Umwelttechnologen/in für Abwasserbewirtschaftung
Die Stadtwerke Fehmarn sind Betreiber des Klärwerks Burg auf Fehmarn (49.500 EW) sowie des dazugehörigen Kanalnetzes. Wir suchen für den Betrieb des Klärwerkes zum 01.01.2027 eine/n
Umwelttechnologen/in für Abwasserbewirtschaftung
(Fachkraft für Abwassertechnik)
oder
Fachkraft eines elektronischen Berufes
(m/w/d)
Ihre Aufgaben:
• Überwachung, Wartung und Dokumentation des Betriebes der elektrotechnischen Anlagen
• Störungsbeseitigung, Reparatur, Instandhaltung der elektrischen Einrichtungen
• Prüfung der Automatisierungssysteme (SPS, GSM)
• Entlastung des betriebseigenen Elektrikers bei Betreuung, Anpassung und Änderung des Prozessleitsystems in Zusammenarbeit mit Fremdfirmen
• Zuarbeit bei Erstellung, Prüfung, Änderung und Dokumentation von Schaltplänen
• Allgemeine Tätigkeiten des Kläranlagenbetriebs und (Außen-)Anlagenpflege
• Teilnahme an einer roulierenden Rufbereitschaft nach entsprechender Einarbeitung
Was Sie mitbringen:
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Umwelttechnologe für Abwasserbewirtschaftung (Fachkraft für Abwassertechnik) mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder eine elektrotechnische Ausbildung für Gebäude-/ Haus- und/oder Anlagentechnik
• Gute EDV- und SPS-kenntnisse sind wünschenswert
• Kenntnisse im Bereich von Systemkopplungen z. Bsp. ProfiBUS, CANBUS
• Idealerweise Erste Berufserfahrungen in den oben genannten Bereichen
• Eine selbstständige, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise sowie handwerkliches Geschick
• Führerschein mind. Klasse B, bzw. alt Klasse III
• Die Bereitschaft dazu, Fachkenntnisse ständig zu aktualisieren und zu erweitern, sowie sich in die Thematik der Kläranlagenverfahrenstechnik einzuarbeiten als auch Neuerungen als Herausforderung zu sehen
Wir bieten Ihnen:
• Eine Vergütung nach EG 7 TVöD-VKA mit einem Jahresgehalt von 42.300 € bis 51.900 €, abhängig von Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung, zzgl. Rufbereitschaftspauschale
• Betriebsseitig bezahlte Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen des Berufsfeldes
• Sonderzahlung als jährliche Leistungsprämie
• Eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden
• 31 Urlaubstage
• Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL)
• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem eingespielten Team aus erfahrenen Kolleginnen und Kollegen im Rahmen von festen Arbeitszeiten und einem krisensicheren Arbeitsplatz
Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Daher werden Bewerbungen von Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 15.10.2026 an:
Stadtwerke Fehmarn, Werkleitung, Am Markt 31, 23769 Fehmarn oder per E-Mail an: t.koeneking-pruess@stadtfehmarn.de. Die Bewerbungsgespräche finden in der letzten Oktoberwoche statt.
Für Rückfragen zum Aufgabenbereich und zu Inhalten der Stelle steht Ihnen Herr Junge unter der Tel. 04371/2490, für allgemeine Rückfragen Werkleiter, Herr Deisinger, Tel. 04371/506-700, gerne zur Verfügung.
Bitte beachten Sie, dass Kosten (einschließlich Fahrkosten etc.), die im Zusammenhang mit der
Bewerbung entstehen, von den Stadtwerken Fehmarn nicht erstattet werden.
Fehmarn, 02.09.2026
Stadtwerke Fehmarn
Sascha Deisinger Werkleiter