Schulhausmeisterdienst an der BBS Bersenbrück (w/m/d)

vor Ort

Landkreis Osnabrück

49593 Bersenbrück

Entgelt: TVöD-VKA E 7

Vollzeit

Unbefristet

Wochenarbeitszeit: 39 h

Besetzung zum: nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerbungsfrist: 02.11.2026

#LOSLEGEN

Sie sorgen dafür, dass Schulen im Landkreis Osnabrück reibungslos funktionieren – mit handwerklichem Geschick, einem wachen Auge für Details und dem Engagement, Dinge in Ordnung zu halten. Ihre Arbeit schafft die Grundlage dafür, dass Schülerinnen und Schüler sowie Lehrkräfte sich täglich auf ein sicheres und gepflegtes Umfeld verlassen können.

Der Landkreis Osnabrück ist Träger der Berufsbildenden Schulen in Bersenbrück. An der Liegenschaft findet im Schulgebäude und der angrenzenden Sporthalle Unterricht und weitere Nutzung bis in die Abendstunden statt. Sie sind ein Team von zwei Personen, die im Schichtdienst und in Rufbereitschaft für die BBS tätig sind. Verschaffen Sie sich einen Eindruck über Infrastruktur, Angebote und das Kollegium der BBS unter www.bbs-bersenbrueck.de.

Ihre Aufgaben

Betreuung und Pflege der Gebäude und technischen Anlagen, insbesondere in den Bereichen Elektro und Versorgungstechnik
Dokumentation von Verbrauchsdaten, Meldung von Störungen, Verfolgung der Mängelbeseitigung
Übernahme kleinerer Reparaturen
Regelmäßigen Kontrollgänge durch Gebäude und Außengelände
Einweisung, Begleitung und Kontrolle von Handwerkerarbeiten beauftragter Dritter
Organisation und Überwachung der Reinigung
Pflege der Außenanlagen

Wen wir suchen

Sie verfügen über eine abgeschlossene einschlägige mindestens dreijährige Berufsausbildung in dem Berufsfeld Elektro oder in dem Berufsfeld Versorgung und Installation.

Wir wünschen uns außerdem von Ihnen

eine ausgeprägte Sozialkompetenz sowie Freude an der Arbeit im schulischen Umfeld und am Umgang mit Schülerinnen und Schülern sowie Lehrkräften,
den Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B (PKW) und die Bereitschaft, den eigenen Pkw gegen Entschädigung einzusetzen,
IT-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook) sowie
die Bereitschaft, in einem Schichtmodell (6:00-17:00 Uhr) zu arbeiten und Rufbereitschaften zu übernehmen.

Was wir bieten

Der Landkreis Osnabrück ist zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber durch das Familienbündnis Region Osnabrück.

Sie übernehmen eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten, kollegialen und professionellen Team im Rahmen eines

unbefristeten Arbeitsverhältnisses
nach Entgeltgruppe 7 TVöD
mit bis zu 30 Tagen Jahresurlaub
einer Jahressonderzahlung sowie
der Option auf eine zusätzliche, einmal jährliche leistungsorientierte Bezahlung

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden (Schichtmodell und Rufbereitschaft). Eine Besetzung im Jobsharing ist grundsätzlich möglich.

Darüber hinaus erwarten Sie

flexible und an Lebensphasen orientierte Arbeitszeitmodelle und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Kinderbetreuungsmöglichkeiten im Kreishaus im Rahmen vorhandener Kapazitäten sowie eine Notfallbetreuung für Kinder
ein ausgeprägtes betriebliches Gesundheitsmanagement, ein Firmenfitness programm
Vergünstigungen für den öffentlichen Personennahverkehr
eine strukturierte Einarbeitung sowie attraktive und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
viele Gestaltungsmöglichkeiten auf dem Weg zu einem „digitalen“ Landkreis mit modernster IT-Ausstattung
kostenfreie Parkmöglichkeiten auch im Rahmen von E-Mobilität

Bewerbung & Kontakt

Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 2. November 2026 online über unser Karriereportal unter www.LKOS.de/jobs zu.

Für weitere Auskünfte zum Aufgabenbereich steht Ihnen Frau Brölhorst, Teamleitung der Schulhausmeister, unter der Telefonnummer 0541/501-2001 gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Haupt, Personalwirtschaft, unter der Telefonnummer 0541/501-3441 gerne zur Verfügung.

Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.