Sachbearbeiter*in Steuer und Compliance (w/m/d)
Sachbearbeiter*in Steuer und Compliance (w/m/d)
Das Johann Heinrich von Thünen-Institut, Bundesforschungsinstitut für Ländliche Räume, Wald und Fischerei, erarbeitet als Bundesbehörde wissenschaftlich begründete Entscheidungshilfen für die Politik und forscht disziplinenübergreifend mit dem Ziel der nachhaltigen Weiterentwicklung der Land-, Forst- und Fischereiwirtschaft sowie der ländlichen Räume.
Das Thünen-Institut sucht für seine Zentralabteilung am Standort Braunschweig zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 2 Jahre eine*n Sachbearbeiter*in für Steuerangelegenheiten und Compliance (w/m/d) in Vollzeit (zzt. 39 Stunden/Woche) zur Verstärkung der Stabsstelle ‚Steuern und Compliance‘.
Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem TVöD Bund und wird bei Erfüllung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 8 TVöD Bund vergütet – das entspricht einem Jahresgehalt von 45.148,88 € bis 54.791,06 € bei Vollbeschäftigung. Die Befristung des Arbeitsverhältnisses erfolgt nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz. Die Ausschreibung richtet sich daher ausschließlich an Bewerberinnen und Bewerber, die nicht zuvor in einem befristeten oder unbefristeten Arbeitsverhältnis zum Arbeitgeber Bundesrepublik Deutschland gestanden haben.
Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen bei den jährlichen Prüfungen und Berichtspflichten im Bereich des Compliance. Hierzu gehören u.a. die Berichterstellung und -erstattung gegenüber Aufsichtsbehörden und der Hausleitung
- Sie erstellen die Umsatzsteuervoranmeldung
- Sie unterstützen die Leitung der Stabsstelle durch die Analyse von Daten aus dem ERP-System zum Zwecke der Erstellung von Compliance-Maßnahmen
- Sie bearbeiten sonstige administrative Vorgänge nach Zuweisung durch die Leitung der Stabsstelle
Ihr Profil
- abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangstelle*r oder Verwaltungsfachangestelle*r oder - in einem staatlich anerkannten Ausbildungsberuf im Schwerpunktbereich Buchhaltung bzw. Steuer- oder Bankwesen oder - in einem, den vorgenannten Bereichen gleichwertigen staatlich anerkannten Ausbildungsgang
- Kenntnisse im Steuerrecht
- Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen sind vorteilhaft
- engagierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung
- Bereitschaft, sich in neue Arbeitsgebiete einzuarbeiten
- sichere Anwendung von Bürosoftware
Ihr persönliches Profil
- Belastbarkeit, Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit und persönliches Engagement
- selbstständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten
- kooperative Zusammenarbeit sowie ein sicheres, freundliches Auftreten
Unser Angebot
- Verantwortung und Sinnstiftung: verantwortungsvolle Arbeit in einem engagierten Team, Einbindung in ein dynamisches, interdisziplinär arbeitendes Forschungsinstitut und Nähe zu aktuellen politik- und praxisrelevanten Themen
- Flexibilität und Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, grundsätzliche Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung sowie des mobilen Arbeitens und der Telearbeit, zertifizierter Arbeitgeber Audit berufundfamilie mit vielfältigen Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Lebensphasen
- Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich und individuelle Weiterentwicklung
- Leistungen: tarifgebundenes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahreseinmalzahlung, vermögenswirksame Leistungen)
- Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Vorsorgeangebote
- Mobilität: JobTicket, ÖPNV Anbindung, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit der Nutzung von E-Ladesäule
Das Thünen-Institut fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt daher ausdrücklich die Bewerbung von Frauen.
Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Johann Heinrich von Thünen-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung bei.
Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an Heide Holtgrewe (E-Mail: compliance@thuenen.de, Telefon: 0531 2570-1430).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22.07.2026.
