Personalmanagement (m/w/d) im Kinderbetreuungsamt
Die familienfreundliche Stadt Barsinghausen (www.barsinghausen.de) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Kinderbetreuungsamt qualifiziertes Personal (m/w/d) für das
Personalmanagement im Kinderbetreuungsamt
(unbefristet in Vollzeit, EG 9c TVöD-VKA).
Ihr Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte:
- Personalmanagement nach NKiTaG
- Personaleinsatzplanung
- personelle, pädagogische und organisatorische Veränderungen erkennen und deren Umsetzung begleiten
- Mitarbeit bei schwierigen Personalfällen im KiTa-Bereich
- Unterstützung bei der Einstellung von Personal (z. B. Stellenausschreibungen, Vorstellungsgespräche, Vertretungsregelungen)
- Personalberechnung
- Mitwirkung bei der Personalgewinnung
Eine Änderung der Aufgaben bleibt vorbehalten.
Folgende fachliche und persönliche Qualifikationen bringen Sie mit:
- Bachelor of Arts bzw. Diplom (FH) Verwaltungswirtin/Verwaltungswirt (m/w/d) oder Verwaltungsbetriebswirtin/Verwaltungsbetriebswirt (m/w/d) bzw. Studiengang Allgemeine Verwaltung oder Verwaltungsbetriebswirtschaft oder
- Abschluss des Angestelltenlehrgangs II bzw. einer Ausbildung zur Verwaltungsfachwirtin/zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder
- einen Hochschulabschluss im Bereich der Verwaltungswissenschaften, z. B. Public Management, Public Administration, Öffentliches Recht oder ein rechtswissenschaftlicher Studienabschluss sowie
- eine gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B (alt Klasse 3)
Wünschenswert wäre zudem:
- Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung
Darüber hinaus bringen Sie mit:
- ein aktiver, konstruktiver Umgang mit Veränderung
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit, Empathie, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
- sicherer Umgang mit der Standardsoftware MS Office
Sie erhalten eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA. Die Höhe des Entgelts ist abhängig von Ihrer persönlichen Qualifikation, Berufserfahrung und Arbeitszeit. Bei einer Vollzeitbeschäftigung mit 39 Stunden beläuft sich das Entgelt auf etwa 4010,72 bis 5527,70 EUR brutto/Monat.
Die Stadt Barsinghausen bietet Ihnen:
ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in dem Sie verantwortungsvoll und selbstständig arbeiten
flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Dienstvereinbarung über die gleitende Arbeitszeit
- die Nutzung von Home-Office sowie Mobile-Office
- Anerkennung von Feuerwehreinsatzzeiten als Arbeitszeit
- ein digitales „D-Ticket Job Hannover“ (Deutschlandticket)
- betriebliche Gesundheitsförderung durch ein Firmenfitnessprogramm (Hansefit)
- Mitarbeitenden-Rabatte (Corporate Benefits)
- die Möglichkeit zur Mitnahme Ihres Hundes ins Büro
- individuelle Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine krisensichere Beschäftigung mit tarifgerechter und leistungsorientierter Bezahlung
- die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
- kostenlose Parkmöglichkeiten
- eine familienfreundliche Stadt mit sehr guter Infrastruktur und Anbindung an den ÖPNV (Krippen, Kitas, Grundschulen, Kooperative Gesamtschule, Oberschule, Gymnasium, Mittelzentrumsinfrastruktur, gute ärztliche Versorgung, hoher Naherholungswert)
- die grundsätzliche Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung
Für Fragen und Informationen zum Aufgabenprofil steht Ihnen die Leiterin des Kinderbetreuungsamtes, Frau Schwark, Telefon: 05105/774-2267, E-Mail: leitung.365@stadt-barsinghausen.de zur Verfügung. Fragen zum Online-Bewerbungsverfahren und Auswahlverfahren richten Sie bitte an Herrn Flöter, Telefon 05105/774-2507, E-Mail: bewerbung@stadt-barsinghausen.de
Die Stadt Barsinghausen setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz i. S. des NGG abzubauen und begrüßt gleichermaßen die Bewerbungen unterschiedlicher Geschlechter (m/w/d). In diesem Bewerbungsverfahren sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht. Ungeachtet dessen freuen wird uns über Bewerbungen divers geschlechtlicher Personen.
Die Stadt Barsinghausen möchte den Anteil der Beschäftigten mit interkultureller Kompetenz in den nächsten Jahren erhöhen und daher insbesondere Personen mit Migrationshintergrund ermuntern, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben.
Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ebenso erwünscht. Wenn für die Ausübung der Tätigkeit bei der Stadtbarsinghausen Hilfsmittel notwendig sind, teilen Sie uns dies bitte mit. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Personen, die einen Fahrer (m/w/d) vorhalten können, werden ebenfalls berücksichtigt. Bei Fragen unterstützt schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende gerne die Schwerbehindertenvertretung, Telefon 05105-7742527, E-Mail: sbv@stadt-barsinghausen.de.
Sind Sie interessiert?
Dann bewerben Sie sich bitte über unser Online-Bewerbungstool bis zum
2. August 2026.
Hinweis: Bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen entsprechende Nachweise über Qualifikationen sowie die gewünschte Fahrerlaubnis bei.
Die Stadt Barsinghausen verarbeitet Ihre personenbezogenen Daten gemäß den geltenden gesetzlichen Vorgaben der EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO). Die Datenschutzhinweise entnehmen Sie bitte unserer Internetseite.