Vermessungstechnikerin/Vermessungstechniker (m/w/d) , Geomatikerin/Geomatiker (m/w/d) oder Assistentin/Assistent für Geovisualisierung (m/w/d) als nat

Der Deutsche Wetterdienst ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter www.damit-alles-läuft.de .

Kurztext

Der Deutsche Wetterdienst (DWD) sucht für das Referat „Messnetze“ des Geschäftsbereiches „Technische Infrastruktur und Betrieb“ am Dienstort Hamburg zum nächstmöglichen Termin, unbefristet , eine/einen

Vermessungstechnikerin/Vermessungstechniker (m/w/d) , Geomatikerin/Geomatiker (m/w/d) oder Assistentin/Assistent für Geovisualisierung (m/w/d)

als naturwissenschaftliche Assistenz zur Datenpflege im Bodenmessnetz

Referenzcode der Ausschreibung 20261145_0002

Das Regionale Standortmanagement Nord im Referat Messnetze (TI 21) mit Sitz in Hamburg (Außenstellen in Essen und Potsdam) betreut das meteorologische Bodenmessnetz im Norden Deutschlands. Die Aufgabenschwerpunkte liegen in der Messnetzverwaltung, der fachlichen Betreuung und Überwachung der meteorologischen Stationen. Wir suchen nach geeigneten Standorten und weisen ehrenamtlich Beobachtende in ihre Aufgaben ein.
Im Rahmen des Strahlenschutzvorsorgegesetzes betreuen wir die sich vor Ort befindlichen Radioaktivitätsmessstellen.

Dafür brauchen wir Sie

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Stationsbetreuung und Standortmanagement im Bodenmessnetz
• Monitoring der Daten aus dem Bodenmessnetz
• Routinebesuche der Messstationen gemäß Fristenplan
• Standortsuche und Dokumentation:
  • Akquisition bei Kommunen und über örtliche Printmedien
  • Standortbegutachtung
  • Anfertigen der für das Genehmigungsverfahren erforderlichen Standortbeschreibungen und -vermessungen

• Allgemeine fachliche Aufgaben:
  • Aufarbeitung der Stationshistorie
  • Bearbeitung des allgemeinen Schriftverkehrs
  • Bearbeiten der Beobachterentschädigungen
  • Vorbereitung von Beobachterehrungen

• Schwerpunktverantwortlichkeiten
  • Betreuung von Radioaktivitätsmessstellen

Anforderungsprofil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Erfolgreiche abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Vermessungstechnikerin/Vermessungstechniker, Geomatikerin/Geomatiker oder Assistentin/Assistenten für Geovisualisierung (m/w/d) oder ein von den Fachinhalten vergleichbarer Ausbildungsabschluss oder
• Erfolgreiche abgeschlossene Laufbahnausbildung im mittleren naturwissenschaftlichen Dienst
• Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Level C1 CEFR)
• Führerschein der Klasse B
• Bereitschaft zur regelmäßigen Durchführung von Dienstreisen
• Bereitschaft zur Betreuung der Radioaktivitätsmessstellen

Das zeichnet Sie aus:

• umfangreiche Fachkenntnisse mit automatisierten Messsystemen oder Messstationen, insbesondere bei der Erfassung, Überwachung und Qualitätssicherung von Messdaten sowie beim Betrieb und der Wartung von Sensorik im Feld
• Kenntnisse in der Anwendung und Funktionsweise meteorologischer Messsensoren zur Erfassung von Wetter- und Umweltparametern (z. B. Temperatur, Luftdruck, Feuchte, Wind, Niederschlag)
• Kenntnisse in der Arbeit mit Monitoring-, Datenbankmanagement- oder Visualisierungssystemen für Mess- und Umweltdaten sowie gängiger Standardsoftware (z. B. Office-Anwendungen) zur Dokumentation, Auswertung und Kommunikation
• Kenntnisse eines Qualitätsmanagement-Systems
• Lernfähigkeit, um sich kontinuierlich durch die Teilnahme an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungen weiterzuentwickeln und den eigenen Aufgabenbereich zu erweitern
• Flexibilität i.V.m. Belastbarkeit um sich auf geänderte Vorgaben und organisatorische Rahmenbedingungen einzustellen und in gewohnten, beanspruchenden Situationen ruhig zu bleiben
• Fähigkeit zur verlässlichen und konstruktiven Zusammenarbeit mit anderen Personen
• Selbstständigkeit und Initiative, um bei Problemen innerhalb des eigenen Tätigkeitsbereichs sachgerechte Lösungen herbeizuführen
• Hohe Auffassungsgabe i.V.m. Verantwortungsübernahme, um innerhalb des eigenen Arbeitskontextes eine ausreichende Menge an Informationen aufzunehmen und Verantwortung für das eigene Handeln im gewohnten Aufgabenbereich zu übernehmen

Das bieten wir Ihnen

• Flexible Arbeitszeiten durch Funktions- und Gleitzeitmodell ohne Kernzeit
• Möglichkeit für das Arbeiten im Home-Office
• Gute Verkehrsanbindung (ÖPNV, Auto)
• Bezuschussung des Deutschland-Jobtickets
• 30 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche, plus zusätzliche freie Arbeitstage am 24.12. und 31.12.)

Der Dienstposten ist nach Bes.-Gr.: A 8 BBesG und Entgeltgruppe 8, Fallgruppe 1, Teil V, Abschnitt 6 der Anlage 1 des Tarifvertrages über die Entgeltordnung des Bundes bewertet. Für eine Eingruppierung in diese Entgeltgruppe ist es erforderlich, dass die Gleichwertigkeit des Ausbildungsabschlusses mit der Wetterdienstfachprüfung anerkannt wird. Dies ist erst im Anschluss an eine mehrwöchige interne Nachschulung möglich, die in der Regel einmal im Jahr stattfindet. Liegt diese Voraussetzung nicht vor, ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 7 TVöD möglich. Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen.

Es können sich Beamtinnen/Beamte bis zur Besoldungsgruppe A 8 BBesG sowie Tarifbeschäftigte des DWD, die über die fachlichen Voraussetzungen verfügen, bewerben.

Bei erfolgreicher Bewerbung von Tarifbeschäftigten wird darauf hingewiesen, dass der Dienstposten während der Erprobungszeit nur vorübergehend übertragen wird und bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ggf. eine persönliche Zulage nach §14 TVöD gewährt werden kann.

Der Deutsche Wetterdienst versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde entsprechend zertifiziert. Weitere Informationen finden Sie unter www.beruf-und-familie.de
Der Deutsche Wetterdienst versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde entsprechend zertifiziert. Weitere Informationen erhalten Sie unter http://www.beruf-und-familie.de .

Besondere Hinweise

Die Besetzung des Dienstpostens in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.

Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05.08.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20261145_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde -zeugnis, Arbeitszeugnisse, Nachweis Führerschein Klasse B) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.