Migrationsbeauftragte:r (w/m/d)

Die Stadt Bremerhaven (ca. 120.000 Einwohner:innen) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Jobcenter Bremerhaven eine:n

Migrationsbeauftragte:n (w/m/d)
- Besoldungsgruppe A 11 BremBesO: 3.853,40€ bis 5.003,54€/Vollzeit
bzw. Entgeltgruppe 10 TVöD (Entgeltordnung/VKA): 4.124,53€ bis 5.753,35€/Vollzeit.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Beratung der Geschäftsführung und der Führungsebene zu migrationsspezifischen leistungsrechtlichen und integrativen Fragestellungen
• Unterstützung bei der Beratung von Leistungsberechtigten mit Migrationshintergrund und Unternehmen, welche Migrant:innen beschäftigen wollen
• Klärung übergeordneter Fragen der Anerkennung ausländischer Schul- und Berufsabschlüsse sowie der beruflichen Weiterbildung bei Menschen mit Migrationshintergrund
• Mitgestaltung des migrationsrelevanten Förder- und Integrationsgeschäfts durch Konzepterstellung, Maßnahmenbegleitung und Evaluation
• Schnittstellenarbeit bei der Planung, Bereitstellung und Umsetzung von (externen) Angeboten der Sprachförderung
• Netzwerkbildung und -pflege sowie repräsentative Vertretung des Jobcenters in Gremien und bei Veranstaltungen im Migrationskontext
• Mitgestaltung und Begleitung des interkulturellen Öffnungsprozesses im Jobcenter
• Organisation, Begleitung bzw. Durchführung von Veranstaltungen und Projekten und interner Qualifizierungsmaßnahmen
• Vertretung der/des Beauftragten für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt.

Voraussetzung für eine Bewerbung ist:

• ein mit einem Bachelorgrad (oder vergleichbar) abgeschlossenes Studium der Verwaltungs-, Rechts-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften bzw. der Abschluss des Angestelltenlehrgangs II - Verwaltungsfachwirt:in

oder

• ein mit einem Bachelorgrad (oder vergleichbar) abgeschlossenes Studium sowie eine mindestens einjährige, für das ausgeschriebene Aufgabenfeld geeignete, Berufserfahrung.

Bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Übernahme im Beamtenverhältnis bzw. die spätere Beantragung der Berufung ins Beamtenverhältnis möglich.

Berufserfahrung aus der Flüchtlings- und Integrationsarbeit ist ebenso von Vorteil wie das Beherrschen von flüchtlingsrelevanten Sprachen.

Für die Wahrnehmung dieser verantwortungsvollen Aufgabe suchen wir eine Persönlichkeit mit einem hohen Maß an sozialer Kompetenz, Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit und interkulturellem Verständnis sowie Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit und Freude an konzeptioneller Arbeit.

Wir bieten Ihnen:

• eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und kollegialen Team
• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interessanten Aufgabenspektrum
• einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung
• Homeoffice, flexible Arbeitszeiten
• betriebliche Gesundheitsförderung (u. a. epassi)
• lebensphasenorientierte Personalentwicklung
• ein breitgefächertes Fort- und Weiterbildungsangebot
• familienfreundliches Arbeiten (Zertifikat audit berufundfamilie)
• Jobticket.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Tätigkeit eignet sich auch für Teilzeitbeschäftigte.

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir darum, vorliegende Nachweise einer Schwerbehinderung bzw. einer Gleichstellung Ihrer Bewerbung beizufügen.

Der Magistrat der Stadt Bremerhaven begrüßt die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund.

Informationen über die Seestadt Bremerhaven erhalten Sie im Internet unter www.bremerhaven.de. Für nähere Auskünfte steht Ihnen im Jobcenter Bremerhaven die Geschäftsführerin, Frau von Rittern, Tel. 0471/1428-500, zur Verfügung.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Kopien der Zeugnisse Ihrer Studien- oder Ausbildungsabschlüsse, eines aktuellen Arbeitszeugnisses oder einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bei. Auf ein Foto, Originalzeugnisse und -bescheinigungen sowie Mappen und Folien bitten wir zu verzichten. Bei erfolgloser Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Wenn Sie im öffentlichen Dienst beschäftigt sind, geben Sie bitte Ihre derzeitige Entgeltgruppe bzw. Ihre derzeitige Besoldungsgruppe an. Bitte bewerben Sie sich möglichst über das Online-Bewerbungsportal der Stadt Bremerhaven www.stellen.bremerhaven.de oder richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum  23.10.2026 an den

Magistrat der Stadt Bremerhaven
Personalamt (11/38 - 209)
Postfach 21 03 60
27524 Bremerhaven

Informationspflicht nach Art. 13 Datenschutzgrundverordnung für Bewerber:innen:

Wir bitten Sie, die Informationen zur Erhebung Ihrer personenbezogenen Daten zur Kenntnis zu nehmen. Sie finden diese unter www.bremerhaven.de oder direkt im Personalamt. Mit Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich mit der Erhebung Ihrer personenbezogenen Daten einverstanden.