Sachbearbeiter Blaulichtorganisation (m/w/d)

Das sind wir

Das Team des Referates 38 bewältigt gemeinsam alle anstehenden Herausforderungen in den Bereichen vorbeugender und abwehrender Brandschutz, Katastrophen- und Zivilschutz sowie Rettungsdienst. Hierzu zählen unter anderem die Durchführung von Brandverhütungsschauen, die Förderung der Freiwilligen Feuerwehren, die Durchführung des bodengebundenen Rettungsdienstes, der Betrieb des Feuerwehrtechnischen- und Katastrophenschutzzentrums in Friesack sowie die Sicherstellung der Versorgung der Bevölkerung im Katastrophen- bzw. Krisenfall.

Das sind Ihre Aufgaben

✔ Konzeptionelle Erarbeitung von Schulungsunterlagen, Präsentationen und deren Fortschreibung aufgrund Änderungen gesetzlicher bzw. fachlicher Grundlagen

✔ Organisation und Durchführung der Brandschutzerziehung in Kita's, Schulen und bei anderen Trägern, besondere Erläuterungen zu:

✔ Aufgaben der Feuerwehr

✔ Notrufsystemen und Alarmierung

✔ Wie und wodurch kann ein Brand entstehen und wie kann man einen Brand verhindern?

✔ Womit wird ein Brand gelöscht? (Wasser, Schaum usw.)

✔ Richtiges Verhalten im Ernstfall (in Kita, Schule oder zu Hause)

✔ Aufgaben der Hilfsorganisationen (ASB, DRK, Johanniter, Malteser u. a. m.)

✔ Öffentlichkeitsarbeit zur Förderung des Feuerwehrwesens bei Tagen der offenen Türen in den Feuerwehren oder bei Veranstaltungen anderer Blaulichtorganisationen

✔ Miwirkung beim Kreisjugendfeuerwehrlager

✔ Unterstützung und Förderung der Ehrenamtlichen Brandschutzerzieher bei den örtlichen Trägern des Brandschutzes

✔ Mitgliederwerbung für Feuerwehr oder andere Hilfsorganisationen

✔ Mitarbeit im Krisenstab des Katastrophenschutzes bei Bedarf

Das bringen Sie mit

✔ abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung

✔ mindestens Gruppenführer (FIII) einer Feuerwehr

✔ mehrjährige (Einsatz-)Erfahrung im Feuerwehrdienst und in der Arbeit mit

Kindern und Jugendlichen gefordert

✔ rechtliche und pädagogische Grundlagen - Juleica (Jugendleitercard) Teil 1 und 2, Mitglied in FFW des LK HVL, Kreisausbilder einer FFW und sanitäts-dienstliche Ausbildung wünschenswert

✔ Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Behörden und Institutionen

✔ Flexibilität und Einsatzbereitschaft auch außerhalb der gewöhnlichen Dienstzeiten

✔ Führerschein Klasse BE oder C1

✔ mindestens Gruppenführer (m/w/d) (F3) einer Feuerwehr

✔ Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses

Sie passen gut zu uns, wenn

✔ Sie über Sozialkompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung verfügen

✔ Sie gerne strukturiert, eigenständig und proaktiv vorgehen

✔ Ihnen eine kooperative lösungsorientierte Arbeitsweise wichtig ist

Unser Angebot

✔ ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet

✔ ein kollegiales Miteinander und gegenseitige Unterstützung in einem engagierten und aufgeschlossenen Team

✔ ein unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Arbeitstage Erholungsurlaub, Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten

✔ eine tarifliche Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Vergütung/Sachbezugskarte und betrieblicher Altersvorsorge

✔ Angebote des Gesundheitsmanagement, Firmenticket, Möglichkeit des Fahrradleasings, vergünstigte Konditionen für Produkte und Dienstleistungen (Mitarbeiterangebote)

Der vollständige Ausschreibungstext ist unter www.havelland.de veröffentlicht. 

Bitte bewerben Sie sich direkt über unser Stellenportal.