Sachbearbeiter_in Kommunaler Ordnungsdienst (m/w/d)

Du willst jeden Tag für Sicherheit und Ordnung sorgen und bist bereit, als Held_in des Alltags das Stadtleben aktiv mitzugestalten? Dann werde Teil unseres Teams im Kommunalen Ordnungsdienst der Stadt Dorsten und sorge gemeinsam mit uns für ein gutes Miteinander, Respekt und Lebensqualität in unserer Stadt!

Im Ordnungs- und Rechtsamt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Sachbearbeiter_in Kommunaler Ordnungsdienst (m/w/d)
EG 9a / Bes-Gr. A 8
Vollzeit

zu besetzen.

Im Kommunalen Ordnungsdienst (KOD) bist Du mittendrin, wenn es darum geht, das Leben in Dorsten sicherer und lebenswerter zu machen. Deine Aufgaben sind so vielseitig wie das Stadtleben selbst: Von Präsenzdiensten im gesamten Stadtgebiet über Sondereinsätze bei Veranstaltungen bis hin zur Gefahrenabwehr und Verkehrsüberwachung – Du bist immer da, wo Du gebraucht wirst. Mit Deinem Einsatz trägst Du dazu bei, dass sich alle Bürger_innen in Dorsten sicher fühlen können und das soziale Miteinander gelingt.

Über die Stadt Dorsten:

Die kleine Hansestadt Dorsten liegt zwischen Münsterland und Ruhrgebiet und bietet eine wunderbare Mischung aus pulsierender Industriekultur und Naherholungsgebiet.

Mit rund 1.200 Mitarbeiter_innen, die in über 60 verschiedenen Berufen tätig sind, ist die Stadt Dorsten eine vielseitige und moderne Arbeitgeberin. Das Arbeiten bei uns ist geprägt von flachen Hierarchien. Hier zählt jede Meinung und offene Kommunikation wird großgeschrieben. Wir leben eine Hands-On-Mentalität – Eigeninitiative und gemeinsames Anpacken sind bei uns selbstverständlich. Dabei verstehen wir Fehler als Lernchance und fördern eine konstruktive Fehlerkultur, in der jede_r die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln. Bei uns erwartet Dich ein Arbeitsumfeld, das durch Vertrauen, Wertschätzung und Teamgeist geprägt ist.

Im Ordnungs- und Rechtsamt, speziell in der Abteilung 32/5 KOD und Bußgeldstelle, arbeitest Du eng mit engagierten Kolleg_innen zusammen. Gemeinsam sorgt Ihr für die Einhaltung von Regeln, unterstützt Euch gegenseitig und seid das Aushängeschild der Stadt Dorsten.

Deine Schlüsselaufgaben:

• Du bist präsent im Stadtgebiet: Präsenzdienste, Sondereinsätze bei Veranstaltungen, Kampfmittelsondierungen und außergewöhnlichen Ereignissen
• Du arbeitest mit der Polizei zusammen: Gemeinsame Einsätze und Unterstützung bei besonderen Lagen
• Du führst ordnungsbehördliche Maßnahmen durch: Einschreiten bei unerlaubten Sondernutzungen, Verstößen nach Landeshundegesetz, Verkehrsraumüberwachung, Gefahrenabwehr und Ruhestörungen
• Du bearbeitest Verstöße: Eigene Ermittlungen, Bearbeitung von Beschwerden und Begleitung der Verfahren bis zur Zeugenaussage vor Gericht
• Du bist Expert_in für das gute Miteinander: Schlichtung von Streitigkeiten, Beendigung von Pöbeleien, aggressivem Betteln und anderen Störungen des sozialen Friedens
• Du überwachst den Verkehr: Kontrolle des ruhenden Verkehrs und Durchführung von Blitzaktionen
• Du übernimmst Tagesdienste bei besonderen Einsätzen: Zum Beispiel nach dem PsychKG
• Du entwickelst Dich ständig weiter: Abwechslungsreicher Arbeitsalltag und persönliche Weiterentwicklung

