Personalsachbearbeitung (m/w/d) - befristet bis 12/2027
Machen Sie den nächsten Schritt Ihrer Karriere - beim Bundesministerium für Umwelt, Klimaschutz, Naturschutz und nukleare Sicherheit (BMUKN)!
Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben in Bereichen wie Umwelt-, Klima-, und Naturschutz, nukleare Sicherheit, Verwaltung und Forschung. Gestalten Sie Ihre Zukunft mit Sinn und profitieren Sie von attraktiven Möglichkeiten, sich für eine nachhaltige Zukunft einzusetzen.
Ob als Auszubilende, Praktikumsinteressierte, Berufseinsteigende oder erfahrene Fachkräfte - wir bieten eine Vielzahl von Möglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten und Interessen zu entfalten.
Ihre Aufgaben in der Arbeitsgruppe Z I 1 umfassen insbesondere:
- eigenverantwortliche Personalbetreuung von Beamtinnen und Beamten sowie Tarifbeschäftigten bestimmter Organisationseinheiten,
- umfassende Personalsachbearbeitung aller Angelegenheiten im Beamten-, Besoldungs- und Laufbahnrecht bzw. im Tarifrecht von der Begründung bis zur Beendigung von Beamten- und Beschäftigungsverhältnissen,
- serviceorientierte Beratung der Beschäftigten und Führungskräfte in arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen,
- Personalgewinnung und Bewerbermanagement (Stellenausschreibung, Vorbereitung Durchführung und rechtssichere Dokumentation der Auswahlverfahren einschließlich Vorauswahl unter Beteiligung der Fachabteilungen und Interessenvertretungen),
- Abwicklung von sonstigen anfallenden allgemeinen personalrechtlichen Angelegenheiten.
Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:
- Sie besitzen die Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst in der allgemeinen und inneren Verwaltung des Bundes bzw. eine vergleichbare Befähigung oder eine erfolgreich abgeschlossene Fortbildung zur/zum Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt oder
- Sie können ein mit einem Bachelor oder vergleichbar abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium vorzugsweise im Bereich Verwaltung, Personal, Recht vorweisen oder einer anderen Fachrichtung, die zusammen mit einer einschlägigen Berufserfahrung im Personalbereich für die Aufgabenwahrnehmung förderlich ist.
Womit Sie uns noch überzeugen können:
- gute Kenntnisse im Arbeitsrecht; Kenntnisse im Tarif- und Beamtenrecht sind von Vorteil,
- die Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen, insbesondere nach Berlin,
- Kenntnisse im Bereich SAP (Personalverwaltungssystem),
- Verständnis und Engagement für die Servicefunktion eines Personalreferates, Freude am Umgang mit Menschen, Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit,
- Fähigkeit zu selbständigem, eigenverantwortlichem und zielorientiertem Handeln,
- eine rasche Auffassungsgabe, ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie Teamfähigkeit,
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit,
- Fähigkeit und Bereitschaft, Diversität jeglicher Ausprägung willkommen zu heißen, als Gewinn zu begreifen und auch zum Vorteil der Dienststelle zu nutzen,
- Fähigkeit und Bereitschaft, systematisch die Unterschiede zwischen den Bedürfnissen sowie Bedingungen der verschiedenen Geschlechter im kollegialen Umgang sowie in Ihrer fachlichen Arbeit zu erkennen und zu berücksichtigen.
Was wir Ihnen anbieten:
Wir ermöglichen Ihnen eine befristete Beschäftigung in einem spannenden Arbeitsumfeld.
Was uns weiterhin als Arbeitgeber auszeichnet:
Unsere Zusammenarbeit und Führung sind geprägt von gegenseitigem Respekt, Vertrauen und Wertschätzung, ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten (Flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, Home-Office), Ausstattung mit Smartphone und Notebook bzw. Tablet für alle Beschäftigten für das vollständig ortsunabhängige Arbeiten sowie Peripherie für das Home-Office, zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber, gute persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot, Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets, Zahlung einer Zulage für die Tätigkeit an einer obersten Bundesbehörde (Ministerialzulage A6-A9 und E5-E9b - 220,00€ € monatlich).
Was uns wichtig ist:
Wir gewährleisten die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und fördern die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Von schwerbehinderten bzw. gleichgestellten Menschen erwarten wir nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung und berücksichtigen sie bei gleicher Eignung bevorzugt.
Wir freuen uns, wenn sich von dieser Ausschreibung Menschen aller Nationalitäten angesprochen fühlen und begrüßen insbesondere auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte.
Grundsätzlich können Sie Ihre künftigen Aufgaben auch im Wege der Teilzeitbeschäftigung wahrnehmen.
Weitere Informationen zu den Aufgaben sowie zur Organisationsstruktur des Ministeriums können Sie der Homepage www.bundesumweltministerium.de entnehmen.
Wir haben Sie von uns überzeugt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.