Referent:in für kulturhistorische Bauten der Stiftung (m/w/d)

Die Stiftung Braunschweigischer Kulturbesitz (SBK) sorgt seit mehr als 450 Jahren für die Kontinuität der kulturellen und historischen Identität der Regionen und sichert damit eine der Grundlagen für gesellschaftliche und wirtschaftliche Entwicklung dieser Region. Die ehemalige Abteikirche St. Peter und Paul in Königslutter, wegen ihrer Stifter Kaiser Lothar III. von Süpplingenburg und Kaiserin Richenza Kaiserdom genannt, zählt zu den herausragenden Bauwerken der Romanik in Deutschland. Er stellt somit ein besonderes Highlight unter den zur SBK gehörenden historischen Bauwerken dar. Als weitere kulturhistorisch bedeutende Objekte sei insbesondere das Kloster St. Marienberg in Helmstedt zu nennen.

Aufgabengebiet

• Fortentwicklung der Veranstaltungsformate am Kaiserdom Königslutter und dem Kloster St. Marienberg (Helmstedt)
• Vermittlung der Geschichte und Baukunst des Kaiserdoms und des Klosters St. Marienberg für die Öffentlichkeit sowie für Experten und Fachpublikum
• Erstellung von Publikationen
• Entwicklung (kultur-)touristischer Maßnahmen
• Presse- und Öffentlichkeitsarbeit einschl. Betreuung der Homepage
• Abstimmungen mit Kirchengemeinden, Städten sowie weiteren Nutzern und Gremien
• Betreuung der Stadt- und Domführergilde (Qualitätsmanagement, Organisation der Weiterbildung)
• Pflege der Mitgliedschaft in der TRANSROMANICA Kulturroute des Europarats.

Der Dienstort ist Königslutter. Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens oder Home-Office-Tätigkeit werden grundsätzlich gewährt.

Formale Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Kulturmanagement, Geschichtswissenschaften, Denkmalpflege oder ähnliches
• Mehrjährige Berufserfahrung im Denkmalschutz, Kulturmanagement und/oder im Bereich Architektur/Baugeschichte

Weitere Anforderungen

• Teamfähigkeit, Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen gegenüber unterschiedlichen Interessensvertreter*innen
• Belastbarkeit in unterschiedlichen Situationen
• Textliche Sicherheit in Wort und Schrift; Erfahrung mit Mediengestaltung
• Aufgeschlossenheit gegenüber Digitalisierungsprozessen und neuen Medien
• Bereitschaft zur Ableistung von Arbeitszeiten außerhalb der gewöhnlichen Verwaltungszeiten (auch an Wochenenden)
• Gültige Fahrerlaubnis ist zwingend erforderlich

Unser Angebot

• eine interessante, abwechslungsreiche, aber auch anspruchsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsteam
• die Möglichkeit von fachlichen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• flexible Arbeitszeitregelungen
• konjunktursichere Beschäftigung und tarifliche Bezahlung

Die SBK sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Menschen verpflichtet. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wenn Sie auf die genannte Förderung Wert legen, geben Sie bitte in Ihrem Bewerbungsschreiben oder im Lebenslauf an, dass eine anerkannte Schwerbehinderung vorliegt.

Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind herzlich willkommen.

Bewerbungen mit tabellarisch abgefasstem Lebenslauf, den Nachweisen über Bildungsabschlüsse und Beschäftigungszeugnisse sowie – bei im öffentlichen Dienst Beschäftigten – mit einer Einverständniserklärung zur Anforderung und Einsichtnahme der Personalakte sind bis zum Ende der Bewerbungsfrist zu richten an die

Stiftung Braunschweigischer Kulturbesitz

Frau Saskia Wistrach
Haus der Braunschweigischen Stiftungen
Löwenwall 16
38100 Braunschweig

Bewerbungen per E-Mail sind grundsätzlich möglich. Die erforderlichen Unterlagen sind in diesem Fall zusammengefasst in einer Datei (PDF-Format; max. 5 MB) an personal@sbk.niedersachsen.de zu übermitteln. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstehende Kosten können nicht erstattet werden.

Bitte reichen Sie uns ausschließlich Kopien ein. Es wird gebeten, auf die Übersendung von Sichthüllen zu verzichten. Bewerbungsunterlagen können nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Freiumschlag beigefügt ist. Vier Wochen nach Ablauf des Bewerbungsverfahrens und der erfolgten Benachrichtigung sehen wir von einer weiteren Aufbewahrung der Bewerbungsunterlagen ab, sofern uns keine gegenteilige Nachricht vorliegt.