Sozialarbeiterin bzw. Sozialarbeiter (w/m/d) im Referat Kinder, Jugend und Familien

Echte Vielfalt. Ein Arbeitgeber. Bei uns arbeiten mehr als 7.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich dafür, dass die Menschen in Gelsenkirchen gut leben können. Hier spielt es keine Rolle, woher man kommt, sondern nur wohin man will. Jetzt Teil des Bunten Haufens werden und eine moderne, weltoffene und vielfältige Stadt mitgestalten!

Im Referat Kinder, Jugend und Familien der Stadt Gelsenkirchen sind in der Abteilung Allgemeiner Sozialer Dienst in der Fachstelle Spezialdienste im Team Ambulante Niederschwellige Hilfen (ANH) zwei Stellen als

Sozialarbeiterin bzw. Sozialarbeiter (w/m/d)

Kennziffer: E 2026 - 078 (bitte bei Bewerbung angeben)

befristet im Rahmen von Vertretungsverhältnissen zu besetzen.

Das sind Ihre Aufgaben bei uns:

Kernaufgabe des Teams ANH ist die aufsuchende Beratung für Familien in schwierigen Lebenslagen, unterhalb der Schwelle der Hilfen zur Erziehung.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:

• Persönliche Vermittlung eines niederschwelligen Zugangs zu Hilfen
• Unterstützung und Beratung der Familien in Fragen der Erziehung, elterlichen Fürsorgepflichten, schulische und berufliche Integration sowie bei Konflikten und Krisen
• Zusammenarbeit mit anderen Institutionen wie Kitas, Schulen, Beratungsstellen und Behörden
• Planung und Durchführung von Angeboten für betreute Kinder und Familien
• Kooperation und Vernetzung mit anderen Hilfs- und Beratungsangeboten
• Mitwirkung im Verfahren gem. § 8a SGB VIII zur Einschätzung und ggf. Abwendung einer Kindeswohlgefährdung
• Dokumentation und Sachberichterstattung
• Ermittlung von Bedarfen und Unterstützung bei der Einleitung geeigneter weiterführender Hilfen

Die Aufgabenwahrnehmung erfolgt technikunterstützt im Innen- und insbesondere zu einem hohen Anteil im Außendienst.

Das bringen Sie mit:

Voraussetzung für dieses Aufgabengebiet ist der erfolgreiche Abschluss eines Hochschulstudiums der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder Heilpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) sowie die staatliche Anerkennung.

Alternativ verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Erziehungswissenschaften/Pädagogik (Diplom, Bachelor oder Master). In diesem Fall müssen Sie berufliche Erfahrungen auf dem Gebiet der erzieherischen Kinder- und Jugendhilfe nachweisen können. (Diese Erfahrungen bzw. Kenntnisse sind in den Bewerbungsunterlagen anhand von Arbeitszeugnissen etc. zu belegen.)

Von der Bewerberin bzw. dem Bewerber werden darüber hinaus erwartet:

• Teamfähigkeit
• Hohes Maß an Engagement und Belastungsfähigkeit
• Sicheres und freundliches Auftreten sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit
• Eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise

Der sichere Umgang mit der Microsoft-Office-Standardsoftware wird vorausgesetzt.

Ein PKW-Führerschein der Klasse B (bitte Nachweis beifügen) ist zwingend erforderlich.

Bei der Stadt Gelsenkirchen gehören der wertschätzende Umgang mit kultureller Vielfalt sowie die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen zum Arbeitsalltag. In diesem Zusammenhang werden soziale und interkulturelle Kompetenzen erwartet.

Das erwartet Sie bei uns:

• Eine verantwortungsvolle, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einer engagierten und dynamischen Verwaltung
• Ein Arbeitsplatz in einer befristeten Vollzeitstelle mit einer 39-Stunden-Woche (Eine Bewerbung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.)
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) unter Eingruppierung in die EGr. S 11b TVöD-SuE
• Eine 5-Tage-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unseres Gleitzeitmodells (Die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitseinsätzen an Wochenenden, Feiertagen und außerhalb der Servicezeiten muss vorhanden sein.)
• Die Bereitstellung eines Dienstfahrzeuges für die Wahrnehmung von Außenterminen
• Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine betriebliche Gesundheitsvorsorge mit Sport- und Fitnessangeboten
• Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Ein kostengünstiges Firmenticket für den ÖPNV

Das ist Ihre Ansprechpartnerin:

Für weitere Informationen stehen Ihnen die Leiterin des Teams Ambulante Niederschwellige Hilfen, Frau Swiderski (Tel. 0209 169 - 52 88), gerne zur Verfügung.

Grundsätzliche Anmerkungen zu Bewerbungen:

Gelsenkirchen ist eine weltoffene und vielfältige Stadt. Diese Vielfalt soll sich in der Verwaltung widerspiegeln, um die Dienstleistungen für unsere Bürgerinnen und Bürger optimal erbringen zu können. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Gemäß dem Landesgleichstellungsgesetz NRW und dem Gleichstellungsplan der Stadtverwaltung Gelsenkirchen werden Frauen bevorzugt berücksichtigt. Die Position ist - je nach Art der Behinderung - auch für Schwerbehinderte geeignet.

Bewerbungen Schwerbehinderter werden unmittelbar an die Schwerbehindertenvertretung der Stadtverwaltung Gelsenkirchen weitergeleitet, sofern die Bewerberinnen und Bewerber diesem Verfahren nicht ausdrücklich widersprechen.

Sie fühlen sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 04.09.2026 direkt hier durch Klick auf "Online-Bewerbung".

Mehr Informationen zur Stadt Gelsenkirchen als Arbeitgeberin finden Sie unter www.gelsenkirchen.de/karriere und www.einbunterhaufen.de.