Projektleiter*in Großbauvorhaben Campus Nestorstraße

Ihre Aufgaben

Das zukunftsweisende Großprojekt -Campus Nestorstraße- unterteilt sich in einen Büroneubau mit 1.900 Arbeitsplätzen und die Modernisierung unseres Ausbildungszentrums für 850 Studierende, in Summe ca. 100.000qm BGF. Außerdem ist der Neubau eines Energiezentrums zur nachhaltigen Versorgung unserer Standorte in Berlin Wilmersdorf vorgesehen. In besonderer Vertrauensstellung übernehmen Sie die Gesamtprojektleitung dieser Maßnahmen als Bauherrenvertretung und sind bereit, mit uns zusammen neue Wege zu beschreiten. Ihre Aufgaben fokussieren sich dabei auf:

Sicherung des Projekterfolgs: Als Bauherrenvertretung verantworten Sie die ganzheitliche, budget- und termingetreue Umsetzung des Bauvorhabens. Sie sorgen für den roten Faden und eine einheitliche Ausrichtung der drei Teilprojekte.

Fachliche und disziplinarische Leitung: Sie führen die Beschäftigten der Teilprojekte (Ingenieur*innen und Architekt*innen) setzen klare Prioritäten, steuern den Einsatz der Ressourcen und entwickeln Synergieeffekte zwischen den Teilprojekten.

Begleiten moderner Vergabeverfahren: Steuern der TU/TÜ-Vergabeverfahren von der Ausschreibungsvorbereitung bis hin zur Bieterbewertung, inklusive der engen Zusammenarbeit mit den Projektteams und unserer Vergabestelle.

Koordination der Projektschnittstellen: Koordination aller internen und externen Stakeholder und Moderation von Projektmeetings. Ob technische Anforderungen oder Zielkonflikt, Sie finden zeitnah eine abgestimmte Lösung und vermitteln diese transparent an alle Beteiligten.

Ihr Profil

Ihre Fachexpertise und umfangreiche Projekterfahrung bringen Sie pragmatisch und durchsetzungsstark ein, dabei verbinden Sie strategisches Denken mit zielorientiertem Handeln. Zusätzlich verfügen Sie über:

Eine erfolgreich abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung: Akademischer Grad Master / Diplom Uni in einer aufgabenrelevanten Fachrichtung, z.B. Architektur oder Bauingenieurwesen

Langjährige Erfahrung in der Leitung von Großbauvorhaben: Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung in Großbauprojekten, ab 50.000qm BGF, idealerweise im dreistelligen Millionenbereich verbunden mit der Koordination von mehreren Teilprojekten.

TU / TÜ Erfahrung: Das Projekt wird durch eine TU / TÜ-Vergabe umgesetzt, daher wünschen wir uns nachweisbare Erfahrungen mit TU / TÜ-Modellen.

Technisches und planerisches Verständnis: Sie sind es gewohnt, komplexe Projekte zu leiten, erkennen Abweichungen von den vereinbarten Zielen rechtzeitig und adressieren diese zielgerichtet und ergebnisorientiert an die Projektbeteiligten.

Wir bieten

Mitgestaltung des Bezirks: Der Campus wird nicht nur das nächste Aushängeschild der DRV Bund, sondern auch das Bild der Nestorstraße und somit von Berlin-Charlottenburg/Wilmersdorf prägen.

Größe, Komplexität und Nachhaltigkeit: Drei heterogene Teilprojekte, ein Gesamtvolumen von rund 110.000qm, moderne Ausbildungs- und Büroflächen sowie die Erschaffung einer neuen energetischen Infrastruktur für die kommenden Jahrzehnte

Ein starkes Team und die Unterstützung einer ganzen Abteilung: mit Fachexperten aus allen Teilgebieten des gesamten Immobilienzyklus

Faire Rahmenbedingungen: entsprechend unserem Tarifvertrag, inklusive Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Jobticket, Betriebssport und diversen Kooperationen mit externen Partnern

Tätigkeitsbereich
Die Deutsche Rentenversicherung Bund baut auf ihre Abteilung „Immobilien“: Hier planen, errichten und betreiben wir sämtliche Gebäude – von Rehabilitationszentren für unsere Versicherten bis zu modernen Dienstgebäuden für unsere 26.000 Mitarbeiter*innen. Rund 600 Expert*innen in der Abteilungskoordination, der Immobiliensteuerung, im Portfoliomanagement, im Bau- und Gebäudemanagement sowie im Umwelt- und Energiemanagement betreuen unser vielfältiges Portfolio über den gesamten Lebenszyklus. In den kommenden Jahren stellen wir unsere Standorte Schritt für Schritt auf eine ökologische und wirtschaftlich tragfähige Energieversorgung um – CO₂-bewusst und zukunftssicher. Kurz: Wir schaffen moderne Rehabilitationszentren, Arbeitswelten und Räume, in denen die DRV Bund ihr Kerngeschäft ausführen kann.

Zusätzliche Informationen
Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche (ggf. mit Vorabtelefonat) führen.

Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von
§ 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.