(60/25) Sozialpädagogische Fachkraft (w-m-d) für die dezentrale Schule

Der Kreis Offenbach gehört zur Metropolregion FrankfurtRheinMain und bietet alle Möglichkeiten, die von einem international renommierten Standort erwartet werden. In den 13 kreisangehörigen Kommunen leben mehr als 360.000 Menschen aus annähernd 170 Nationen. In der Kreisverwaltung sind etwa 1.300 Beschäftigte in 25 Organisationseinheiten tätig.

Für den Fachdienst Schule und Bildung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Sozialpädagogische Fachkraft (m-w-d) für die dezentrale Schule
(Kennziffer 60/26)

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 24 Stunden.

er Kreis Offenbach ist Schulträger von aktuell 52 Grundschulen, 23 weiterführenden Schulen, neun Förderschulen, drei beruflichen Schule und einer Schule für Erwachsene. Er gewährleistet im Rahmen der Schulentwicklungsplanung nach dem Hessischen Schulgesetz, dass für alle Kinder und Jugendlichen ein breites, ausgeglichenes und wohnortnahes Bildungsangebot zur Verfügung steht. Insgesamt engagieren sich im Fachdienst Schule und Bildung über 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Rahmen der sogenannten äußeren Schulverwaltung für die über 44.000 Schülerinnen und Schüler im Kreisgebiet.

Ihr Aufgabenbereich:

• Sie beraten Eltern oder Erziehungsberechtigte und Lehrkräfte im Kontext Schule.
• Sie achten auf das Kindeswohl und intervenieren in Fällen von Kindeswohlgefährdungen.
• Sie sind für die Vernetzung zwischen Schule, Jugendhilfe und Gesundheitssystem zuständig.
• Sie organisieren „runde Tische“.
• Sie sind für die vorbeugende Förderung von Risikogruppen in Schulen verantwortlich.
• Sie arbeiten mit Schülerinnen und Schüler mit Verhaltensauffälligkeiten und fördern diese individuell.

Wir setzen voraus:

• Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit (FH, Bachelor)
• Sie bringen Methodenkompetenz mit.
• Sie sind belastbar, haben die Fähigkeit zu motivieren und besitzen Einfühlungsvermögen.
• Ihnen liegt sowohl die Arbeit im Team als auch selbständiges Arbeiten.
• Sie können sich gut selbstorganisieren.
• Sie bringen die Bereitschaft zur systematischen Ergebniskontrolle mit.
• Sie sind bereit sich fort- und weiterzubilden.
• Sie haben die Bereitschaft, den Jahresurlaub in der Regel in den Ferien in Anspruch zu nehmen und eventuelle Mehrarbeitsstunden in diesen Zeiträumen durch Freizeit auszugleichen.
• Sie können Ihre Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen sicher im Berufsalltag einsetzen.
• Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B und können einen privaten PKW gegen Kostenerstattung nach dem Hessischen Reisekostengesetz für Dienstfahrten nutzen.

Von Vorteil sind:

• Sie konnten bereits Erfahrungen im Kontext Schule und Jugendhilfe sammeln.
• Sie haben die Ausbildung als Kinderschutzfachkraft beziehungsweise insoweit erfahrene Fachkraft (IseF) absolviert.

Wir bieten:

• Entgelt nach Entgeltgruppe S12 TVöD-SuE (ab 2.375,08 € brutto - zuzüglich SuE-Zulage)
• Sonderzahlungen nach dem TVöD
• Umfangreiche Vorsorgeleistungen für Ihre Absicherung im Alter
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung für ein Leasingbike nach Tarifvertrag
• Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
• abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
• familienfreundliche Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit von Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Belange
• einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden (Arbeits-)Umfeld
• Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung und zahlreichen Einkaufsmöglichkeiten
• aktives Gesundheits- und Eingliederungsmanagement
• Gesundheitslotsendienst in Kooperation mit den Asklepios Kliniken Management- und Verwaltungsgesellschaft Rhein-Main mbH
• Corporate Benefits mit Rabatten und Vorteilen
• Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
• Betriebsrestaurant mit Frühstücksangebot, Mittagessen und Kaffee to go

Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung mit entsprechenden Nachweisen (Zeugnisse, Bescheinigungen oder ähnliche Dokumente) auf elektronischem Wege über unser Bewerbungsportal bis zum 10.05.2026 ein. Zu diesem gelangen Sie unter folgendem Link:
https://www.kreis-offenbach.de/Bürgerservice/Karriere/Stellenmarkt/

Bei einem ausländischen Studienabschluss sind eine amtlich beglaubigte Übersetzung des Zeugnisses und die Anerkennung der Zeugnisanerkennungsstelle erforderlich.

Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW 21 statt.

Ihre Daten werden unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen behandelt. Weitere Hinweise erhalten Sie im Rahmen des Bewerbungsprozesses.

Für telefonische Rückfragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Herr Schmitt, Telefon 06074 8180-5336 gern zur Verfügung. Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Franzmann-Graupner, Telefon 06074 8180-4145.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!