Dafür musst Du Folgendes mitbringen:

Für die Einstellung im Beamtenverhältnis:

Die Befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 des nichttechnischen Dienstes (früher: mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst) und

• die körperliche Fitness und Leistungsfähigkeit insbesondere für den überwiegenden Einsatz im Außendienst und
• Den Besitz des Führerscheines der Klasse B, da Dienstfahrzeuge zur Durchführung des Dienstes genutzt werden müssen

Für die Einstellung als Tarifbeschäftigte_r:

Die erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder

• den erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang I (früher: Angestelltenlehrgang I) oder
• eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im kommunalen Ordnungsrecht und die Bereitschaft, den Verwaltungslehrgang I zu absolvieren und
• die körperliche Fitness und Leistungsfähigkeit insbesondere für den überwiegenden Einsatz im Außendienst und
• den Besitz des Führerscheines der Klasse B, da Dienstfahrzeuge zur Durchführung des Dienstes genutzt werden müssen

Darüber hinaus erwarten wir:

• Organisationsgeschick, Vertrauenswürdigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• Einwandfreies Deutsch in Wort und Schrift
• Sensibler Umgang mit vertraulichen Informationen
• Zuverlässige, selbstständige, strukturierte und flexible Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten (Excel, Outlook, Word)
• Bürgerorientiertes Verhalten und Geschick im Umgang mit (schwierigem) Publikum
• Sichere Rechtsanwendung
• Bereitschaft zu Sondereinsätzen auch zu ungünstigen Zeiten
• Zeitliche Flexibilität (Zweischichtmodell, 07:00–22:30 Uhr, auch am Wochenende)
• Körperliche Fitness für den Außendienst
• Positives und souveränes Auftreten

Warum die Stadt Dorsten? 💚💙

• Dienstkleidung und moderne technische Ausstattung speziell für den KOD
• Eigene Sanitäranlagen und Umkleiden mit Duschmöglichkeit
• Nutzung von Dienst-KfZ
• Sicherer Job mit Zukunftsperspektive
• Top Aufstiegschancen für Deine Karriere
• Jahressonderzahlungen und leistungsorientierte Bezahlung
• Familie und Beruf? Kein Problem – bei uns passt beides zusammen
• Corporate Benefits: Exklusive Rabatte für Dich
• Fit bleiben: Umfassendes Gesundheitsmanagement und Sportangebote in Kooperation mit dem Atlantis Dorsten
• Fahrradleasing – nachhaltig und mobil unterwegs
• Finanzielle Flexibilität durch Vorschüsse

Bei uns findest Du nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein Umfeld, in dem Du Dich persönlich und fachlich weiterentwickeln kannst. Wir legen Wert auf ein gutes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und echte Wertschätzung.

Du willst diese Schlüsselposition zu Deiner machen? Dann bewirb Dich! ⚡

Mit der Zusendung der Bewerbung erklärst Du Dich bereit, dass Deine Daten vorübergehend im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden.

Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 164 Sozialgesetzbuch IX (SGB IX) sind erwünscht.

Da uns die Vereinbarkeit von Familie und Beruf am Herzen liegt, ermöglichen wir auch in dieser Stelle grundsätzlich Teilzeitarbeit, sofern die notwendige Absprache unter zwei Teilzeitkräften gewährleistet ist.

Bei Fragen zu dem Job, den Aufgaben etc. wende Dich gerne an Herrn Bußkamp (t.busskamp@dorsten.de, Tel.: 02362/66-3730). Für Rückfragen zur Stellenausschreibung steht Dir Frau Osterloh (E-Mail: m.osterloh@dorsten.de) gerne zur Verfügung. 

Die Entgelttabelle findest Du unter: https://www.oeffentlichen-dienst.de/entgelttabelle/vka.html.

Hinweise zur möglichen Stufenzuordnung erhältst Du in den §§ 16, 17 TVöD oder unter: https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/stufen.html.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bis zum 24.06.2026!