IT-Systemadministratorin / IT-Systemadministrator (m/w/d)
Wir sorgen dafür, dass 223.000 Menschen im Landkreis Diepholz gut miteinander leben und suchen für den Fachdienst Bevölkerungsschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
IT-Systemadministratorin / IT-Systemadministrator (m/w/d)
für den Bereich der Leitstelle, der beiden Feuerwehrtechnischen Zentralen (FTZ Wehrbleck und FTZ Barrien), des Katastrophenschutzes sowie des Rettungsdienstes.
Ihre Aufgabe:
- Administration von Servern mit fachspezifischen Softwarelösungen
- Administration von Windows-Clients und Peripherie
- Einrichtung, Überwachung und Wartung des hochverfügbaren Einsatzleitsystems, Digitalfunks, sowie der Notruf- und Alarmierungssysteme
- Betreuung lokaler IT-Netze der angeschlossenen Liegenschaften und Pflege der Netzwerkdokumentationen
- aktive Mitwirkung bei IT-Projekten im Fachdienst Bevölkerungsschutz
- Weiterentwicklung der bestehenden Infrastruktur
- Lokalisieren und Beseitigen von Fehlern
Sie erwartet:
- eine für zwei Jahre befristete Vollzeitstelle (39 Std./Woche) mit Teilzeiteignung
- eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c TVöD
- 30 + 2 Tage Urlaub/Jahr; Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei
- flexible Arbeitszeiten, gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Möglichkeit von Homeoffice
- eine mobile technische Ausstattung
- Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL)
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie die Möglichkeit der Teilnahme am Firmenfitnessprogramm Hansefit
- umfangreiche fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und großes internes Fortbildungsangebot
- Zuschuss zum Jobticket und ausgezeichnete Bahnanbindung an Bremen und Osnabrück
Sie bringen mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatikerin/Fachinformatiker (Systemintegration) oder alternativ als IT-Systemelektronikerin/IT-Systemelektroniker
- mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration
- Erfahrungen mit fachspezifischer Software aus dem Feuerwehr- oder Rettungsumfeld (von Vorteil)
- Verantwortungsbewusstsein, hohe Einsatzbereitschaft und eine ausgeprägte Serviceorientierung im Umgang mit den Nutzenden
- Bereitschaft zu kooperativer Zusammenarbeit im Team
- eine selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen
- Reisebereitschaft und Flexibilität, da der Einsatz auch außerhalb des Dienstortes Diepholz an mehreren Standorten im Landkreis Diepholz möglich ist
- Fahrerlaubnis der Klasse B für Außendiensteinsätze (Bei Nutzung des privaten PKWs für dienstliche Zwecke: Kilometerentschädigung nach Bundesreisekostenrecht möglich)
Der Landkreis Diepholz ist über das „audit berufundfamilie“ als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert und bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Der Landkreis Diepholz verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Für den ausgeschriebenen Bereich werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt.
Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung, fachlicher Leistung und Befähigung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt.
Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne:
- im Fachdienst Bevölkerungsschutz: Herr Speckmann (Tel. 05441/976-1110)
- im Fachdienst Organisation und Personal: Frau Szymanzyk (Tel. 05441/976-1082)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 03.05.2026 (Betätigung der Schaltfläche „Jetzt bewerben“).
Bitte füllen Sie die Felder aus und fügen die üblichen Bewerbungsunterlagen (insbesondere Anschreiben, Lebenslauf, dienstliche Beurteilung bzw. Arbeitszeugnis der letzten Beschäftigung, Abschlusszeugnis Ausbildung/ Studium) vollständig als Datei bei.