Mitarbeiter/in (m/w/d) Sachgebiet Haushalt, Controlling, Berichtswesen

Beim Kreis Dithmarschen ist im Fachdienst Finanzen und Controlling zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Sachbearbeitung (w/m/d) im Sachgebiet Haushalt, Controlling und Berichtswesen
 
zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und dotiert nach Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Besoldungsgruppe A 10 des Besoldungsgesetzes Schleswig-Holstein (SHBesG). 

Bei Bewerbenden, die sich in einem Beamtenverhältnis befinden, ist zunächst eine Abordnung zum Kreis Dithmarschen für die Dauer von sechs Monaten mit dem Ziel der Versetzung vorgesehen.  

Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte

• Aufstellung des Jahresabschlusses mit allen erforderlichen Abschlusstätigkeiten, Erarbeitung des dazugehörigen Lageberichtes und Zusammenstellung der Anlagen des Jahresabschlusses
• Erstellung des Gesamtabschlusses sowie eines dazugehörigen Berichtes mit den gesetzlich vorgeschriebenen Anlagen
• Stetige Überprüfung der Bilanzierungen der einzelnen Positionen in der Bilanz des Kreises Dithmarschen
• Analyse und Umsetzung von Prüfungsfeststellungen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung des Jahres- und Gesamtabschlusses
• Mitwirkung beim Prozess der Haushaltsplan-/Nachtragsplanaufstellung, u. a. Erstellen von erforderlichen Unterlagen für die Haushaltsberatungen sowie Anlagen für die Haushaltspläne.

Vorausgesetzt wird

• die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung/Public Administration“ 

oder

• die erfolgreich abgelegte II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte 

 oder

• die Weiterbildung zur/zum Bankfachwirtin/Bankfachwirt und eine Berufserfahrung von mindestens drei Jahren in den Bereichen Buchhaltung oder Controlling

oder

• die Weiterbildung zur/zum Steuerfachwirtin/Steuerfachwirt und eine Berufserfahrung von mindestens drei Jahren in den Bereichen Buchhaltung oder Controlling

und zusätzlich

• gute Kenntnisse der Microsoft Office-Module (Excel, Word und PowerPoint).   

Wir wünschen uns zusätzlich

• Teamfähigkeit
• Eigeninitiative und Selbstständigkeit
• Verantwortungsgefühl
• gute kommunikative Fähigkeiten
• Konfliktfähigkeit
• Kenntnisse der Doppik
• die Bereitschaft, sich in die Finanzsoftware des Kreises schnellstmöglich einzuarbeiten.

Wir bieten Ihnen

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und 30 Tage Urlaub
Faire Vergütung: Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen
Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits
Weiterbildung und Entwicklung: Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote, sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm
Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness, sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform
Teamkultur: Respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion. Eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.05.2026.   

Bitte beachten Sie, dass wir Nachrichten wie Eingangsbestätigungen per E-Mail versenden. Prüfen Sie daher regelmäßig Ihren Posteingang und Spamordner.  

Der Kreis Dithmarschen fördert Geschlechter- und Chancengerechtigkeit und möchte, dass sich Menschen im Kreis gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Kreisverwaltung widerspiegeln. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.  

Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 15.06.2026 statt. 

Für Rückfragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Herrn Simon Mortensen. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Tina Jörgensen.