Sachgebietsleitung System- und Netzwerktechnik (m/w/d)
Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie rund 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen, Katastrophen- und Zivilschutzfällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extremsituationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt!
Sachgebietsleitung System- und Netzwerktechnik (m/w/d)
im Referat D 4 „ICT Infrastructure“ – bundesweit
Je nach Vorliegen der Voraussetzung bis EG 12 TVöD (Bund) - Unbefristet
Kennnummer THW-2026-319
Sofern Sie Beamtin/Beamter sind, kann eine Übernahme innerhalb Ihrer aktuellen Besoldungsgruppe bis maximal zur Besoldungsgruppe A 12 BBesO geprüft werden.
Wir modernisieren unsere bundesweite IT-Infrastruktur grundlegend. Im Sachgebiet System- und Netzwerktechnik treiben wir die Automatisierung voran und setzen konsequent auf Infrastructure-as-Code (IaC) sowie moderne Open-Source-Plattformen. Als Sachgebietsleitung verantworten Sie den Betrieb der lokalen System- und Netzwerkinfrastrukturen in unseren Dienststellen und sind der strategische Kopf als auch Mentor/-in eines 12-köpfigen Teams auf dem Weg zur digitalen Souveränität.
Folgende Aufgaben übernehmen Sie:
- Implementierung, Betreuung und Weiterentwicklung der lokalen Netzwerke einschließlich Perimeterschutz, der Private Cloud und RZ-Hardware
- Leitung und fachliche Weiterentwicklung eines bundesweiten Teams im Referat D 4 unter Nutzung moderner, ortsunabhängiger Arbeitsmethoden und einem hohen Anteil an mobilem Arbeiten
- Flächendeckende Einführung, Etablierung und Coaching des Teams im Bereich IaC- und GitOps-Workflows
- Partnerschaftliches Teilen der Personalverantwortung mit den jeweiligen Standortvorgesetzten
- Unterstützen der Referatsleitung bei der Auswahl neuer IT-Fachkräfte für den eigenen Zuständigkeitsbereich
- Mitarbeit in THW-weiten Infrastrukturprojekten sowie regelmäßiger Austausch mit Fach- und Führungskräften
- Planung, Konzeption und Überwachung aller IT-Aufgaben sowie Wahrnehmen der Prozess- und Risiko-Verantwortung im eigenen Sachgebiet zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs
- Qualitätssicherung durch Steuerung und Freigabe von IT-Systemdokumentationen und Handlungsanweisungen
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Bachelorstudium oder höher an einer (Fach-)Hochschule im IT-Bereich in Verbindung mit nachgewiesener einschlägiger praktischer Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) im IT-Bereich
- oder ein anderweitig abgeschlossenes Bachelorstudium oder höher an einer (Fach-)Hochschule mit nachgewiesener einschlägiger praktischer Berufserfahrung (mind. 9 Jahre) im IT-Bereich
Darüber hinaus verfügen Sie über:
- Erfahrung in der fachlichen Führung sowie in der Einführung neuer Arbeitsmethoden (z. B. im Bereich DevOps) ist wünschenswert
- Fortgeschrittene Kenntnisse in modernen Infrastruktur-Tools (z. B. Ansible, OpenTofu/Terraform) sowie in Linux-basierten Virtualisierungs- und Storage-Technologien (z. B. Proxmox, OpenStack, Ceph) sind wünschenswert
- Breit aufgestelltes Fachwissen und Interesse an Weiterbildung
- Improvisationstalent und ausgeprägte Lösungsorientierung
- Sehr gute Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Deutsche Sprachkenntnisse (Niveau C1)
- Fortgeschrittene Englischkenntnisse sind wünschenswert (vergleichbar Niveau B2)
- Gender- und Diversity-Kompetenz
- Grundsätzliche Bereitschaft zu gelegentlichen und in der Regel gut planbaren Dienstreisen
- Bereitschaft bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen
- Das Einverständnis zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG)
Das bieten wir Ihnen:
Der gewünschte Dienstort auf Bundesgebiet kann nach Prüfung entweder in der THW-Leitung in Bonn, einer Landesverbandsdienststelle oder einer Regionalstelle ermöglicht werden.
Das Technische Hilfswerk fällt unter das Masernschutzgesetz. Alle Mitarbeitenden müssen vor Einstellung einen Immunitätsnachweis oder eine medizinische Kontraindikation nachweisen. Bei Personen, die vor dem 31.12.1970 geboren sind, wird von einem natürlichen Masernschutz ausgegangen, sodass kein Nachweis erforderlich ist.
Das Technische Hilfswerk steht für Vielfalt und Chancengerechtigkeit.
Bei uns finden Sie spannende Aufgaben in einem einzigartigen Umfeld. Für uns ist der Job nicht nur ein Job: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Pflegeaufgaben und Beruf, z. B. durch Telearbeit, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung. Wir sind davon überzeugt, dass gemischte Teams die besten Ergebnisse erzielen und fördern Diversität in jeder Form.
Die ausgeschriebene Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. An Bewerbungen von Frauen sind wir besonders interessiert. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Bei einem ausländischen Hochschulabschluss benötigen wir eine Zeugnisbewertung, die von der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ausgestellt wird. Sie stuft Ihren Hochschulabschluss aus dem Ausland in das deutsche Bildungssystem ein. Wir bitten Sie, Ihren Abschluss im Infoportal anabin zu suchen und Ihrer Bewerbung die Zeugnisbewertung beizufügen. Sofern Ihr Abschluss dort nicht zu finden ist, ist eine Zeugnisbewertung zu beantragen.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bis zum 02.12.2026 unter
https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/THW-2026-319/index.html
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Servicezentrums Personalgewinnung im Bundesverwaltungsamt unter der Telefonnummer 0228 99-358 87500 gerne zur Verfügung.
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