Amtsleitung (w, m, d) für Bodenordnung, Geomanagement und Kataster
Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin.
Die Stadt Duisburg sucht eine
Amtsleitung (w, m, d) für Bodenordnung, Geomanagement und Kataster
Das Amt für Bodenordnung, Geomanagement und Kataster der Stadt Duisburg bildet eine zentrale Schnittstelle zwischen strategischer Stadtplanung und operativer Umsetzung. Mit rund 160 Mitarbeitenden, organisiert in drei Abteilungen und einer Stabsstelle, gestaltet das Amt aktiv die räumliche Entwicklung der Stadt.
Zu den wesentlichen Aufgaben gehören die Koordination der städtischen Flächenentwicklung, die Abwicklung liegenschaftlicher Verträge sowie die Umsetzung von Umlegungs- und Sanierungsverfahren und weiterer städtebaulicher Instrumente. Darüber hinaus verantwortet das Amt das amtliche Vermessungswesen und das Kataster der Stadt Duisburg.
Ein weiterer Schwerpunkt liegt im Aufbau und der Weiterentwicklung der kommunalen Geoinfrastruktur. Hier werden auch innovative, KI-gestützte Anwendungen entwickelt und für die gesamte Stadtverwaltung bereitgestellt.
Die Mitarbeitenden des Amtes arbeiten service- und lösungsorientiert für Verwaltung, Bürgerschaft und Investitionsinteressierte und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung Duisburgs.
Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Verantwortung für die Führung, Steuerung sowie die Zielerreichung der Mitarbeitenden und des Amtes
- Koordination und Steuerung des Flächenmanagements für alle Bereiche der Stadt Duisburg mit dem dafür notwendigen rechtlichen, wirtschaftlichen und strategischen Verständnis für Stadtentwicklungsprozesse der Stadt Duisburg
- Verantwortung für die liegenschaftlichen Verträge der Stadt Duisburg in rechtlicher und wirtschaftlicher Sicht
- Verhandlung und Moderation von schwierigen Verhandlungssituationen und gegenläufigen Positionen
- Umsetzung der städtebaulichen Instrumente, Vorkaufsrechte und Sanierung und Umlegungen für die Stadt Duisburg
- Vertretung des Amtes innerhalb der Verwaltung, gegenüber den Mitarbeitenden, der Bürgerschaft und Investoren sowie in politischen Gremien und gegenüber der politischen Öffentlichkeit
Ihre fachlichen Kompetenzen
Für Beamtinnen und Beamte
- Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt des nichttechnischen allgemeinen Verwaltungsdienstes des Landes Nordrhein-Westfalen
Für Tarifbeschäftigte
- Volljuristin bzw. Volljurist
- oder abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, Master eines rechtswissenschaftlich geprägten Studiengangs
Für beide Bewerbergruppen gilt zusätzlich
- mindestens vierjährige einschlägige Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen Qualifikation
- und mindestens vierjährige Führungserfahrung
Ihre persönlichen Kompetenzen
- sehr gutes Verständnis für die rechtlichen Schwerpunkte des Amtes oder die Bereitschaft, sich kurzfristig in diese einzuarbeiten
- Grundlagenkenntnisse von Geodatensystemen und Geodateninformationssystemen oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
- motivierendes, zielorientiertes und wertschätzendes Führungsverständnis und ein hohes Maß an persönlicher und sozialer Kompetenz
- überdurchschnittliche Kommunikations-, Argumentations- und Kooperationsfähigkeit in Verbindung mit einem souveränen Auftreten
- ausgeprägte, strategische Kompetenzen, sehr gute fachliche Problemlösungskompetenz, Innovationsfähigkeiten und analytisches Denkvermögen
- sehr gute Verhandlungs- und Moderationsfähigkeiten
- sehr gute Organisationsfähigkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, Veränderungsprozesse zu antizipieren, zu initiieren und aktiv zu begleiten
- Entscheidungsfreude sowie diplomatisches Geschick
- Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit unterschiedlichen Beteiligten
- Fähigkeit, die differenzierten Aufgabenbereiche und Interessenschwerpunkte mit der wirtschaftlichen Entwicklung des Amtes in Einklang zu bringen
Details
- Einstellungszeitpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Stellenwert: A 16 LBeSG / Sondervertrag
- über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden
- Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw.
- Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)
Wir bieten Ihnen
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten
- tarifrechtliche Sonderzahlungen
- eine qualifizierte Personalentwicklung
- eine moderne Arbeitsplatzausstattung
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- ein innovatives Gesundheitsmanagement
- attraktive Mobilitätsangebote
- Corporate Benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweisen der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnissen/dienstlichen Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer 62/824 (100) bis zum 05.05.2026.
Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt.
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt.
Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren?
Hierfür steht Ihnen Herr Amtsleiter Andich, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-6299, gerne zur Verfügung.
Sie benötigen weitere Informationen oder haben Fragen zu Ihrer künftigen Tätigkeit?
Dann wenden Sie sich bitte an Frau Anja Geer, Amt für Bodenordnung, Geomanagement und Kataster, Telefon 0203/283-984247.