir Ihnen?

• Eine vielseitige, anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgabe im Landkreis Hersfeld-Rotenburg,
• eine Anstellung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst, zunächst befristet im Rahmen einer Projektlaufzeit mit 19,5 Stunden/Woche bis zum 31.12.2026 und 19,5 Stunden/Woche bis zum 31.12.2027,
• eine leistungsgerechte Bezahlung mit einer Eingruppierung in Entgeltgruppe S 17 TVöD,
• eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersversorgung,
• betriebliches Gesundheitsmanagement,
• flexible Arbeitszeiten sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
• grundsätzliche Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten (nach Absprache mit dem/der Vorgesetzten),
• umfangreiches, gesundes Frühstücks- und Mittagsangebot in der hauseigenen Kantine.

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Wie bewerben Sie sich?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung zu der Ausschreibung mit der Kennziffer 2026-030 mit aussagekräftigen Unterlagen (insb. Anschreiben und Lebenslauf) sowie Nachweisen über Ihre Qualifikationen (Ausbildungszeugnisse, Nachweise über Studienabschluss, Zertifikate, Arbeitszeugnisse etc.) bis zum 27.07.2026. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen möglichst über unser Bewerbungsportal (www.hef-rof.de/karriere).

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an den Fachdienst Organisation/Personal (Tel.: 06621/87-1102 oder -1114).

Hinweis: Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.