Ständig stellvertretende Leitung (m/w/d) für das städtische Familienzentrum "Die kleinen Strolche" (Bergheim-Ahe)
Die Kreisstadt Bergheim mit 13 Kindertageseinrichtungen sucht für das städtische Familienzentrum "Die kleinen Strolche" zum 01.01.2027
eine ständig stellvertretende Leitung (m/w/d)
Was Sie an der Kreisstadt Bergheim als Ihre zukünftige Arbeitgeberin schätzen werden:
- eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche)
- eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe S 13 TVöD-SuE sowie tariflich vereinbarte Jahressonderzahlungen
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem innovativen Arbeitgeber, der die Rechte der Kinder in den Mittelpunkt stellt
- kontinuierliche und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- vermögenswirksame Leistung i. H. v. 6,65 € monatlich
- vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten durch das Einbringen von individuellen Stärken
- Gesundheitsmanagement (Urban Sports Club für 14,90 € monatlich)
- betriebliche Altersvorsorge
- gute Vereinbarkeit von Leben, Beruf und Familie
- eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem qualifizierten Team
- kontinuierliche Begleitung bei der Teamentwicklung durch Coaching und Supervision
- Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte
- intensive fachliche Begleitung z. B. bei der Erarbeitung pädagogischer Themen zur Weiterentwicklung der Konzeption, bei Elterngesprächen, bei Teamgesprächen durch zwei Fachberaterinnen
- pädagogischer Austausch in diversen Arbeitskreisen
Was die Kreisstadt Bergheim als Ihr zukünftiger Arbeitgeber an Ihnen schätzt:
- eine staatliche Anerkennung als Erzieherin/Erzieher oder einen Studienabschluss als Kindheitspädagogin/Kindheitspädagoge bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in Kindertageseinrichtungen
- eine positive Grundhaltung und Weltoffenheit
- fundierte Kenntnisse frühkindlicher Bildungs- und Entwicklungsprozesse
- Gestaltungsmotivation und eine proaktive Einstellung zu beruflichen Herausforderungen
- die Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung
- Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen
- eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber den Kindern, den Eltern, den Kolleginnen/Kollegen, der Leitung und dem Träger
- die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 29.11.2026 per Online-Formular.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der Kalenderwoche 49 statt.
Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:
⇒ Christina Schmitz - Abteilungsleiterin "Kinder- u. Familienförderung", Tel.: 02271/89-569
⇒ Gerlinde Maier - Fachberatung städt. Kitas, Tel.: 02271/89-386
⇒ Sinem Göcmen - Recruiterin, Tel.: 02271/89-875
Hinweise: Die Stelle ist in gleicher Weise für alle Geschlechter (m/w/d) geeignet und grundsätzlich in Teilzeitstellen teilbar. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen werden begrüßt. Auch anonymisierte Bewerbungen sind erwünscht und werden im Auswahlverfahren gleichberechtigt berücksichtigt.