Sozialarbeiter/-in / Sozialpädagoge/-in für das Sachgebiet Soziale Dienste
Wir haben im Amt für Gesellschaft, Bildung und Soziales - Abteilung Soziales - zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:
Sozialarbeiter/-in / Sozialpädagoge/-in für das Sachgebiet Soziale Dienste
Das Sachgebiet Soziale Dienste bietet ein umfassendes Beratungs- und Unterstützungsangebot für Menschen in verschiedensten Notlagen und Krisensituationen.
Ihre Aufgaben
Eine Vollzeit-Stelle mit zwei verschiedenen Arbeitsschwerpunkten:
1. Hilfe für Menschen in Wohnungsnot (Beratungsstelle für Menschen in Wohnungsnot)
- Präventive und reintegrative Beratung und Unterstützung in Wohnungsnotfällen und bei akuter Wohnungslosigkeit
- Vermittlung zu bestehenden Hilfs- und Maßnahmenangeboten
- Aufsuchende soziale Arbeit
- Kooperations- und Netzwerkarbeit
- Erledigung aller damit zusammenhängenden Verwaltungs- und Organisationsaufgaben
2. Hilfe im Rahmen der Beratungsstelle für soziale Fragen
- Allgemeine soziale Beratung und Unterstützung von Menschen mit unterschiedlichen Fragestellungen und Belastungssituationen
- Klärung der individuellen Problem- und Lebenssituation und Vermittlung in bedarfsgerechte Leistungs- und Hilfsangebote
- Aufsuchende soziale Arbeit
- Kooperations- und Netzwerkarbeit
- Erledigung aller damit zusammenhängenden Verwaltungs- und Organisationsaufgaben
Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor.
Ihr Profil
- Ein abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter oder Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (z.B. Diplom oder Bachelor)
- Rechtliche Grundlagen für den Bereich Sozialarbeit sowie der Wohnungslosenhilfe / Unterbringung sind wünschenswert
- Interesse am und Fähigkeit zum Umgang mit Menschen in besonderen Notlagen
- Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und zielorientierten Arbeiten
- Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Kenntnisse zu Methoden der Gesprächsführung sind wünschenswert
- Hohes Maß an Teamfähigkeit und Eigeninitiative
- Fähigkeit zu flexiblem Agieren und Reagieren auf unterschiedliche Situationen und Menschen
- Kenntnisse über verwaltungstechnische Abläufe und Inhalte sind von Vorteil
Wir bieten Ihnen
- Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Vollzeit (39 Wochenstunden); Die Stelle ist grundsätzlich teilbar (50 % / 50 %). Bitte geben Sie den von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfang (50 % oder 100 %) in der Bewerbung an.
- Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 12 TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen
- Ein vielseitiges, abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie ein freundliches Arbeitsklima und eine fundierte Einarbeitung
- Zusätzlich zum Tarifurlaub zwei weitere freie Arbeitstage sowie eine Zulage verbunden mit der Möglichkeit zur Umwandlung in zwei weitere freie Arbeitstage
- Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Heiligabend und Silvester dienstfrei
- Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf
- Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft
- Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)
Unter jobs.friedrichshafen.de erfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 14.06.2026 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein.
Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Frau Gregor-Rohde, Sachgebietsleitung Soziale Dienste und stellv. Leitung der Abteilung Soziales, unter der Telefonnummer 07541 203-53121 und für sonstige Auskünfte Frau Lehmann, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-51141 gerne zur Verfügung.
