Projektingenieur Wasserbau
Der Gewässerunterhaltungsverband Helbe hat die Stelle eines
Projektingenieurs (m/w/d)
in der Fachrichtung Wasserwirtschaft / Wasserbau
neu zu besetzen.
Als eine Körperschaft des öffentlichen Rechts ist der Gewässerunterhaltungsverband Helbe (GUV Helbe) mit Sitz in Ebeleben laut Thüringer Gesetz über die Bildung von Gewässerunterhaltungsverbänden seit dem 01.01.2020 zur Unterhaltung der Gewässer 2. Ordnung verpflichtet. Das Verbandsgebiet erstreckt sich über die Einzugsgebiete der Helbe, des Schambachs und der Pröse im Norden des Thüringer Beckens.
Der Verband ist zuständig für die ordnungsgemäße Unterhaltung und die ökologische Entwicklung der Gewässer 2. Ordnung. Die Unterhaltung der Hochwasserschutzanlagen im Eigentum der Kommunen verantworten in Thüringen ebenfalls die Gewässerunterhaltungsverbände. Gemäß des Thüringer Wassergesetzes sind die Verbände ebenfalls zuständig für die Umsetzung der Landesplanungen zur Fließgewässerentwicklung gemäß Wasserrahmenrichtlinie und des Hochwasserschutzes in seinem Verbandsgebiet. Weitere freiwillige Aufgaben nimmt der Verband für die Mitglieder war. Dazu zählen Projekte zum Schutz der Kommunen vor Starkregenereignissen und den Auswirkungen von Niedrigwasser- und Trockenperioden.
Die Arbeiten zur Umsetzung des Gewässerunterhaltungsplanes werden zu einem Teil durch einen eigenen Gewässerhof umgesetzt und andererseits an Dritte vergeben.
Der GUV Helbe beschäftigt derzeit einen Verbandsingenieur in Vollzeit und sucht für die Koordinierung und Umsetzung der Förderprojekte einen Ingenieur (m/w/d) in der Fachrichtung Wasserbau, Wasserwirtschaft, Landschaftsplanung, Geographie oder vergleichbaren Berufsprofilen.
Ihre Aufgabengebiet umfasst vorwiegend folgende Tätigkeitsschwerpunkte:
- Koordination und Vorbereitung von Maßnahmen zur Umsetzung der Europäischen Wasserrahmenrichtlinie entsprechend der Landesplanung Gewässerschutz
- Umsetzung von Projekten des Landesprogrammes Gewässerschutz
- Koordination und Umsetzung von Projekten des Landesprogrammes Hochwasserschutz
- Initiierung und Umsetzung von weiteren Förderprojekten zum Schutz vor Starkregen, Niedrigwasser oder Gewässerentwicklung
- Beantragung und Abrechnung von Fördermitteln bei der Thüringen Aufbaubank
- Kommunikation mit Kommunen, Planern und Ausführungsbetrieben
- Auftragsvorbereitung und –vergabe sowie Bauüberwachung wasserbaulicher Arbeiten
- Aufmaß, Abrechnungskontrolle, Abrechnung der Mittel
- Datenhaltung und Pflege der GIS- Projekte
- Erarbeitung von Stellungnahmen als Träger öffentlicher Belange
- Abstimmungen mit Verbandsmitgliedern, Behörden, Verbänden, Grundstückseigentümern und Planungsbüros
Eine enge Zusammenarbeit mit dem Verbandsingenieur, dem Sachbearbeiter und der Geschäftsführung wird vorausgesetzt.
Wir erwarten von Ihnen:
- ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Master, Diplom) in der Fachrichtung Wasserbau, Wasserwirtschaft, Tiefbau, Landschaftsbau oder Umweltingenieurwissenschaften
- Routine mit MS-Office-Anwendungen sowie der Umgang in GIS- und CAD-Systemen wären wünschenswert
- Kenntnisse im Vertragsrecht, Abrechnungswesen, HOAI, und Vergaberecht (VOB, VgV und UVgO) wünschenswert
- hohe Motivation, eigenverantwortliches Arbeiten und Flexibilität
- eine im Rahmen der Aufgabenstellung gute körperliche Belastungsfähigkeit zur Begehung von Gewässern
- Interesse an Gewässerökologie und Renaturierung von Fließgewässern
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit im kleinem Mitarbeiterkreis
- gute Umgangsformen und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein Klasse B
Wir bieten Ihnen:
- eine sehr interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine unbefristete Stelle mit vollem Stellenumfang (39 Wochenstunden) mit der Option einer Teilzeit- Regelung und flexiblen Arbeitszeiten
- die Eingruppierung nach den geltenden tariflichen Vorschriften des TVöD (VKA)
- eine betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen
- die Möglichkeit, Ihr Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten
- die Nutzung eines flexiblen Arbeitsplatzes
- einen angenehmen Wechsel zwischen Büroarbeiten und Außendiensten an den Gewässern
- eine Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und den Erfahrungsaustauch im Dachverband
- Weiterbildungen und Schulungen in einem breiten Tätigkeitsfeld
- die kollegiale Zusammenarbeit in einem kleinen hoch motivierten Team
- berufliche Entwicklungschancen
- die Möglichkeit zum Bike- Leasing
Weitere Informationen zum Verband und seinen Aufgaben, finden Sie unter: www.guv-helbe.de
Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte schriftlich oder digital mit dem Lebenslauf, Ausbildungsabschlüssen und anderen Qualifikationsnachweisen bis zum 16. Oktober 2026 an den:
Gewässerunterhaltungsverband Helbe, z. Hd. Frau Patzelt
Rathausstraße 2
99713 Ebeleben
Tel.: 036020/ 76 35 56
E-Mail: ulrike.patzelt@guv-helbe.de
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen besonders berücksichtigt. Die verwendeten Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter gleichermaßen und dienen in Ihrer Formulierung ausschließlich der besseren Lesbarkeit.
Wir weisen vorsorglich darauf hin, dass die durch die Bewerbung bzw. im Zuge eines Vorstellungsgespräches entstehenden Kosten (Reisekosten und sonstige Bewerbungskosten) nicht erstattet werden. Aus Kostengründen wird darum gebeten, die Anlagen zur Bewerbung in Kopie einzureichen. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber/-innen entsprechend § 16 Abs. 1 Nr. 2 ThürDSG i.A. § 17 DSGVO ordnungsgemäß vernichtet. Bei gewünschter Rücksendung der Unterlagen bitten wir um Beilage eines adressierten und ausreichend frankierten Rückumschlages.
Datenschutz:
Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie Ihre Einwilligung nach § 6 Abs. 1 DSGVO zur Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegend ausgeschriebene Stelle. Dies schließt die Weitergabe der Daten an die Beteiligten im Auswahlverfahren ein. Die Daten werden mit Ablauf von sechs Monaten nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht.