Medienpädagog:in oder Bibliothekar:in mit Medien- oder Literaturpädagogischer Zusatzbildung (m/w/d)

Ihre Aufgaben­schwerpunkte

• • Mitentwickeln von innovativen Veranstaltungsformaten, sowie deren Vorbereitung und Durchführung
  • Planen und Durchführen medienpädagogischer Workshops und Projekte für Kinder, Jugendliche und Erwachsene
  • Zusammenarbeit mit Schulen, Kitas, Jugendzentren und weiteren Bildungspartnern bei Veranstaltungen und Projekten
  • Beraten von Nutzerinnen und Nutzern an den Servicetheken
  • Unterstützen bei der Öffentlichkeitsarbeit sowie Präsentieren der Angebote in Social Media und auf Veranstaltungen

Wir bieten Ihnen

• • Vergütung nach der Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung
  • Beitrag zur Zusatzrente
  • 30 Urlaubstage
  • zukunftssichere Arbeitsplätze
  • Gleitzeitrahmen und Teilzeitbeschäftigung
  • mobiles Arbeiten und Telearbeit
  • vergünstigtes D-Ticket Job
  • Firmenfitness mit Hansefit
  • betriebliche Gesundheitsförderung
  • Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen
  • Arbeitsort in Innenstadtlage mit guter Anbindung zum ÖPNV am Schlossplatz 2

Ihr Profil

• • abgeschlossenes Studium (Bachelor / FH-Diplom) im Bereich Medienpädagogik, Medienbildung oder Bibliotheks- und Informationswissenschaften mit nachgewiesener Zusatzbildung in der Medien- oder Literaturpädagogik
  • erste Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Medienpädagogischen Angeboten für unterschiedliche Ziel- bzw. Altersgruppen
  • Kenntnisse im Bereich der Literaturvermittlung, Leseförderung und Projektarbeit
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Abend- und Wochenendterminen
  • Ein technisches Grundverständnis und Interesse an technischen Themen und Öffentlichkeitsarbeit, inkl. Social Media wird erwartet

Wir stehen für

• • Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
  • Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt
  • Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
  • Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund

Hier der entsprechende Link:

https://stellenangebote.braunschweig.de/jobposting/55b89c2fb4a8547de7acbea8c6287d426950a10b0?ref=homepage