Vermessungsingenieur*in im Liegenschaftskataster und Ortsbaurecht beim Amt für Bodenordnung, Geomanagement und Kataster
Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin.
Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Bodenordnung, Geomanagement und Kataster, Abteilung Vermessung, Kataster und Geoinformationen eine*n
Vermessungsingenieur*in in der Urkunds- und Ingenieurvermessung
Im Amt für Bodenordnung, Geomanagement und Kataster verknüpfen sich Technik und Verwaltung. Drei Fachabteilungen, die sowohl untereinander als auch mit anderen Dienststellen kooperieren, erbringen Dienstleistungen für die Bürger*innen und schaffen wesentliche Grundlagen für die Aufgabenerfüllung im gesamten Konzern Stadt Duisburg.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Straßenausbaupläne, Lagepläne und Sonderpläne in schwierigen Fällen abgabereif fertigen, verwalten und prüfen
- koordinierende Sachbearbeitung für den vermessungstechnischen Innendienst: Straßenausbau- und Sonderpläne in allen Fällen abschließend prüfen
- vermessungs- und katastertechnische Fragen auch in schwierigen Fällen (z. B. bei widersprüchlichen Unterlagen) abschließend klären
- vermessungstechnische Berechnungen auch schwierigster Art, insbesondere Absteckungen und Trassierungsberechnungen durchführen (Vermessungstechnische Bauüberwachung)
- Festsetzungen und Projekte des Ortsbaurechtes in Straßen- und Ausbaupläne eintragen
Ihre fachlichen Kompetenzen
- eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) des Studienfachs Vermessungswesen/Geodäsie
- und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation
Ihre persönlichen Kompetenzen
- Erfahrungen im Umgang mit CAD-Systemen (insbesondere Auto-CAD und Geomapper)
- tiefgehende Erfahrungen im Zusammenspiel der verschiedenen anzuwendenden Vermessungssoftware
- gute Kenntnisse des Baurechtes und umfangreiche technische Erfahrungen im Vermessungswesen
- logisches Denkvermögen und sehr gutes Organisationsvermögen
- gewandter mündlicher und stilistisch einwandfreier schriftlicher Ausdruck, sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten
Wir bieten Ihnen
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten
- tarifrechtliche Sonderzahlungen
- eine qualifizierte Personalentwicklung
- eine moderne Arbeitsplatzausstattung
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- ein innovatives Gesundheitsmanagement
- attraktive Mobilitätsangebote
- Corporate Benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnisse/dienstliche Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer 62-43/1065 (181) bis zum 22.04.2024.
Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen - unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung - sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt.
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen besonders berücksichtigt.
Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung.
Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren?
Hierfür steht Ihnen Tobias Riesterer, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon: 0203/283-2988 gerne zur Verfügung.
Sie haben noch fachliche Fragen?
Dann wenden Sie sich bitte an Thomas Koppers, Amt für Bodenordnung, Geomanagement und Kataster, Telefon: 0203/283-3375.