Sachgebietsleitung Entgeltverhandlungen

Im Amt für Grundsatzangelegenheiten Jugend und Soziales des Landkreises Rostock ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Sachgebietsleitung Entgeltverhandlungen in unbefristeter Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit (39 - 35 Wochenstunden) zu besetzen. Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe E 12 TVöD VKA.

Das Amt für Grundsatzangelegenheiten Jugend und Soziales versteht sich als Dienstleister für das Sozialamt, das Amt für Jugend und Familie sowie das Amt für Kinder- und Jugendhilfe. Der Sachgebietsleitung sind insgesamt 11 Beschäftigte unterstellt. Die Durchführung der Entgeltverhandlungen und der Abschluss von Leistungs- und Vergütungsvereinbarungen ist die Grundlage für die Leistungserbringung durch die freien Träger und die Leistungsabrechnung durch den Landkreis.

Arbeitsort: Güstrow

Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ihr Aufgabenbereich:

• Leitung, Organisation und fachliche Betreuung des Sachgebietes Entgeltverhandlungen mit den Aufgabenschwerpunkten

• • Grundsatzangelegenheiten Vertrags- und Entgeltrecht SGB I – XIV
  • Entgeltverhandlungen
  • Verhandlungen in Schiedsstellenverfahren
• Personal- und Führungsverantwortung für derzeit 11 Beschäftigte
• Grundsatzangelegenheiten Vertrags- und Entgeltrecht SGB I – XIV einschl. Erarbeitung, Umsetzung und Weiterentwicklung von einheitlichen Fachstandards/ Qualitätsstandards und Durchführung von Inhouse-Schulungen zu Fragen des SGB I— XIV sowie angrenzenden Gesetzen
• Begleitung von Verhandlungen in Schiedsstellenverfahren zum Vertrags- und Entgeltrecht SGB I – XIV
• Vorbereitung und Verhandlungsführung in Schiedsstellenverfahren in schwierigen Einzelfällen

Was wir von Ihnen erwarten:

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) in den Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaften oder Sozialmanagement oder einer mit diesen Fachrichtungen inhaltlich vergleichbaren Fachrichtung
• mindestens dreijährige Erfahrung in der Verhandlungsführung im Vertrags- und Entgeltrecht SGB I – XIV
• vertiefte Kenntnisse der einschlägigen Rechtsgrundlagen des Sozial- und Jugendhilferechts sowie der Finanzierung sozialwirtschaftlicher Organisationen
• betriebswirtschaftliche Kenntnisse und einschlägige Berufserfahrungen in der Kostenkalkulation
• hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kostenbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Führungskompetenz
• strukturierte, ergebnisorientierte und selbständige Arbeitsweise
• Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit
• Verhandlungsgeschick sowie Fähigkeit der lösungsorientierten Gesprächsführung in Stresssituationen
• anwendungssicherer Umgang mit Microsoft Office (insbesondere Excel)

Was bieten wir Ihnen?

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe 12 TVöD VKA
• Der Landkreis fördert Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit)
  • Teilzeitbeschäftigung mit mind. 35 Wochenstunden
  • Dienstvereinbarung zur Durchführung von Telearbeit (Homeoffice)
• Jahresurlaub in Höhe von 30 Arbeitstagen (ab 2027: 31 Arbeitstage), im Einstellungsjahr anteilig
• Betriebliche Altersversorgung
• Jahressonderzahlung
• Guthabenkarte: monatlich 50,- Euro netto, jährlich 60,- Euro netto zum Geburtstag und jährlich 156,- Euro netto einmalige Erholgungsbeihilfe
• Einmal jährlich Freistellung für eine teambildende Maßnahme
• Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote

Die Bewerbungsgespräche sind für den 19.11.2026 geplant.

Kontakt:

Weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle erteilt Ihnen die Leiterin des Dezernates I - Finanzen und Soziales, Frau Kerl, Tel. 03843/ 755- 12100.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich über unser Online-Portal mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis zum 12.11.2026 (Die Unterlagen müssen im PDF vorliegen. Sollten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in mehreren Dateien hochladen, ist die Gesamtgröße einer Datei auf maximal 10 MB beschränkt, wobei die Gesamtgröße aller hochgeladenen Dateien 20 MB nicht überschreiten darf.).

Sollte Ihnen im ausdrücklichen Einzelfall eine Bewerbung über unser Online-Portal nicht möglich sein, senden Sie Ihre Bewerbung auf dem Postweg (ohne Bewerbungsmappe) unter Angabe der Kennziffer 126-AV-2026 innerhalb der oben genannten Frist an den Landkreis Rostock, Der Landrat, Amt für Personal und Organisation, Am Wall 3-5 in 18273 Güstrow.

Hinweise:

Für Ihre Bewerbung erhalten Sie die Eingangsbestätigung ausschließlich per E-Mail. Es werden lediglich Bewerbungseingänge über die o.g. Wege (Online-Portal und im Einzelfall per Post) berücksichtigt. Unvollständige Bewerbungsunterlagen werden nicht berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen/Gleichgestellte werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass die mit der Bewerbung entstandenen Kosten durch uns nicht erstattet werden. Aus Kostengründen senden wir nur Bewerbungsunterlagen zurück, denen ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.

Güstrow, 02.11.2026
Der Landrat