Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Projekt "Unsichtbare Verbindungen: Transdomestizität von Haushalten im globalen Vergleich"
Kultur-, Sozial- und Bildungswissenschaftliche Fakultät - Institut für Asien- und Afrikawissenschaften
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Projekt „Unsichtbare Verbindungen: Transdomestizität von Haushalten im globalen Vergleich“ mit vorauss. 75 v. H. d. regelm. Arbeitszeit - E 13 TV-L HU (Drittmittelfinanzierung befristet für 3 Jahre)
Aufgabengebiet:
- wiss. Dienstleistungen in der Forschung im Projekt „Unsichtbare Verbindungen: Transdomestizität von Haushalten im globalen Vergleich“ mit Schwerpunkt auf Kambodscha
- selbstständige Planung, Durchführung und Dokumentation qualitativer empirischer Forschung in Kambodscha, insbesondere ethnografischer Feldforschung, tagebuchbasierter Erhebungen sowie narrativ-biografischer Interviews zu Haushaltsstrukturen, sozialer Reproduktion und sozialer Ungleichheit
- Mitwirkung an der vergleichenden Analyse urbaner Haushaltsformationen im Rahmen des Gesamtprojekts
- Auswertung und systematische Analyse empirischer Daten unter Anwendung qualitativer sozialwissenschaftlicher Methoden
- Mitwirkung bei der Erstellung von wissenschaftlichen Publikationen, Projektberichten sowie bei der Präsentation von Forschungsergebnissen
- Mitarbeit bei projektbezogenen Organisations- und Koordinationsaufgaben, einschließlich der Zusammenarbeit mit lokalen Kooperationspartner*innen sowie der Unterstützung im Forschungsdatenmanagement
- Möglichkeit zur eigenen wiss. Qualifizierung (Promotion) im thematischen Rahmen des Projekts
Anforderungen:
- abgeschlossenes wiss. Hochschulstudium (möglichst mit überdurchschnittlichem Abschluss) in Südostasienstudien oder einem verwandten sozialwissenschaftlichen Fach mit Schwerpunkt Festlandsüdostasien
- nachgewiesene regionale Expertise zu Kambodscha
- gute Kenntnisse qualitativer Forschungsmethoden
- sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)
- sehr gute Kenntnisse des Khmer in Wort und Schrift (mind. B2) sind ausdrücklich erwünscht
- Fähigkeit zu selbstständigem, strukturiertem und verantwortungsbewusstem wissenschaftlichem Arbeiten
- Bereitschaft und Fähigkeit zur Durchführung längerer Forschungsaufenthalte in Kambodscha
- sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
Bewerbungen (mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen) richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer DR/047/26 an die Humboldt-Universität zu Berlin, Kultur-, Sozial- und Bildungswissenschaftliche Fakultät, Institut für Asien- und Afrikawissenschaften, Prof. Dr. Daniel Bultmann (Sitz: Invalidenstr. 118), Unter den Linden 6, 10099 Berlin oder bevorzugt per E-Mail in einer PDF-Datei an office-trans@hu-berlin.de.
Die Besetzung der Stelle ist zum 01.06.2026 vorgesehen.
Zur Sicherung der Gleichstellung sind Bewerbungen qualifizierter Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Da wir Ihre Unterlagen nicht zurücksenden, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung nur Kopien beizulegen.
Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Ausschreibungs- und Auswahlverfahrens finden Sie auf der Homepage der Humboldt-Universität zu Berlin: https://hu.berlin/DSGVO.