Sachgebietsleitung Geflügelfleischhygiene / Geflügelgesundheit (w/m/d)
Der Landkreis Oder-Spree schreibt zur sofortigen Besetzung im Amt für Landwirtschaft, Veterinär- und Lebensmittelüberwachung folgende Stelle aus:
Sachgebietsleitung Geflügelfleischhygiene / Geflügelgesundheit (w/m/d)
Die Besetzung der Stelle erfolgt zunächst befristet für zwei Jahre in Vollzeit (39 Stunden pro Woche). Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt. Die Dienstorte sind Beeskow, Eisenhüttenstadt, Erkner, Fürstenwalde/Spree und Storkow.
Der Landkreis Oder-Spree fördert aktiv die Gleichstellung aller sich Bewerbenden. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Ausdrücklich erwünscht sind auch interne Bewerbungen.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Leitung des Sachgebietes Geflügelfleischhygiene und Geflügelgesundheit
- Planung, Durchführung und Kontrolle der Tiergesundheitsprogramme Geflügel
- fachliche Leitung und Kontrolle der Umsetzung von Maßnahmen der Tierseuchenbekämpfung von Geflügelseuchen
- amtliche Überwachung der Geflügelbestände entsprechend Rechtsvorgaben und Risikobewertungen
- Beprobung von Geflügelbeständen entsprechend Rechtsvorgaben und nach Stichprobenberechnungen
- Erstellung und Plausibilitätsprüfung von Statistiken zur Überwachung und Beprobung von Geflügelbeständen
- Leitung und Kontrolle der Durchführung der amtlichen Überwachung von Geflügelschlachtbetrieben, Schlachtstätten und Verarbeitungsbetrieben
- Anleitung und Kontrolle der amtlichen Tierärzte des Geflügelschlachthofes Storkow
Darauf können Sie sich freuen:
- eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit interessanten und vielfältigen Aufgaben
- gute Einarbeitung und Begleitung durch eine Patin oder einen Paten (w/m/d)
- ein motiviertes engagiertes Team und eine kreative, kollegiale Atmosphäre
- modernste technische Ausstattung am Arbeitsplatz und in Beratungsräumen (Videokonferenzen)
- eine Behördenkultur, in der Mitgestaltung gewünscht ist
- Vereinbarkeit von Pflege, Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitmöglichkeiten und ggf. Mobile Arbeit im Rahmen einer Dienstvereinbarung
- leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst
- persönliche und fachliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- attraktive (Sozial-) Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, vermögenswirksame Leistungen, zusätzlich zum Urlaubsanspruch freie Tage am 24.12. und 31.12.)
- Bike-Leasing-Angebot für tariflich Beschäftigte
- monatliche Aufladung einer Sachbezugskarte für tariflich Beschäftigte
Was wir erwarten:
- Abschluss als Fachtierärztin bzw. Fachtierarzt (w/m/d)
- wünschenswert ist die Befähigung für die Laufbahn des amtstierärztlichen Dienstes in der Veterinärverwaltung sowie spezielle Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Geflügelgesundheit und Geflügelfleischhygiene
- sehr umfangreiches, langjähriges Fach- und Rechtswissen in den Aufgabengebieten des Sachgebietes
- fundierte Kenntnisse in der Anwendung eines Qualitätsmanagementsystems
- Belastbarkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Eigeninitiative und Entscheidungsfreudigkeit
- Fähigkeit zur Übernahme von Führungsverantwortung
- hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft verbunden mit der Bereitschaft zum Dienst außerhalb der üblichen Geschäftszeiten bei Erfordernis und Übernahme von Wochenenddiensten im Rahmen der tierärztlichen Rufbereitschaft
- fundierte EDV-Kenntnisse
- Führerschein Klasse B
Die Vergütung erfolgt entsprechend Tarifvertrag öffentlicher Dienst mit der Entgeltgruppe 15.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnis über den Berufsabschluss, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse) ausschließlich als PDF-Dokument per E-Mail an:
personalamt@landkreis-oder-spree.de
Sollten Sie aufgrund einer Schwerbehinderung hierzu nicht in der Lage sein, kontaktieren Sie uns bitte zwecks einer barrierefreien Alternative. Von einer postalischen Zusendung bitten wir abzusehen. Es erfolgt eine automatische Eingangsbestätigung per E-Mail. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt und Bewerbungskosten sowie Kosten jeglicher Art, die mit der Bewerbung, der Vorstellung oder der Einstellung entstehen, werden nicht erstattet. Bewerberinnen und Bewerber (w/m/d), die nicht berücksichtigt werden, erhalten nach Beendigung des Verfahrens eine Information per E-Mail.