Leistungssachbearbeitung (m/w/d) nach SGB XII und AsylbLG

Unser Team ist noch nicht komplett!

Leistungssachbearbeitung (m/w/d) nach SGB XII und AsylbLG in Breklum

Das Amt Mittleres Nordfriesland sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Leistungssachbearbeiterin oder einen Leistungssachbearbeiter (m/w/d)

für das Sozialzentrum in Breklum

unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Die Vergütung erfolgt je nach Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 9a TVöD (VKA). Die Öffnungszeiten am Nachmittag müssen auch bei einer Beschäftigung in Teilzeit abgedeckt werden.

Wer wir sind – und was uns ausmacht:

Das Amt Mittleres Nordfriesland versteht sich als moderner kommunaler Dienstleister mit Sitz in Bredstedt. Wir betreuen rund 22.000 Einwohner/innen in 18 amtsangehörigen Gemeinden, der amtsfreien Gemeinde Reußenköge und der Stadt Bredstedt. Darüber hinaus übernehmen wir zentrale Aufgaben für einen Schulverband sowie mehrere Zweckverbände.

Als Arbeitgeber bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, faire Vergütung nach TVöD (VKA), ein kollegiales Arbeitsumfeld und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Inmitten der schönen Region Nordfriesland verbinden wir berufliche Perspektiven mit hoher Lebensqualität.

Wir setzen auf eine bürgernahe, moderne Verwaltung – und freuen uns auf Menschen, die unsere Arbeit mitgestalten möchten.

Ihr zukünftiger Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:

• Prüfung, Festsetzung und Gewährung von Geldleistungen nach dem SGB XII (Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung) und nach dem Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG),
• Rückforderung zu Unrecht erbrachter Leistungen,
• Vertretung im Empfang (Antragsannahme, Kundensteuerung),
• Beratung von Kunden,
• Bestandsarbeit wie z.B. Stellungnahmen bei Widerspruchsverfahren (Widerspruchsabhilfeprüfung), Abarbeitung von Prüfaufträgen etc.,
• ggf. Unterstützung des Außen-/Ermittlungsdienstes.

Die Aufzählung ist nicht abschließend. Die Zuweisung anderer Aufgaben bzw. der Neuzuschnitt des Tätigkeitsbereichs bleiben ausdrücklich vorbehalten.

Das zeichnet Sie aus:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (in der Kommunalverwaltung) oder als Fachangestellte/r für Arbeitsförderung – Arbeitsmarktdienstleistung, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im vergleichbaren Bereich,
• denkbar wäre auch eine abgeschlossene Ausbildung inklusive einschlägiger Berufserfahrung in den benannten oder für die Stelle förderlichen Tätigkeiten,
• fundierte PC-Kenntnisse (MSOffice-Paket, wünschenswert auch OPEN/Prosoz, enaio).

Außerdem freuen wir uns über:

• ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit in Hinblick auf die Antragsbearbeitung,
• kundenorientiertes Verhalten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit,
• Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen sowie Belastbarkeit und Einsatzfreude.

Die Bereitschaft zur Weiterbildung wird vorausgesetzt.

Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit

Das Amt Mittleres Nordfriesland identifiziert sich mit den Zielen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte und heißen alle Bewerberinnen und Bewerber herzlich willkommen.

Die Vorgaben des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.

Besondere Beachtung finden die Vorgaben des Schwerbehindertengesetzes. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Sie dürfen sich freuen auf:

• einen anspruchsvollen, modernen und krisensicheren Arbeitsplatz,
• alle im öffentlichen Dienst gewährten Sozialleistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und Gesundheitsschutz,
• Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeit und Homeoffice,
• die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets oder Fahrradleasings,
• Work-Life-Fit mit dem EGYM Wellpass,
• betriebliche Krankenzusatzversicherung,
• umfangreiche berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
• Arbeiten auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander sowie
• ein engagiertes Team mit Empathie und Humor.

So geht es weiter

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die wir bis zum 19.04.2026 erbitten. Nutzen Sie dafür ganz einfach den Button „Jetzt online bewerben“. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung aussagekräftige Unterlagen hinzu (Anschreiben, Lebenslauf, Schul- und Ausbildungs-Abschlusszeugnisse, Arbeitgeberzeugnisse, Nachweise über relevante Fortbildungen).

Die Kennlern-Gespräche sind in der 18./19. Kalenderwoche geplant.

Für inhaltliche Fragen zur Tätigkeit steht Ihnen Herr Kim Jessen-Reimers (Fachbereichsleiter Sozialzentrum) unter der Telefonnummer: 04841 / 67 – 7801, gern zur Verfügung.

Bei allgemeinen Fragen steht Ihnen die angegebene Ansprechpartnerin jederzeit gerne zur Verfügung – zögern Sie nicht, sie zu kontaktieren.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir eventuell anfallende Kosten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung – insbesondere Reise- und Vorstellungskosten – leider nicht übernehmen können.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt als Leistungssachbearbeitung (m/w/d) nach SGB XII und AsylbLG in Breklum. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!

Amt Mittleres Nordfriesland

- Die Amtsdirektorin -