Fachgruppenleitung 53.1 (m/w/d)

Im Landeskriminalamt Niedersachsen ist im Dezernat 53 (Chemie) ein Arbeitsplatz als                                     

Fachgruppenleitung 53.1 (m/w/d)

unbefristet in Vollzeit (39,8 Wochenstunden) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Der Arbeitsplatz ist nach EG 13 TV-L bewertet. Wir sind bestrebt, den Anteil des unterrepräsentierten Geschlechtes in allen Entgeltgruppen (EG) auszugleichen und aus diesem Grunde an Bewerbungen von Männern besonders interessiert.   

Wer wir sind

Wir im LKA sind die fachkompetente, handlungsfähige und impulsgebende Zentralstelle für eine erfolgreiche Kriminalitätsbekämpfung und unterstützen als „Service- und Dienstleister“ mit ca. 1300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die regionalen Polizeidienststellen auf dem Gebiet der Gefahrenabwehr und der Verfolgung von Straftaten.

Das Dezernat 53 setzt sich aus den Fachgruppen 53.1 (Urkunden/Handschriften) und 53.2 (Toxikologie/Brand/Umwelt) zusammen. In der Fachgruppe 53.1 sind aktuell 10 Mitarbeitende tätig; zusammengesetzt aus Tarifbeschäftigten, Vollzugs- und Verwaltungsbeamten. Der fachliche Schwerpunkt liegt in der Bearbeitung von kriminalwissenschaftlichen Untersuchungsaufträgen zu unterschiedlichsten Asservaten aus den Bereichen Handschriften und Urkunden.

Die Aufgaben

• Leitung der Fachgruppe 53.1 (Handschriften/Urkunden) mit 10 Mitarbeitenden (Dienst- und Fachaufsicht)
• Fachgruppenbezogenes Personal- und Einsatzmittelmanagement
• Unterstützung und Beratung der Dezernats- und Abteilungsleitung bei der Planung, Zielbildung sowie Effizienz- und Erfolgskontrolle in organisatorischen, strategischen und personellen Angelegenheiten
• Strategische Befassung und Weiterentwicklung der Fachgruppe 53.1

Eine Änderung der Geschäftsverteilung bleibt vorbehalten.

Welche Voraussetzungen sind erforderlich?

Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium mit dem Schwerpunkt in der Fachrichtung Forensic Science oder Drucktechnik oder einem vergleichbaren Studiengang mit Bezug zu den fachlichen Aufgaben des Arbeitsplatzes.

Darüber hinaus ist eine Ausbildung zur/zum Sachverständigen für Urkunden erforderlich. Diese dauert ca. 3 Jahre. In dieser Zeit sind neben der praktischen Einarbeitung in die Materie auch Speziallehrgänge und eine Hospitation zu absolvieren sowie mehrtägige und mehrwöchige Module beim Bundeskriminalamt in Wiesbaden.

Die Eingruppierung erfolgt während dieser Ausbildung in die EG 10 TV-L, nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung und vorliegenden der Voraussetzungen einer dreijährigen praktischen Erfahrung erfolgt eine Höhergruppierung in die EG 13 TV-L.

Sollte die Ausbildung zur/zum Sachverständigen für Urkunden oder Handschriften sowie die dreijährige praktische Erfahrung bereits vorliegen, ist eine direkte Eingruppierung in EG 13 TV-L möglich.

Welche Eigenschaften und Kompetenzen werden benötigt?

• Führungserfahrung, Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, gutes Zeitmanagement und die Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten, kritischem Denken und ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Eigenverantwortung.
• Hohe Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit in organisations- und behördenübergreifenden Strukturen
• Sicheres Auftreten gegenüber Abteilungs- und Dezernatsleitungen sowie externen Behördenleitungen
• Sie besitzen gute Kenntnisse in moderner Bürokommunikation insbesondere im Umgang mit MS- Office Produkten
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowie ein sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift

Was bieten wir?

• Gehalt der EG 10 bzw. 13 TV-L
• Gleitzeit sowie 30 Tage Urlaub/zus. freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Mobiles Arbeiten/Homeoffice unter bestimmten Voraussetzungen
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und eine Jahressonderzahlung im November
• Teilnahmemöglichkeit am Präventionssport (bis 4 Std./Monat)
• Gesundheitsangebote (Vorträge, Kurse etc.)
• Corporate Benefits
• Sommerferien-Betreuung, Eltern-Kind-Büro im Hauptdienstgebäude

Allgemeine Hinweise zur Ausschreibung

Der Arbeitsort befindet sich im Zentrum von Hannover im Hauptgebäude des LKA Niedersachsen, am Waterlooplatz 11 und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen. Im Hinblick auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind individuelle und flexible Arbeitszeitregelungen möglich. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Zur Wahrung Ihrer Interessen wird bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis gebeten. Sofern Sie aufgrund einer Schwerbehinderung Hilfsmittel zur Arbeitsausübung benötigen oder grundsätzliche Fragen haben, nehmen Sie gerne Kontakt zu unserer Schwerbehindertenvertretung (0511/9873-1016) auf.

Wir haben das Interesse geweckt?

Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Nachweisen (Studien oder Berufsabschluss, Urkunden, Fortbildungsnachweise etc.) unter dem Stichwort „Fachgruppenleitung 53.1“ per E-Mail in einem einzigen PDF-Dokument mit einer Größe bis 5 MB bis zum

04.09.2026

an

Bewerbung@lka.polizei.niedersachsen.de

              oder an

LKA Niedersachsen, Dezernat Personal, Am Waterlooplatz 11, 30169 Hannover

Bei postalischen Bewerbungen bitten wir Sie, uns ausschließlich Kopien einzureichen, da wir diese aus Kostengründen nicht zurücksenden. Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

Sind oder waren Sie bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt, erklären Sie bitte in Ihrer Bewerbung das Einverständnis zur Einsicht in Ihre Personalakte unter Nennung der Ansprechperson in der Behörde.

Bei Fragen zum Auswahlverfahren sind Sie herzlich eingeladen sich mit Frau Kantereit aus dem Personaldezernat (0511/9873-1163) und bei Fragen zum Aufgabenbereich mit Frau Dr. Kohls (DL’in 53, Tel: 0511/9873-5301) oder Frau Graser (FGL’in 53.1, Tel: 0511/9873-5341) aus dem Fachbereich in Verbindung zu setzen.