Mitarbeiter/-in (w/m/d) für den Kommunalen Ordnungsdienst

Der Fachbereich 3 hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Mitarbeiter/-in (w/m/d) für den Kommunalen Ordnungsdienst

unbefristet in Teilzeit (19,5 Std./Woche) zu besetzen.

Die Eingruppierung erfolgt – je nach persönlicher Qualifikation – bis zur Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA.

Kennzeichen: 3 TB 020

Ihre Aufgaben:

Sicherstellung der öffentlichen Ordnung und Sicherheit:

• Außendiensttätigkeiten im Bereich der allgemeinen Gefahrenabwehr ggf. im Rahmen der Sicherheitspartnerschaft zusammen mit Beschäftigten der Polizeiinspektion Harburg
• in Uniform Präsenz zeigen im Stadtgebiet, insbesondere an Brennpunkten
• das Team des Kommunalen Ordnungsdienstes fungiert als kompetente und direkte Kontaktstelle für die Öffentlichkeit zur Verfügung, auch präventiv und beratend
• Tätigkeit als Vollzugsbeamtin/ Vollzugsbeamter

Überwachung von Vorschriften und Regelungen sowie deren Durchsetzung:

• regelmäßige Kontrolle und Überwachung der Einhaltung von städtischen und sonstigen Rechtsnormen des allgemeinen und besonderen Ordnungsrechts, und deren Durchsetzung durch z.B. Aussprechen von Verwarnungen oder Erteilung von Platzverweisen
• Ermittlungstätigkeiten, Fertigen von Anzeigen, Vorbereitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren (Berichte und Anzeigen)

Ihr Profil:

Zwingende Voraussetzungen:

• Erfolgreicher Abschluss der Berufsausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder des Angestelltenlehrgangs I

oder

• erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung

sowie

• Besitz des Führerscheines Klasse B
• Bereitschaft zum Diensteinsatz auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit bzw. an Wochenenden

Wünschenswerte Voraussetzungen:

• Kenntnisse im Verwaltungs- und Ordnungsrecht
• Gute Kommunikationsfähigkeit auch in konfliktträchtigen Situationen
• freundliches, sicheres und bestimmtes Auftreten
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• eine gute körperliche Verfassung (insbesondere für langes Gehen und Stehen)

Wir bieten Ihnen:

• ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, hohe Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum
• eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung
• einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12
• eine moderne Arbeitsplatzausstattung
• eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL)
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Tarifrechtliche Sonderzahlungen
• Jobticket als klimaschonender Mobilitätszuschuss
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zum Firmenfitness in Kooperation mit Wellpass
• Fahrrad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung

Die Stelle ist teilzeitgeeignet.

Die Stadt Buchholz i.d.N. steht für gegenseitigen Respekt und heißt alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Geschlechteridentität oder einer Behinderung – willkommen.

Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Ansprechperson für fachliche Fragen
Herr Matthias Krohn
Abteilungsleitung Verkehrsbehörde
matthias.krohn@buchholz.de oder 04181/214-260
 
Ansprechperson zum Auswahlverfahren
Frau Carolin Gerloff-Labbert
Abteilungsleitung Personalmanagement
carolin.gerloff@buchholz.de oder 04181/214-120

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 06.04.2026 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal. Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse enthalten.

Zusatz für interne Bewerbungen: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal und fügen Sie Ihrer Bewerbung mindestens einen Lebenslauf sowie ein Motivationsschreiben bei.