Oberarzt (m/w/d) Orthopädie oder Physikalische und Rehabilitative Medizin für die Klinik Frankenwarte, Bad Steben
Wir, das Team der Klinik Frankenwarte, stellen die Bedürfnisse unserer Patienten an vorderste Stelle. Durch unsere gelebte Fürsorge tragen wir dazu bei, dass sich unsere Patienten auch mental regenerieren.
Gelegen an der Pforte des Frankenwalds, wird der Aufenthalt in unserer Klinik durch das wohltuende Klima und den historischen Kurpark, der zum Entspannen einlädt, komplettiert.
Zur Verstärkung des ärztlichen Teams unserer, über eine sehr gute therapeutische und diagnostische Ausstattung verfügenden Rehabilitationsklinik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Oberarzt (m/w/d) Orthopädie oder Physikalische und Rehabilitative Medizin.
Werden Sie im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses (in Voll- oder Teilzeit) Teil des Teams der Klinik Frankenwarte und gestalten Sie im Rahmen einer interdisziplinären Zusammenarbeit eine patientenorientierte Rehabilitation.
Tätigkeitsschwerpunkte:
- medizinische Untersuchungen und kontinuierliche Betreuung der Patienten (m/w/d)
- Anordnung, Durchführung und Befundung diagnostischer Untersuchungen
- Steuerung und Überwachung des Rehabilitationsprozesses
- Mitwirken bei der Weiterbildung und Supervision der Assistenzärzte (m/w/d) nebst Fachaufsicht
- Wahrnehmung der Personal- und Fachverantwortung sowie proaktive Prozessgestaltung im übertragenen Fachbereich
- Unterstützen der Klinikleitung bei der Umsetzung und dem Nachhalten von Veränderungsprozessen
- aktive Anwendung der Führungsinstrumente der Personalentwicklung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
Wir erwarten:
- Anerkennung als Facharzt (m/w/d) nach Maßgabe der vorgenannten Gebietsbezeichnungen
- Erfahrung in Orthopädie oder Physikalischer und Rehabilitativer Medizin
- fundierte klinisch-praktische Erfahrung
- ausgeprägtes Interesse für die interdisziplinäre Arbeitsweise der Rehabilitations-, Sozial- und Präventivmedizin
- Bereitschaft zur Kooperation und vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem multiprofessionellen Klinikteam
- teamorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- ein hohes Maß an Engagement, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität
Wir bieten:
- einen attraktiven Arbeitsplatz in einem familiären Team
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- Leben und Arbeiten in einer reizvollen Umgebung mit hohem Freizeitwert – nicht nur durch unsere flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeitregelungen
- Work-Life-Balance insbesondere durch die Berücksichtigung persönlicher Belange bei der Dienstplanung
- eine strukturierte Einarbeitung bei fortlaufender interner Fortbildung
- Weiterbildungsermächtigung im Bereich Innere und Allgemeinmedizin (stationäre Basisweiterbildung - 12 Monate), im Bereich Physikalische und Rehabilitative Medizin (18 Monate) sowie für die Zusatzweiterbildung Sozialmedizin (12 Monate)
- eine vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten bei sehr guter therapeutischer und diagnostischer Ausstattung
- mehr Zeit für Patienten bei Möglichkeit zur individuellen Diagnostik und Therapiegestaltung
- ein Mitarbeiter-Benefit-Programm mit Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Partnern
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot bei Gewährung von Fortbildungstagen
- finanzielle Unterstützung externer Fortbildungsmaßnahmen
- ein etabliertes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung, insbesondere die kostenlose Nutzung des Wellness- und Therapiebereichs der Klinik
- Möglichkeit zu vergünstigtem Mitarbeiteressen
- kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- eine Vergütung nach dem Tarifvertrag unserer Tarifgemeinschaft (vergleichbar dem TVöD)
- weitere soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes nebst betrieblicher Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket
Für Auskünfte und Rückfragen steht Ihnen der Chefarzt, Herr Dr. med. univ. (Wien) Wilhelm Stoiber (Telefon 09288 70-601), gerne zur Verfügung.
Zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden wir die von Ihnen in Ihrer Bewerbung mitgeteilten Daten verarbeiten und nach Abschluss des Verfahrens wieder löschen.
Auf die auf unserer Homepage veröffentlichten
Datenschutzhinweise Bewerbungsverfahren
nehmen wir Bezug.
Sollten Sie mit der Verarbeitung Ihrer Daten einverstanden sein, richten Sie Ihre vollständige Bewerbung bitte an die
Klinik Frankenwarte
z. Hd. Herrn Chefarzt Dr. med. univ. (Wien) Wilhelm Stoiber
Oberstebener Str. 20
95138 Bad Steben
oder per E-Mail an: wilhelm.stoiber@drv-nordbayern.de
Bitte schicken Sie Dateien ausschließlich im PDF-Format. Das Gesamtvolumen der E-Mail sollte 20 MB nicht überschreiten.
Bei postalischen Bewerbungen bitten wir zu beachten, dass übersandte Unterlagen nicht zurückgesandt werden.
Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Schwerbehinderte Menschen haben das Recht, bei Vorstellungsgesprächen auf die Teilnahme der Schwerbehindertenvertretung zu verzichten. Sofern Sie als schwerbehinderter Mensch bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch von diesem Recht Gebrauch machen wollen, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis im Bewerbungsschreiben.
Gleichermaßen haben alle Bewerbenden das Recht auf die Teilnahme von Gleichstellungsbeauftragten bei Vorstellungsgesprächen. Sofern Sie bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch von diesem Recht Gebrauch machen wollen, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis im Bewerbungsschreiben.
Sie können in Ihr Bewerbungsschreiben zudem die ausdrückliche Erklärung aufnehmen, dass Sie einwilligen, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen auch zur Besetzung anderer innerhalb der Deutschen Rentenversicherung Nordbayern in Betracht kommender Stellen verwenden dürfen. Eine solche Erklärung würden wir als Einwilligung i. S. d. DSGVO werten und Ihre Bewerbungsunterlagen dann im Rahmen von Besetzungsentscheidungen über weitere in Betracht kommende Stellen hinzuziehen.