Diplom-Ingenieurin/Diplom-Ingenieur(w/m/d) Bachelor(FH) Informatik/Geoinformatik oder vergleichbare Fachrichtung im Bereich Geovisualisierung

Unser Angebot

Beim Polizeipräsidium Gelsenkirchen sind in der Führungsstelle der Direktion Kriminalität zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen als

Diplom-Ingenieurin/Diplom-Ingenieur (w/m/d) Bachelor (FH)

Fachrichtung Informatik/Geoinformatik oder vergleichbare Fachrichtung für den Bereich Geovisualisierung und Kriminalstrategische Auswertung/Predictive Policing zu besetzen.

Das Polizeipräsidium Gelsenkirchen ist eine von 47 Kreispolizeibehörden des Landes Nordrhein-Westfalen mit ca. 880 Beschäftigten. Darüber hinaus ist das Polizeipräsidium Gelsenkirchen eine von zehn

Einstellungs- und Ausbildungsbehörden des Landes NRW. Weitere Informationen über die Behörde finden Sie unter https://gelsenkirchen.polizei.nrw.

Die Behörde hat mehrere Liegenschaften im Stadtgebiet Gelsenkirchen. Die Hauptliegenschaft mit der Behördenleitung und den Direktionsleitungen befindet sich im nördlichen Stadtteil Buer, wo auch die Führungsstelle der Direktion K ansässig ist.

Das Polizeipräsidium Gelsenkirchen beabsichtigt den Anteil der Frauen in allen Arbeitsbereichen zu erhöhen und ist daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich unter Beachtung der vorgesehenen Dienst- und Servicezeiten für Teilzeitbeschäftigte geeignet.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung und diesen

Gleichgestellten gemäß § 2 Absatz 2 und 3 Neuntes Buch Sozialgesetzbuch (SGB IX) sowie Menschen mit einer Migrationsgeschichte.

Mit der Eingabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich ausdrücklich damit einverstanden, dass wir die von

Ihnen übermittelten Daten zum Zwecke der Bewerbungsabwicklung verarbeiten dürfen. Ihre Bewerbungsunterlagenwerden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

Ihre Aufgaben

Die Stelle umfasst im Wesentlichen folgende erfolgskritische Aufgaben:

• Abfragen und Aufbereiten von Daten aus unterschiedlichen polizeilichen Datenquellen (z.B. IGVP/VIVA, E-Cebius, etc.) mittels IGWEB, ViVA-freie Recherche und SQL-Datenbank
• Durchführen umfassender und komplexer Recherchen unter Nutzung polizeilicher Informations- und Vorgangsbearbeitungssysteme
• Aufbereiten und Verarbeiten von externen Daten, z.B. GPS-Daten, Adressdaten NRW, Straßen NRW
• Erstellen von Routinen zur Datenaufbereitung
• Erstellen von Auswertungen und Analysen mittels Datenbanken und Geoverarbeitungsroutinen
• Auswertung und Bewertung der gewonnenen Datenlage und Erkenntnisse aus elektronischen und schriftlichen Vorgängen
• Erkennen von Tatserien und Tatzusammenhängen
• Erstellen von Prognosen zur vorbeugenden Kriminalitätsbekämpfung (Kriminalstrategische Auswertung/Predictive Policing)
• Mitwirkung bei der Analyse - und Auswertestelle für Allgemeinkriminalität (AStAK)
• Darstellen und Aufbereiten von Arbeitsergebnissen u.a. mittels Microsoft Office-Produkten (insbesondere Excel)
• Verfassen von fachspezifischen Stellungnahmen
• Mitwirken bei der Konzeption von fachspezifischen (Schulungs-)Maßnahmen
• Referententätigkeit im Rahmen der Fortbildung bzw. Darstellung der Dienststelle

Ihr Profil

Erforderlich

Abgeschlossenes einschlägiges Fachhochschulstudium (entsprechender Bachelor- bzw. Fachhochschulabschluss z.B. mit dem Abschluss „Diplom-Ingenieurin/Diplom-Ingenieur FH“ in der Fachrichtung Geowissenschaften oder Data Science)

Einwandfreies Führungszeugnis

Wünschenswert

Sehr gute Kenntnisse in den Anwendungsprogrammen Microsoft Office (Word, Outlook, PowerPoint) sowie fortgeschrittene Kenntnisse in Excel

Erforderliche Kompetenzmerkmale

Analytische Fähigkeiten: Sie können Sachverhalte und deren Zusammenhänge zutreffend bewerten und die erforderlichen Schlüsse ziehen.

Ergebnisorientierung/Leistungsmotivation: Sie handeln zielgerichtet und streben eine hohe Qualität der Arbeit an.

Fachwissen: Sie besitzen die zur Aufgabenbewältigung nötigen Fachkenntnisse.

Flexibilität im Handeln: Sie zeigen sich beweglich im Umgang mit Zeit und Arbeitsbelastung.

Kommunikationsfähigkeit: Sie drücken sich in Wort und Schrift verständlich und präzise aus. Ein sicherer Umgang mit der Standardsoftware (MS-Office) wird vorausgesetzt.

Kooperationsfähigkeit: Sie erzielen durch die Zusammenarbeit mit anderen verwertbare Ergebnisse.

Teamfähigkeit: Sie können sich in eine Gruppe integrieren und sind auch bereit, eigene Interessen zurückzustellen.

Der Bewerbung beizufügen sind mindestens folgende Unterlagen:

• Bewerbungsanschreiben
• tabellarischer Lebenslauf
• Nachweis des geforderten Studiums (Zeugnis/Urkunde)
• vorhandene Arbeitszeugnisse
• Nachweis einer gültigen Fahrerlaubnis
• Sofern Bewerberinnen oder Bewerber die Rechte schwerbehinderte Menschen oder diesengleichgestelltenMenschen i. S. d. § 2 SGB IX in Anspruch nehmen möchten, werden sie gebeten, ihrer Bewerbung einen Nachweis über ihre Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen.

Nur vollständige Bewerbungen können berücksichtigt werden.

Über uns

Das Polizeipräsidium Gelsenkirchen ist eine Kreispolizeibehörde mit ca. 880 Beschäftigten, davon ca. 740 Beamtinnen und Beamte und 140 Regierungsbeschäftigte. Darüber hinaus ist das Polizeipräsidium Gelsenkirchen eine von zehn Einstellungs- und Ausbildungsbehörden des Landes NRW.

Die Behörde hat mehrere Liegenschaften im Stadtgebiet Gelsenkirchen. Die Hauptliegenschaft mit der Behördenleitung und den Direktionsleitungen befindet sich im nördlichen Stadtteil Buer.

Weitere Informationen zu unserer Behörde finden Sie unter: https://gelsenkirchen.polizei.nrw/

Kontakt & Bewerbung

Haben Sie Fragen? Wenden Sie sich gerne an:

Für fachliche Fragen:

Herr EKHK Raßmann

Tel.: 0209/365-7010

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren:

Frau RARin Zahlmann und Frau RBe Bukowski

0209/365-4216 oder -4220

Eine Bewerbung auf diese Funktion ist ausschließlich über das Jobportal möglich und kann dort unter dem Link https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&jobad_id=4731 abgerufen werden.