Leitung des Dezernates 3 - Strukturförderung ländlicher Raum im Amt für regionale Landesentwicklung Weser-Ems
Amt für regionale Landesentwicklung Weser-Ems
Das Amt für regionale Landesentwicklung Weser-Ems steht mit über 270 Mitarbeitenden an fünf Standorten für vielfältige Themenbereiche als Ansprechpartner in der Region Weser-Ems zur Verfügung und gibt positive Impulse für eine eigenständige nachhaltige Entwicklung der Region.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als
Leitung des Dezernates 3 (m/w/d) - Strukturförderung ländlicher Raum -
Ihr zukünftiger Arbeitsplatz
Das Amt für regionale Landesentwicklung (ÄrL) Weser Ems hat eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung landesweiter Entwicklungsziele für den ländlichen Raum im verantworteten Bezirk und der Vernetzung zu den urbanen Zentren auf regionaler Ebene – durch integrierte Regionalentwicklung, das Management von Fördermitteln, Moderation von Prozessen und Koordination regionaler Akteure inne. Die Mitarbeitenden sind kompetente und verlässliche Ansprechpartner für die Kommunen sowie die regionalen Akteure unterschiedlichster Institutionen sowie ehrenamtlich agierender Vereine, Verbände und Initiativen.
Im Dezernat 3 werden hierbei die Aufgaben der Strukturförderung ländlicher Raum wahrgenommen. Dies betrifft insbesondere die Dorfmoderation und Dorfentwicklung, LEADER, den Ländlichen Wegebau sowie weitere regionale Entwicklungsmaßnahmen.
Die Dezernatsleitung
- leitet, entwickelt und koordiniert die Teildezernate des Aufgabenbereiches in den Geschäftsstellen Aurich, Meppen und Osnabrück sowie am Dienstort Oldenburg hinsichtlich der Herausforderungen des Ländlichen Raumes vor dem Hintergrund der Daseinsvorsorge und gleichwertiger Lebensverhältnisse
- ist zuständig für Grundsatzangelegenheiten des Dezernates und seiner Teildezernate
- ist verantwortlich für die dezernatsteilübergreifende Qualitätssicherung
- verantwortet und erstellt den Bericht zur Vorbereitung des Dorfentwicklungsprogramms
- ist verantwortlich für die standortübergreifende Koordinierung der Fördermittel
- plant den Einsatz von Ressourcen zur Erreichung der vereinbarten Ziele mit ML und ist verantwortlich für den wirtschaftlichen Einsatz der Ressourcen
- ist zuständig für die Gesamtpersonalführung und -entwicklung in den Teildezernaten
- unterstützt die Behördenleitung
Ihre Qualifikation
Voraussetzung für die Wahrnehmung des Dienstpostens / Arbeitsplatzes ist:
- die Befähigung zum Richteramt oder
- ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder universitäres Diplom) der Verwaltungswissenschaften, der Agrar- oder Umweltwissenschaften oder
- die Laufbahnbefähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeine Dienste durch eine abgeschlossene Qualifizierung nach § 12 Abs. 2 NLVO oder einen prüfungsfreien Aufstieg nach § 32e NLVO (a.F.)
- mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung auf einem Dienstposten der Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt oder einem vergleichbaren Arbeitsplatz
- berufliche Erfahrungen in den o.g. Aufgabenbereichen
Darüber hinaus bringen Sie mit:
- gute Fachkenntnisse in den o. g. Aufgabenbereichen sowie umfassende Kenntnisse in aktuellen politischen Zielsetzungen zur Entwicklung ländlicher Räume
- die Kompetenz, eigenverantwortlich sowie unter betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten zu führen und dabei Zielvereinbarungen dienstleistungsorientiert umzusetzen
- die Bereitschaft, durch beispielhaftes Führungs- und Sozialverhalten die Bediensteten zu motivieren und die Gleichstellungsgrundsätze in der Praxis zu realisieren
- eine ausgeprägte Fähigkeit zum strategischen Denken und Handeln, Koordinierungsfähigkeit, Entscheidungsfreude, Verhandlungsgeschick sowie Konfliktlösungs- und Sozialkompetenz
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie
- ein sicherer Umgang mit Moderations- und Präsentationstechniken
Des Weiteren werden erwartet:
- die Bereitschaft auch außerhalb der regulären Arbeitszeit, z.B. in den Abendstunden, Termine wahrzunehmen
- Führerscheinklasse B und die Bereitschaft, Dienstkraftwagen zu fahren.
Weitere Besonderheiten
Der Dienstposten / Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet.
Das ML strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz i. S. des NGG abzubauen. Eine Unterrepräsentanz liegt nicht vor.
Schwerbehinderte Menschen sowie gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.
Das ML ist bestrebt, den Anteil an Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus unterschiedlichen Ländern und Kulturen kontinuierlich zu erhöhen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.
Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Weitere Informationen zum Datenschutz entnehmen Sie bitte unserer Datenschutzerklärung unter https://www.ml.niedersachsen.de/download/135511.
Ihre Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 28.04.2026 über unser Online Bewerbungsmodul im Karriereportal Niedersachsen https://karriere-b-obm.niedersachsen.de/home/index?stelleId=115580
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung unbedingt das Aktenzeichen V2-03041-2663/2026 an.
Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst übersenden bitte zusätzlich die Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte inkl. Kontaktdaten (E-Mail-Adresse) ihrer Personalstelle sowie ihre letzte dienstliche Beurteilung bzw. ihr letztes Arbeits-/Zwischenzeugnis.
Für Fragen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen Herr Bendig (0541/503-448) sowie Frau Wreesmann (0441/9215-410) und zum Ausschreibungsverfahren Frau Neumann (0511/120-2043) gern zur Verfügung.