Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagog*in für den Einsatz im Bereich der Eingliederungshilfen in Teilzeit (2026-13)

Die Stadt Burgdorf in der Region Hannover sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagog*in

für den Einsatz im Bereich der Eingliederungshilfen für seelisch behinderte Kinder und Jugendliche gem. § 35a (1) SGB VIII in Teilzeit (20 Std.).

Die Stadt Burgdorf (rd. 31.800 Einwohner) liegt zentral und verkehrsgünstig im nordöstlichen Bereich der Region Hannover und bietet eine gute Infrastruktur mit einem vielfältigen Freizeit-, Kultur-, Bildungs- und Sozialangebot sowie einem hohen Wohn- und Naherholungswert. Die Stadt Burgdorf beschäftigt rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Ihre Aufgaben:

Im Wesentlichen erwarten Sie folgende Aufgaben:

• Eruierung und Feststellung des Hilfebedarfs in der Familie mit den Betroffenen
• Erstellung von Sozialberichten
• Prüfung und Feststellung der Teilhabebeeinträchtigung (gem. § 35 a (1) SBG VIII)
• Durchführung von Helferkonferenzen zur Festlegung von geeigneten und zielgerichteten Hilfen
• Auswahl eines geeigneten Anbieters und Installation von ambulanten, teilstationären oder stationären Hilfen
• Regelmäßige Durchführung von Hilfeplangesprächen/Überprüfung der Hilfeart und Erstellung von Hilfeplänen
• Kooperation und Zusammenarbeit mit der Familie und dem Anbieter der Hilfe
• Enge Kooperation mit den Kolleginnen und Kollegen des Sozialen Dienstes des Jugendamtes
• Vorbereitung zur Beendigung der Hilfen
• Angebot der Nachbetreuung
• Dokumentation

Ihr Profil:

Einstellungsvoraussetzungen:

Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit mit dem Abschluss „Bachelor of Arts (B.A.) Soziale Arbeit“ oder „Diplom-Sozialarbeiter/-in (FH) bzw. Diplom-Sozialpädagogin/-pädagoge“ sowie staatlicher Anerkennung

Die Aufgabenwahrnehmung erfordert weiterhin:

• Kenntnisse der einschlägigen Rechtsbereiche des SGB VIII und des SGB IX
• Netzwerkaufbau und -pflege
• Fundierte Kenntnisse in Gesprächsführung und Kommunikationstheorien
• Beratungskompetenz
• Eine hohe Sozialkompetenz, ein sicheres, konsequentes Auftreten und Handeln, Flexibilität, Belastbarkeit,
• Organisations- und Kooperationsfähigkeit, Bereitschaft zu kontinuierlicher Weiterbildung

Unser Angebot:

Geboten wird Ihnen:

• Eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit
• Berufliche Sicherheit in einem attraktiven und vielfältigen Arbeitsumfeld
• Eine unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst
• Verlässliche tarifgebundene Bezahlung nach Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE
• Leistungsorientierte Bezahlung und eine Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gute Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeitgestaltung und zur mobilen Arbeit (Vereinbarkeit von Familie und Beruf)
• Kurze kollegiale Dienst- und Entscheidungswege
• Ein moderner Arbeitsplatz
• Angebot einer externen Sozialberatung
• Die Möglichkeit der Teilnahme an Fortbildungen
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe
• Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (S-Bahn-Linie Celle-Hannover, verschiedene Busverbindungen nach Hannover und innerhalb der Region)
• Ein vergünstigtes Deutschlandticket
• Hansefit
• Fahrrad-Leasing
• Rabattportal für Mitarbeitende mit exklusiven Einkaufsvorteilen (Corporate Benefits)

Die Grundlage für das angebotene Arbeitsverhältnis bildet der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Eine Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S 12 TVöD. Es handelt sich um eine unbefristet zu besetzende Teilzeitstelle (20 Stunden/Woche).

Die Stadt Burgdorf setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein und begrüßt insoweit ausdrücklich die Bewerbung von Männern.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden gemäß den für sie geltenden Bestimmungen berücksichtigt. Es wird darauf hingewiesen, dass im Rahmen der Tätigkeit zum Teil auch nicht barrierefreie oder schlecht zugängliche Bereiche aufzusuchen sind.

Kontakt:

Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen der Leiter der Abteilung Jugendhilfe Herr Engelen (Tel. 05136-898-327) sowie in der Personalabteilung Frau Lange (Tel. 05136/898-151) zur Verfügung.

Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen reichen Sie bitte bis zum 12.04.2026 über das Bewerbungsformular auf www.burgdorf.de/stellenangebote ein. Alternativ senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung an folgende Anschrift:

Stadt Burgdorf
Personalabteilung
Kennziffer 2026-13
Vor dem Hannoverschen Tor 1
31303 Burgdorf