Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Pflegekinderfachdienst
Beim Landratsamt Heidenheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgender Arbeitsplatz in Teilzeit zu besetzen:
Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Pflegekinderfachdienst
Sie sind auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Job?
Als moderner Dienstleister mit über 800 Mitarbeitenden bietet das Landratsamt Heidenheim nicht nur jede Menge Vielfalt in Ihrem neuen Aufgabengebiet, sondern auch gute Perspektiven.
Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Akquise, Ausbildung, Begleitung und Beratung von Pflegefamilien
- Profilierung und Geeignetheitsüberprüfung von Pflegeeltern
- Geeignetheitsprüfung von Tagespflegepersonen
- Organisation und Durchführung von Fort- und Weiterbildungen von Pflegefamilien sowie Veranstaltungen für Pflegeeltern
- Auswahl geeigneter Pflegefamilien und Übernahme der Fallverantwortung gem. § 33 SGB VIII
- Netzwerkarbeit sowie Teilnahme an Fachveranstaltungen auf überörtlicher Ebene
- konzeptionelle Weiterentwicklung sowie Öffentlichkeitsarbeit
Ihr Profil:
- Diplom-Sozialarbeiter (m/w/d), Diplom-Sozialpädagoge (m/w/d) oder Bachelorabschluss mit gleichlautenden Studieninhalten (FH oder HS)
- einschlägige Berufserfahrung
- Kommunikationsfähigkeit
- sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und Belastbarkeit
Unser Angebot:
- Eingruppierung der Stelle in Entgeltgruppe S 14 TVöD
- Teilzeit mit 50 %
- befristet, zunächst bis zum 31.12.2027
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Gestaltung der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung aufgrund eines umfassenden Fortbildungsangebots
- vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss sowie kostenlose Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge und E-Bikes
- attraktive Benefits für Mitarbeitende
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 26.05.2026 über unser Onlineportal.
Für Fragen stehen Ihnen beim Fachbereich Jugend und Familie Frau Romul, Tel. 07321/321-2285 und beim Stabsbereich Personal Frau Weller, Tel. 07321/321-2330, gerne zur Verfügung.
In Durchführung des Chancengleichheitsgesetzes werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.