Sachbearbeitung Personalbetreuung (m/w/d)
Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie rund 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen, Katastrophen- und Zivilschutzfällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extremsituationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt!
Sachbearbeitung Personalbetreuung (m/w/d)
im Team Personalbetreuung in der THW-Leitung in Bonn
EG 11 TVöD (Bund); unbefristet
Kenn-Nr.: THW-2026-111
Sofern Sie Beamtin/Beamter des mittleren Dienstes sind, kann eine Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 11 BBesO erfolgen.
Folgende Aufgaben übernehmen Sie:
- Bearbeitung herausgehobener personalwirtschaftlicher Angelegenheiten der Tarifbeschäftigten sowie Beamtinnen und Beamten
- Betreuung der hauptamtlichen Mitarbeitenden von Beginn bis zur Beendigung ihres Arbeits-bzw. Dienstverhältnisses beim THW
- Überwachen von Probezeiten bzw. Einarbeitungszeiten durch Einholen von Eignungsberichten und ggf. Einleitung geeigneter Maßnahmen
- Bearbeiten von Abordnungen, Um- und Versetzungen
- Abschluss von Arbeits- oder Veränderungsverträgen sowie das Verhandeln und Abschließen von Auflösungsverträgen
- Bearbeiten von arbeitsrechtlichen Maßnahmen nach Verletzung arbeitsrechtlicher Pflichten (Ermahnung, Abmahnung, Kündigung)
- Beratung der Personalverantwortlichen im Landesverband (LV) und in den Abteilungen
- Beratung der Beschäftigten in tarif-, arbeits-, und beamtenrechtlichen Angelegenheiten
- Bearbeiten von Rechtsstreitigkeiten aus dem Arbeitsverhältnis, soweit nicht das Justiziariat zuständig ist
Sie bringen mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Diplomstudium an einer (Fach-)Hochschule oder Universität der Studiengänge „Allgemeine Innere Verwaltung“, Personalwirtschaft, Verwaltungswissenschaften, Personalpsychologie oder inhaltlich vergleichbar
- Bewerben können sich auch Tarifbeschäftigte des THW im vergleichbar mittleren Dienst, die THW-intern eine Bewerbungsberechtigung erworben haben
- Nachgewiesene, idealerweise zweijährige Berufserfahrung im Bereich Personal
- Nachgewiesene (praktische) Erfahrung in der Anwendung von personalbearbeitungsrelevanten Gesetzen entweder im Beamten- (z. B. BBG, BLV, BBesG) oder Tarifbereich (z. B. TVöD-Bund, TV EntgO, TVÜ-Bund, BGB)
- Gender und -Diversity-Kompetenz
- Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise und Organisationstalent
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit
- Ausgeprägte digitale Kompetenz sowie die Fähigkeit, neue Softwarelösungen und KI-basierte Anwendungen schnell zu erfassen und zielgerichtet einzusetzen
- Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z.B. im Einsatzfall), zu in der Regel gut planbaren Dienstreisen im Bundesgebiet, zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzbekleidung zu bestimmten Anlässen
Das bieten wir Ihnen:
Das Technische Hilfswerk fällt unter das Masernschutzgesetz. Alle Mitarbeitenden müssen vor Einstellung einen Immunitätsnachweis oder eine medizinische Kontraindikation nachweisen. Bei Personen, die vor dem 31.12.1970 geboren sind, wird von einem natürlichen Masernschutz ausgegangen, sodass kein Nachweis erforderlich ist.
Das Technische Hilfswerk steht für Vielfalt und Chancengerechtigkeit.
Bei uns finden Sie spannende Aufgaben in einem einzigartigen Umfeld. Für uns ist der Job nicht nur ein Job: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Pflegeaufgaben und Beruf, z. B. durch Telearbeit, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung. Wir sind davon überzeugt, dass gemischte Teams die besten Ergebnisse erzielen und fördern Diversität in jeder Form.
Die ausgeschriebene Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. An Bewerbungen von Frauen sind wir besonders interessiert. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Bei einem ausländischen Hochschulabschluss benötigen wir eine Zeugnisbewertung, die von der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ausgestellt wird. Sie stuft Ihren Hochschulabschluss aus dem Ausland in das deutsche Bildungssystem ein. Wir bitten Sie, Ihren Abschluss im Infoportal anabin zu suchen und Ihrer Bewerbung die Zeugnisbewertung beizufügen. Sofern Ihr Abschluss dort nicht zu finden ist, ist eine Zeugnisbewertung zu beantragen.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bis zum 20.05.2026 unter
https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/THW-2026-111/index.html
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Servicezentrums Personalgewinnung im Bundesverwaltungsamt unter der Telefonnummer 0228 99-358 87500 gerne zur Verfügung.
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