Koordinator*in (m/w/d) für externe Kooperationen - Fokus Interprofessionalität
In der Medizinische Fakultät OWL ist die folgende Position zu besetzen:
Koordinator*in (m/w/d) für externe Kooperationen - Fokus Interprofessionalität
Kennziffer: Tech26163; Start nächstmöglich; Teilzeit 50 %; Vergütung nach E11 TV-L; unbefristet
Interprofessionelle Zusammenarbeit ist ein essentieller Bestandteil ärztlicher Tätigkeit. Der an der Universität Bielefeld seit dem Wintersemester 2021/22 Modellstudiengang Medizin berücksichtigt daher in besonderer Weise interprofessionelle und interdisziplinäre Kompetenzen in der Lehre. Als Stelleninhaber*in sind sie im Referat Studium und Lehre im Team „externe Kooperationen“ tätig und verantwortlich für organisatorische Aspekte der Umsetzung von Lehrveranstaltungen bzw. Wahlpflichtpraktika im Bereich „Interprofessionalität“ im Modellstudiengang Medizin. Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team mit kurzen Abstimmungswegen und offener, wertschätzender Gesprächskultur. Im Rahmen ihrer Stelle haben Sie engen Kontakt sowohl zu Lehrenden unterschiedlicher Fachbereiche und Professionen aus verschiedenen Kooperations- bzw. Praxiseinrichtungen als auch zu Studierenden. Ihre Arbeit bietet Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit.
Ihre Aufgaben
Kommunikation und Netzwerkarbeit (50 %):
- Aufbau und Pflege eines regionalen Netzwerks für die interprofessionelle Lehre insbesondere im Kontext der interprofessionellen Praktika, inkl. Sicherstellung sowie Bereitstellung aktueller Informationen über verschiedene Kanäle
- Begleitung der Akkreditierung kooperierender Einrichtungen zur Betreuung des interprofessionellen Wahlpflichtpraktikums
- Eigenständige Entwicklung und Etablierung von internen und externen Kommunikations- und Verwaltungsprozessen hinsichtlich der Beteiligung an Lehre im Bereich „Interprofessionalität“
- Veranstaltungsmanagement von regelmäßigen Netzwerktreffen im Bereich „Interprofessionalität“
Koordination interprofessioneller Lehrveranstaltungen und Praktika (50 %):
- Koordination von interprofessionellen Lehrveranstaltungen in Absprache mit der Stundenplanung und den verantwortlichen Lehrenden unter Berücksichtigung der entsprechend komplexen Besonderheiten interprofessioneller Lehre
- Organisatorische Beratung/ Begleitung von Lehrenden interprofessioneller Lehrveranstaltungen
- Koordination der Evaluation interprofessioneller Veranstaltungen und Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Prozessen
- Organisatorische Beratung und Begleitung von Praktikumseinrichtungen bei der Betreuung des interprofessionellen Pflichtpraktikums im Modellstudiengang
- Beratung von Studierenden zur eigenständigen Auswahl einer Praktikumseinrichtung
Ihr Profil
Das erwarten wir:
- abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Bachelor) der Therapie-/ Pflegewissenschaften, Gesundheitswissenschaften, Psychologie, Berufspädagogik oder vergleichbar geeigneter Studiengänge aus dem Gesundheits- oder Bildungsbereich
- ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
- sicherer Umgang mit den gängigen Office Programmen (Word, Power-Point, Excel) sowie Interesse an der Einarbeitung in Verwaltungssoftware
- hohes Maß an Selbständigkeit, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit in Planung und Umsetzung von Aufgaben
- stilsichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Teamfähigkeit, Gender- und Diversitykompetenz
- hohes Interesse an administrativen und verwaltungsbezogenen Aufgaben
Das wünschen wir uns:
- abgeschlossene Ausbildung in einem Gesundheitsberuf und/oder Erfahrung in der Patient*innenversorgung
- Erfahrungen in der interprofessionellen Lehre bzw. allgemeine Lehrerfahrung
- Erfahrung in der Netzwerkarbeit
- Erfahrung im Veranstaltungsmanagement
- Erfahrung in der Kommunikation mit verschiedenen Zielgruppen, bspw. im Kontext Außenkommunikation einer Organisation
Unser Angebot
- Vergütung nach E11 TV-L
- unbefristet
- Teilzeit 50 %
- interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- sicherer Arbeitsplatz
- fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit
- flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche und zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
- FlexWork: grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Umfang abhängig vom konkreten Aufgabenfeld)
- gute Verkehrsanbindung
- betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
- kollegiale Zusammenarbeit
- offene und angenehme Arbeitsatmosphäre
- spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen
- vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten etc.)
Interessiert?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über diesen Link erreichen.
Kontakt
- Dr. rer. nat. Karoline Malchus
- 0521 106-67465
- karoline.malchus@uni-bielefeld.de
Anschrift
- Universität Bielefeld
- Markus Zöller
- Postfach 10 01 31
- 33501 Bielefeld
Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.