Sachbearbeiter Anwendungsbetreuung CommandX (m/w/d)
Der Landkreis Börde beabsichtigt schnellstmöglich eine Stelle SB Anwendungsbetreuung CommandX (m/w/d) im Amt für Brand-, Katastrophenschutz und Rettungswesen, Sachgebiet Brand- und Katastrophenschutz, befristet zu besetzen.
Aufgabenprofil:
- Anwendungs- bzw. Systembetreuung
- eigenverantwortliche Administration und stetige Aktualisierung der Fachanwendung Command X
- Mitwirkung bei IT-Vorhaben im Bereich Katastrophenschutz zur Neu- und Weiterentwicklung
- Sicherstellung der technischen Einsatzfähigkeit des Gesamtsystems
- Feststellung und Analyse von technischen Problemen in der ITK Infrastruktur auf Basis von definierten Funktionstests
- Qualifizierungsmanagement
- Ausbildung des Katastrophenschutzstabes unter Nutzung der Fachanwendung Command X
- Mitwirkung bei der Haushaltsplanung hinsichtlich der Fachanwendung Command X
Zur Beantwortung weiterer Auskünfte zum Aufgabenprofil steht Ihnen gern Herr Schulze, Leiter des Sachgebiets Brand- und Katastrophenschutz, telefonisch unter 03904/7240-3812 zur Verfügung.
Unsere Erwartungen an Ihre Qualifikation:
Fachliche Anforderungen
- Formale Qualifikation:
- mindestens abgeschlossenes Hochschulstudium auf dem Gebiet der Informationstechnik (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software-Engineering) oder
- mindestens abgeschlossenes Hochschulstudium auf dem Gebiet der Verwaltungswissenschaften (z. B. im Studiengang Öffentliche Verwaltung, Public Management oder Verwaltungsökonomie), auf dem Gebiet der Sicherheit und Gefahrenabwehr oder ein Studiengang mit inhaltlich ähnlicher Ausrichtung
- ausgeprägte EDV-Kenntnisse, wünschenswert in der Fachanwendung Command X
- Kenntnisse im Bereich des Katastrophenschutzes
- Kenntnisse im Feuerwehr- und Katastrophenschutzwesen
- Fahrerlaubnis Klasse B
Persönliche Anforderungen
- selbständiges Arbeiten
- Beratungskompetenz
- Kommunikationsfähigkeit
- ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Flexibilität
Wir bieten Ihnen:
Ein Arbeitsverhältnis nach den tariflichen Bestimmungen des TVöD-V VKA.
Entgeltgruppe:
E 9b
Arbeitszeit:
39 h / Woche
Arbeitsort:
Haldensleben
Zudem konnte der Landkreis Börde besonders im Bereich der Vereinbarkeit von Beruf und Familie in den vergangenen Jahren mit Hilfe des „audit berufundfamilie“ große Fortschritte erzielen. Diese werden aktiv gelebt und auch weiterhin ausgebaut. Wir können Ihnen daher in diesem Bereich unter anderem Folgendes bieten:
- Gleitzeitsystem zur eigenen, flexiblen Planung der Arbeitszeit
- flexibler Auf- und Abbau von Mehrstunden
- Möglichkeiten zur Teilzeitarbeit
- Möglichkeiten zur mobilen Arbeit und Ausstattung mit den nötigen technischen Arbeitsmitteln
- ZeitWertKonten
- Unterstützung von Bediensteten mit pflegebedürftigen Angehörigen
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte fügen Sie in diesem Fall einen entsprechenden Nachweis der Bewerbung bei.
Aussagefähige Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen wie tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Berufsabschlussnachweis, Tätigkeitsnachweise und Führerscheinkopie richten Sie bitte bis zum 30.10.2026 entweder postalisch an den:
Landkreis Börde
Haupt- und Personalamt
Bornsche Str. 2
39340 Haldensleben
Telefon: 03904 7240-1106
Telefax: 03904 7240-51104
oder
per Mail an bewerbung@landkreis-boerde.de
Hinweis: Bewerbungsunterlagen nur im pdf-Format einreichen
Bewerber sollten aufgrund einer kurzfristigen Erreichbarkeit ihre Telefonnummer bzw. E-Mail Adresse den Bewerbungsunterlagen beifügen.
Unvollständige, nicht aussagefähige bzw. zu spät eingereichte Bewerbungsunterlagen werden in das Auswahlverfahren nicht einbezogen.
Sprachliche Gleichstellung: Personen und Funktionsbezeichnungen gelten jeweils in weiblicher, männlicher und diverser Form.
Hinweis:
Eingangsbestätigungen werden ausschließlich per E-Mail versendet. Zum Erhalt einer Eingangsbestätigung ist den Bewerbungsunterlagen zwingend eine E-Mail Adresse beizufügen.
Vorstellungs- und Reisekosten werden nicht erstattet.
Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen, auch elektronisch, erfassen und bis zu zwei Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Elektronisch eingereichte Unterlagen werden anschließend gelöscht.
gez. Herzberg-Ebeling
Amtsleiterin

