Juristische Referentin/Juristischen Referenten (m/w/d)

Einleitung

Das Luftfahrt-Bundesamt (LBA) sorgt als Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV) für die Sicherheit eines Fluges lange bevor dieser beginnt. Durch die fachliche Kompetenz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten wir einen Beitrag zum hohen personellen, technischen und flugbetrieblichen Sicherheitsstandard der Luftfahrt in Deutschland.

Das Luftfahrt-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter www.damit-alles-läuft.de .

Kurztext

Das Luftfahrt-Bundesamt sucht für die Stabsstelle Behördenleitung Sachgebiet SBL 1, Bereich Datenschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für fünf Jahren , ggf. auch im Wege der Abordnung eine/einen

Juristische Referentin/Referenten (m/w/d)

Der Dienstort ist Braunschweig.
Referenzcode der Ausschreibung 20260481_0002

Dafür brauchen wir Sie

Fachliche Unterstützung der/des bestellten behördlichen Datenschutzbeauftragten und der Stellvertretung der/des bDSB

• Unterrichtung und Beratung hinsichtlich der Datenschutzpflichten (Behördenleitung, Fachabteilungen, Beschäftigte)
• Prüfung und Bearbeitung von rechtlichen Fragestellungen im IT-Recht (z. B. DSGVO, TTDSG, BDSG, BSI-Grundsatzkomendium, Auftragsverarbeitungen etc.)

Umsetzung des Datenschutzes

• Mitarbeit bei der Entwicklung und Einführung eines Datenschutzmanagementsystems mit Etablierung datenschutzrelevanter Prozesse inkl. Evaluierung, Erarbeitung von Datensicherheitsmaßnahmen, Einführung geeigneter Checklisten, Vorlagen etc.

• Unterstützung und Beratung von Führungskräften oder Fachabteilungen bei der Umsetzung von rechtlichen Vorgaben, z. B. Datenschutz-Folgenabschätzung, Risikoanalysen zu Datenanwendungen, Dokumentationspflichten, oder bei der Erstellung und Überarbeitung von Vorgabedokument in Bezug auf den Datenschutz
• Turnusmäßige Prüfung und Pflege der Dokumentationen der Verfahren, Toms und etablierten Prozesse
• Erstellung und Pflege von Verträgen für die Auftragsverarbeitung und Führen von Verarbeitungsverzeichnissen
• Durchführung von datenschutzrechtlichen Risikobewertungen (z. B. Datenschutzfolgeabschätzungen) in Zusammenarbeit den jeweiligen Projektteams
• Aufbereitung von Informationen für die Beschäftigten, ggf. Organisation und Durchführung von Schulungsmaßnahmen
• Regelmäßige Abstimmungen mit der/dem Informationssicherheitsbeauftragten
• Vertretung des bDSB in LBA-internen, nationalen und ggf. auch europäischen Digitalisierungsprojekten (z. B. OZG, E-Akte-Bund, EASA NBR Art.74 Datenspeicher, EASA-Digitale Lizenzen)

Anforderungsprofil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Befähigung zum Richteramt

Das zeichnet Sie aus:

• Qualität und Verwertbarkeit der erzielten Arbeitsergebnisse
• Zeitmanagement und Arbeitsquantität
• Darstellungsvermögen
• Planungs- und Organisationsfähigkeit
• Digitalkompetenz
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit
• Kommunikations- und Informationsfähigkeit

Im Rahmen der Fachkenntnisse sind wichtig:

• Detaillierte Kenntnisse des europäischen und nationalen Datenschutzrechts (insb. DSGVO, BDSG) sowie einschlägige Kenntnisse über die speziellen datenschutzrelevanten Teile der Fachvorschriften im Zuständigkeitsbereich des LBA (z.B. VO 1178/2011 -Luftfahrtpersonal (Lizenzen, Flugmedizin), VO 1321 / 2014 - Technische Lizenzen, VO 376/2014 - Ereignismeldungen).

Das bieten wir Ihnen

Die Stelle ist für Tarifbeschäftigte mit Entgeltgruppe 13 TVöD bewertet. Die Eingruppierung und Zuordnung zu den Stufen für Tarifbeschäftigte erfolgen unter Berücksichtigung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen.

Die Stelle ist für Beamtinnen und Beamte des Dienstes vorbehaltlich der abschließenden Bewertung nach Besoldungsgruppe A13h BBesG bewertet.

Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern ( www.bmi.bund.de ) bzw. unter dem Link https://bezuegerechner.bva.bund.de.

Das Luftfahrt-Bundesamt unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bieten unseren Beschäftigten individuelle Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarungen sowie Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Bei Betreuungsengpässen steht ein Eltern-Kind-Arbeitszimmer zu Verfügung. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch das Angebot an Sport- und Gesundheitsmaßnahmen. Die Schulung und Fortbildung, auch während einer Elternzeit, erfolgt angepasst an den individuell festgestellten Bedarf. Weiterhin bietet das Luftfahrt-Bundesamt dem Großteil der Beschäftigten einen Arbeitgeberzuschuss zum DeutschlandJobTicket an.

Besondere Hinweise

Beschäftigte des Luftfahrt-Bundesamtes sind nur bewerbungsberechtigt, wenn sie sich in keinem unbefristeten Arbeitsverhältnis und nicht im Beamtenverhältnis befinden.

Für Beamtinnen und Beamte/Tarifbeschäftigte des Bundes sowie von anderen Dienstherrn erfolgt die Tätigkeit ausschließlich im Wege der Abordnung.

Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 22.04.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV.

Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20260481_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link..

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Schulabschlusszeugnis, Staatsprüfungen (Urkunde und Zeugnis) oder der Nachweis über die Laufbahnbefähigung, Arbeitszeugnis/dienstl. Beurteilung) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer werden gebeten, ein Zeugnis ihres letzten Arbeitgebers ihren Bewerbungsunterlagen beizufügen.

Beamtinnen und Beamte werden gebeten, ihre aktuelle dienstliche Beurteilung beizufügen.

Wir bitten Sie zu beachten, dass fehlende erbetene Bewerbungsunterlagen dazu führen können, dass wir Ihre Bewerbung im weiteren Verfahren nicht berücksichtigen.

Das Motivationsschreiben verfassen Sie bitte in der Rubrik „Einzelheiten der Bewerbung“ .

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Berufs-/Studienabschluss und/oder die Laufbahnbefähigung, Ihre Sprachkenntnisse in Englisch und unter „Berufserfahrung“ die letzten 3 Arbeitgeber (inkl. des Aktuellen).

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.