Raumplaner:in (m/w/d) oder Stadtplaner:in (m/w/d)
Die Stadt Frechen mit ihren rund 54.000 Einwohnerinnen und Einwohnern liegt als attraktives Mittelzentrum in der Region Köln/Bonn und grenzt westlich an die Metropole Köln. Die Stadt ist ein wichtiger Wirtschafts- und attraktiver Wohnstandort in der Region und verfügt über ein breites Bildungs-, Kultur- und Freizeitangebot. In einer wirtschaftsstarken Region mit vielen überregionalen Bildungs-, Forschungs- und Kultureinrichtungen bietet Frechen hervorragende Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität.
Bei der Stadt Frechen kümmern sich derzeit rund 900 Mitarbeitende um die Belange der Bürger:innen.
Die Abteilung 9.61 Stadtplanung und Geoinformation sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/r
Raumplaner: in (m/w/d) oder Stadtplaner: in (m/w/d)
Umfang: Vollzeit (39 Std./Wo.)
Befristung: Befristet vom 30.11.2026 bis 30.11.2027
Vergütung: EG 11 TVöD VKA
Beginn: Ab sofort
Ihre wesentlichen Tätigkeiten:
- Stadtentwicklung sowie Stadtgestaltung bei der informellen Planung
- Erarbeitung und Änderung der vorbereitenden und verbindlichen Bauleitpläne (Flächennutzenplan, Bebauungspläne) sowie sonstige gemeindliche Plansatzungen nach BauGB u. BauO NRW
- Sicherung der Bauleitplanung: Prüfung der Zurückstellungen und Erlasse von Veränderungssperren
- Antragstellung und Verfahrensbetreuung bei der Städtebauförderung
- Vorbereitende und planerische Aufgaben nach besonderem Städtebaurecht
- Erarbeitung städtebaulicher Verträge
- Mitwirkung im Baugenehmigungsverfahren
- Vorbereitung der fachlichen und städtebaulichen Inhalte bei Architekten-und Ingenieurverträgen
Ihre fachliche Qualifikation:
Erwartet wird:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Bachelor/Master) der Fächergruppe Ingenieurwissenschaften und dem Studienbereich Raumplanung (Raum- oder Stadtplanung in der Fachrichtung Städtebau, Stadt- und Regionalplanung, Urbanistik, Architektur mit Vertiefung Städtebau) oder der Fächergruppe Mathematik, Naturwissenschaften und dem Studienbereich Geographie oder vergleichbar in Verbindung mit einer mindestens 2-jährigen Berufserfahrung in diesem Bereich
Wünschenswert sind:
- Umfassende und sichere Fachkenntnisse im Bau- und Umweltrecht (insbesondere zu Strategien beim Klimaschutz und Klimaanpassung in der Stadtplanung und Festsetzungen in der Bauleitplanung)
- Erfahrung mit GIS-Systemen (Smallworld oder QGIS)
- Berufserfahrung, idealerweise im öffentlichen Dienst
Ihre persönliche Qualifikation:
- Gute und sichere EDV-Kenntnisse in MS-Office
- Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
- Selbstständige und eigenverantwortliche Aufgabenerledigung, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
- Pkw-Führerschein und die Bereitschaft, das eigene Fahrzeug - falls vorhanden - gegen Wegstreckenentschädigung für Dienstfahrten einzusetzen
- Sehr gute verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens Level C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)
Wir bieten Ihnen:
- Familienfreundlichkeit durch z.B. flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit von Homeoffice und von Teilzeitbeschäftigung – auch in Führungspositionen
- Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote in fachlichen und persönlichen Themen
- Eine im großen Umfang digitalisierte Verwaltung, die gerne vom Gestaltungswillen der Mitarbeitenden profitiert
- Eine Betriebliche Gesundheitsförderung
- Eine vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports
- Corporate Benefits
Interessiert? Dann bewerben Sie sich bis zum 11.10.2026
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular!
Ihre Fragen beantworten wir gerne:
Für weitere Informationen stehen Ihnen die Abteilungsleitung Herr Meußen (02234 501-1366) oder der Personalentwickler Herr Gallus (02234 501-1560) gerne zur Verfügung.
Hinweise
Diese Vollzeitstelle kann unter Berücksichtigung der für die Stelle erforderlichen Einsatz-/Bürozeiten auch in Teilzeit besetzt werden.
Die Stadt Frechen fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diversität und Chancengleichheit sind ein fester Bestandteil unserer Organisationskultur.
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.