Sachbearbeiter*in für die Zentrale Bußgeldstelle im Fachbereich 30 Bürgerservice, Rechts- und Ordnungsangelegenheiten
Sachbearbeiter*in für die Zentrale Bußgeldstelle
im Fachbereich 30 – Bürgerservice, Rechts- und Ordnungsangelegenheiten -
Die Stadt Hattingen ist mit ihren 56.000 Einwohner*innen als zweitgrößte Stadt des Ennepe-Ruhr-Kreises verkehrsgünstig zwischen den Großstädten Bochum, Essen, Dortmund und Wuppertal gelegen. Der historische Stadtkern mit seinen mittelalterlichen Fachwerkhäusern und die packende Industriekultur verleihen der Stadt einen ganz besonderen Charakter. Zahlreiche Grünflächen und insbesondere das idyllische Ruhrtal bilden einen Kontrast zum lebendigen Stadtleben und bieten hervorragende Naherholungsmöglichkeiten. Diese Vielfältigkeit macht Hattingen zu einem beliebten Ausflugsziel und einem überaus attraktiven Lebensort.
Mit einer familienfreundlichen Personalpolitik, einem modernen Arbeitsumfeld sowie einem sicheren Arbeitsverhältnis setzt die Stadt Hattingen auch als Arbeitgeberin Akzente.
Die Stadt Hattingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich 30 – Bürgerservice, Rechts- und Ordnungsangelegenheiten – eine*n Sachbearbeiter*in für die Zentrale Bußgeldstelle in der Abteilung Rechts- und Versicherungsangelegenheiten.
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
Bearbeitung von allgemeinen und insbesondere schwierigen Bußgeldverfahren (zentrale Bußgeldstelle) :
- Bearbeitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren im Bereich des Ordnungswidrigkeitenge setzes und der Spezialgesetze aller Fachbereiche innerhalb der Stadtverwaltung
- Erlass von Verwarnungen und Bußgeldbescheiden
- Äußerung im Rahmen von Anhörungen bewerten und Widersprüche bearbeiten
- Bearbeitung und Einleitung von Erzwingungshaften
- Bearbeitung von Beschwerden
- Bürgerservice und Auskunftserteilung
- Vertretung der Stadt vor Gericht
- Bearbeitung von Rückfragen von Richtern, Rechtsanwälten oder anderen Behörden
- Einführung von Auszubildenden in die Rechtsmaterie
- Weisungsbefugt gegenüber Mitarbeiter*innen der Zentralen Bußgeldstelle
Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:
- erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang II
- eine abgeschlossene Hochschulbildung Bachelor of Laws, Public Management oder Rechtswissenschaften (Diplom; 1. Staatsexamen)
Folgende persönliche Fähigkeiten bringen Sie mit:
- Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Gesprächsführung und Verhandlungsgeschick
- Organisationstalent, Problemlösungskompetenz
- Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbereitschaft, Entscheidungsfähigkeit
- sicherer Umgang mit den gängigen Bürosoftwareprodukten (LibreOffice)
Wir bieten Ihnen:
- Eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39,0 Stunden/Woche; die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, soweit es der Dienstbetrieb zulässt
- Eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe EG 9c gemäß den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in einer attraktiven Stadt
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team
- Die Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst
- Betriebliche Altersvorsorge, jährliches Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung für Tariflich Beschäftigte
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- MobileWork
- Fachliche und Fachübergreifende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Sportangebote)
- Fahrrad- und E-Bike-Leasing (Gehaltsumwandlung)
Kontakt und Information:
Ihre Bewerbung bitten wir bis zum 23.08.2026 ausschließlich online über das Online-Stellen-Portal www.Interamt.de abzugeben.
Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt und den Anforderungen steht Ihnen Frau Mimberg, Tel. 02324-204-4030 oder E-Mail k.mimberg@hattingen.de zur Verfügung.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir etwaige Kosten, die Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens in unserem Hause entstehen, nicht übernehmen.
Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Mitarbeitenden ist uns wichtig. Deshalb sind Bewerbungen aller Menschen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Religion, Weltanschauung oder sozialer Herkunft ausdrücklich willkommen.
Die Stadt Hattingen fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Die Stadt Hattingen sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen . Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellten behinderten Menschen, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.